CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI ỨNG DỤNG DƯỢC MỸ PHẨM CÔNG NGHỆ CAO MOCHA

Xây dựng chiến lược R&D: Phối hợp với Ban giám đốc để xác định định hướng sản phẩm trung và dài hạn theo xu hướng thị trường, công nghệ làm đẹp, và chiến lược kinh doanh của công ty.

Phát triển sản phẩm mới:

Nghiên cứu công thức mỹ phẩm mới: skincare, makeup, sản phẩm đặc trị, v.v.

Lựa chọn nguyên liệu, đánh giá tính năng – độ an toàn – hiệu quả của sản phẩm.

Hợp tác với các nhà máy gia công (OEM/ODM) để phát triển sản phẩm theo tiêu chuẩn yêu cầu.

Tối ưu sản phẩm hiện tại: Cải tiến công thức, bao bì, cảm quan để nâng cao trải nghiệm khách hàng.

Quản lý kiểm nghiệm & đánh giá:

Giám sát thử nghiệm sản phẩm: độ ổn định, kích ứng, hiệu quả.

Đảm bảo sản phẩm đạt chuẩn kiểm nghiệm nội bộ và tiêu chuẩn của Bộ Y Tế (hoặc các nước xuất khẩu).

Đảm bảo tuân thủ pháp lý:

Quản lý hồ sơ công bố mỹ phẩm, tiêu chuẩn chất lượng, kiểm định, MSDS, COA…

Làm việc với các đơn vị kiểm nghiệm hoặc cơ quan chức năng khi cần.

Quản trị nhân sự: Tuyển dụng, đào tạo, và phát triển đội ngũ nghiên cứu. Xây dựng văn hóa làm việc khoa học và cải tiến không ngừng.

Phối hợp liên phòng ban: Làm việc chặt chẽ với phòng Marketing, Thiết kế, Mua hàng và Bán hàng để đảm bảo định hướng sản phẩm đồng bộ và khả thi.

Số năm kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm trong ngành mỹ phẩm & quản lý nhóm R&D.

Hiểu sâu về các nhóm mỹ phẩm chăm sóc da, trang điểm, làm sạch, điều trị…

Có kiến thức chuyên sâu về hóa mỹ phẩm, nguyên liệu chức năng, tương tác hoạt chất, kỹ thuật bào chế.

Hiểu biết về các tiêu chuẩn GMP, ISO, và quy định công bố mỹ phẩm đúng theo Pháp Luật Việt Nam, Tiêu chuẩn Quốc tế.

Khả năng lập kế hoạch R&D theo giai đoạn, phân bổ nguồn lực phù hợp.

Kỹ năng quản lý đội ngũ nghiên cứu và phối hợp với nhà máy.

Năng lực khác:

Nhạy bén với xu hướng thị trường làm đẹp.

Tư duy sáng tạo, cải tiến, có khả năng biến ý tưởng thành sản phẩm thực tế.

Ưu tiên ứng viên từng làm việc với mô hình OEM/ODM và có network trong ngành sản xuất mỹ phẩm.

Mức lương: 25.000.000 – 40.000.000 VNĐ/tháng
(có thưởng theo từng sản phẩm ra mắt thành công hoặc đạt doanh số mục tiêu)

Phụ cấp: Ăn trưa, công tác phí, điện thoại, chi phí thử nghiệm nguyên liệu

Thưởng hiệu suất: Dựa trên số lượng sản phẩm ra mắt, chất lượng cải tiến, thời gian triển khai

Cơ hội phát triển:

Tham dự hội chợ – triển lãm – hội thảo mỹ phẩm trong và ngoài nước.

Có lộ trình lên Giám đốc Nghiên cứu hoặc Giám đốc Sản phẩm toàn công ty.

Môi trường làm việc:

Trẻ trung, năng động, hỗ trợ phát triển cá nhân.

Được đầu tư bài bản về thiết bị – nguyên liệu – ngân sách R&D.