Nhân Viên Phân Tích Nghiệp Vụ (Ví Điện Tử) - Hà Nội

Đăng 1 tháng trước Còn 4 ngày để ứng tuyển

Chi tiết việc làm

Thông tin chung

Mức lương
Thoả thuận
Số lượng tuyển
2 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Giới tính
Không yêu cầu
Kinh nghiệm
1 năm

Địa điểm làm việc

- Hà Nội: 97 Láng Hạ, Đống Đa

Mô tả công việc

- Thực hiện phân tích và xây dựng tài liệu đặc tả yêu cầu nghiệp vụ, tài liệu thiết kế các trường hợp sử dụng (usecase), giao diện mẫu (prototype, wireframe) và các quy trình nghiệp vụ (workflow) cho đội phát triển phần mềm

- Phân tích các rủi ro liên quan đến các sản phẩm phần mềm, cơ sở dữ liệu và đề xuất giải pháp khắc phục (nếu có), đóng góp các ý kiến, sáng kiến cải tiến sản phẩm phần mềm, giải pháp công nghệ

- Phối hợp với team kinh doanh để lấy yêu cầu nghiệp vụ, hỗ trợ các thành viên dự án để làm rõ yêu cầu cần đáp ứng

- Tương tác chặt chẽ với các bên liên quan và khách hàng khác để đảm bảo phối hợp và thực hiện đúng đắn các dự án phát triển sản phẩm phần mềm

- Chủ động làm việc cùng đội ngũ phát triển và kiểm tra chất lượng sản phẩm phần mềm, theo dõi tiến độ, ảnh hưởng các bên liên quan cùng tham gia để hoàn thành dự án

Yêu cầu ứng viên

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành: CNTT, Toán tin, Điện tử viễn thông, Thương mại điện tử, Tài chính, Ngân hàng, kế toán.
- Có khả năng nghiên cứu, đọc hiểu các tài liệu bằng tiếng Anh.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí BA/ SA/ Tester/ PO/ Phát triển sản phẩm IT hoặc các vị trí tương đương
- Có kinh nghiệm về UI/UX
- Có các bằng cấp BA là một lợi thế
- Nhanh nhẹn, có khả năng tư duy logic và phân tích tình huống tốt, ham học hỏi, tương tác tốt, có tinh thần trách nhiệm cao
- Có kiến thức về nghiệp vụ Tài chính ngân hàng, Ví điện tử. 
- Kỹ năng kỹ năng tư vấn và thuyết phục khách hàng.
- Khả năng giao tiếp hiệu quả, làm cầu nối giữa đối tác triển khai, nhà cung cấp giải pháp, các nhóm nội bộ và bộ phận khác để thu thập và trao đổi các yêu cầu nghiệp vụ/chức năng.
- Có khả năng tư vấn trên góc độ nghiệp vụ dựa vào các phân tích và nghiên cứu của mình.
- Khả năng suy luận, tư duy logic tốt về phân tích hệ thống, quy trình nghiệp vụ và đặc tả yêu cầu.
- Khả năng làm việc, nghiên cứu độc lập các domain/ kiến thức mới phục vụ yêu cầu công việc.
- Có tinh thần làm việc theo nhóm, tinh thần trách nhiệm cao, đặt hiệu quả và thời hạn công việc lên hàng đầu.
- Có khả năng làm việc dưới áp lực cao

Quyền lợi được hưởng

– Mức lương thỏa thuận theo năng lực.

– Chế độ đãi ngộ hấp dẫn cạnh tranh với các công ty khác trên thị trường: hỗ trợ cơm trưa (40.000đ/ngày), cung cấp hoa quả và đồ uống miễn phí tại văn phòng, hỗ trợ trang điểm cho nhân viên nữ...

– Môi trường làm việc cởi mở, trẻ trung, thân thiện, nhiều cơ hội thăng tiến trong công việc, cùng học hỏi với 1000 đồng nghiệp trẻ trung thân thiện với bề dày thành tích hoạt động hơn 15 năm trong lĩnh vực giải pháp thanh toán

– Chế độ thưởng hấp dẫn vào các dịp lễ Tết, thưởng hàng năm theo thâm niên và kết quả kinh doanh của công ty.

– Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, được tham gia bảo hiểm sức khỏe cao cấp theo chính sách riêng của công ty với rất nhiều quyền lợi dành cho người lao động và người thân khi tham gia bảo hiểm.

– Được tham gia các chương trình teambuilding, nghỉ mát, du xuân, ngày hội gia đình do công ty tổ chức hàng năm tại các địa điểm du lịch, resort cao cấp.

– Được tham gia nhiều hoạt động tập thể sáng tạo, CLB tennis, bóng đá, bơi lội, cầu lông, bóng bàn, hoạt động thiện nguyện …

Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy phản ánh với chúng tôi.

Vị trí Nhân Viên Phân Tích Nghiệp Vụ (Ví Điện Tử) - Hà Nội tuyển dụng bởi công ty Công ty CP Giải pháp Thanh toán Việt Nam (VNPAY) tại Hà Nội, Đống Đa với mức lương Thoả thuận yêu cầu hình thức làm việc Toàn thời gian. Bạn có thể tham khảo thêm các vị trí tuyển dụng Phân Tích Nghiệp Vụ tại Hà Nội, Đống Đa khác trên kênh tuyển dụng việc làm topcv.

Việc làm cùng công ty

Đang tải việc làm cùng công ty

Báo cáo tin tuyển dụng

Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng, hãy phản ánh với chúng tôi

Báo cáo tin tuyển dụng không chính xác