Tin tuyển dụng

- Xây dựng và quản lý Phòng phát triển KOC/KOL để triển khai chương trình marketing trên các kênh Micro Influencer, liên hệ làm việc hợp tác với các Influencer để quảng bá cho sản phẩm.
- Phát triển đối tác để phát triển kênh bán, mạng lưới Marketing Affiliate.
- Xây dựng lộ trình chiến lược hàng năm cho phòng và chiến lược marketing cho các sản phẩm thuộc công ty.
- Thiết kế các chương trình khuyến mãi hấp dẫn để khuyến khích khách hàng tham gia chương trình và lan toả chương trình tới các khách hàng mới tiềm năng.
- Lên ý tưởng, kế hoạch và thực thi các chiến dịch tiếp thị giới thiệu sáng tạo.
- Đo lường hiệu quả của chương trình thông qua các báo cáo hàng tuần, hàng tháng và hàng quý.
- Tuyển dụng, quản lý, đào tạo và dẫn dắt đội ngũ phòng.
- Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Sales, Chăm sóc khách hàng, Marketing để lập kế hoạch và thực thi chương trình KOC hiệu quả.

- Tốt nghiệp các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing, Truyền thông...
- Có kinh nghiệm quản lý tối thiểu 1 năm trong lĩnh vực Sales/ Marketing.
- Có khả năng đàm phán, làm việc với Influencer, đối tác... Có kinh nghiệm xây dựng mạng lưới CTV hay affiliate là một điểm cộng
- Có kinh nghiệm quản lý, vận hành team với nhiều nhân sự ( chuyên viên + CTV).
- Kiên trì, quyết liệt, bám sát mục tiêu, nhạy bén với số 

1. Chế độ đãi ngộ:
- Thu nhập cạnh tranh, thưởng theo hiệu suất và năng lực. Thử việc hưởng 100% lương trong 2 tháng.
- Tăng lương định kỳ dựa trên kết quả làm việc và tình hình kinh doanh.
- Thưởng vinh danh, ghi nhận cá nhân xuất sắc hàng quý/năm.
- Thưởng lễ, Tết và các phúc lợi khác (hiếu, hỉ, ốm đau…).
- Môi trường startup tăng trưởng nhanh – cơ hội phát triển không giới hạn, được đào tạo chuyên sâu và thử sức ở nhiều lĩnh vực.
2. Quyền lợi khác:
- Tặng khóa học Tiếng Anh online trọn đời trị giá 7.200.000đ ngay khi gia nhập.
- BHXH đầy đủ theo luật, 12 ngày phép/năm, nghỉ lễ theo quy định.
- Văn phòng hiện đại, không gian mở, khuyến khích sáng tạo.
- Du lịch hàng năm, teambuilding sôi động, sự kiện nội bộ phong phú.
- Làm việc với đội ngũ trẻ, tài năng, năng động – môi trường khuyến khích sáng tạo, trao quyền và không ngừng phát triển.