Brand Manager

- Phân tích P&L, xây dựng cơ chế cho các chương trình khuyến mãi cho chuỗi nhà hàng …
- Phân tích thị trường, cảm nhận người tiêu dùng nhằm xây dựng các chương trình phát triển thương hiệu
- Định hướng cho PR, tìm kiếm phương thức PR với các media agency
- Đưa phương hướng, yêu cầu thiết kế cho các vật phẩm Marketing
- Phân tích số liệu, đánh giá hiệu quả kinh doanh của các chương trình
- Đào tạo đội ngũ nhân viên
- Phân công công việc và giám sát hoạt động của các nhân sự trong khu vực chịu trách nhiệm
- Tạo động lực làm việc cho các nhân viên dưới quyền.
- Tham gia vào kế hoạch, định hướng chiến lược marketing dài hạn
- Phụ trách Perfomance Appraisal cho các nhân viên trực tiếp quản lý
- Gương mẫu, tham gia tích cực vào phổ biến Corporate Culture
- Thực hiện BDA (Breakdown Analysis) để phát triển hệ thống
- Đảm bảo tính bảo mật cần thiết trong các công việc được giao

• Kỹ năng quản lý và sắp xếp phân công công việc
• Kỹ năng giao tiếp chuyên nghiệp, kỹ năng thuyết trình và thương thuyết
• Kỹ năng lập kế hoạch
• Kỹ năng vi tính văn phòng
• Kỹ năng đào tạo, định hướng
• Các kỹ năng khác: làm việc nhóm
• Kỹ năng giao tiếp, văn bản tiếng Anh
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế tài chính, Kinh tế đối ngoại
• Tối thiểu 2 năm tại ví trí quản lý tương tự
• Giới tính: Nam/ Nữ
• Độ tuổi: trên 27
• Sỡ hữu vốn sống và trải nghiệm xã hội, nền văn hóa chung tốt, cảm nhận thẩm mỹ tinh tế
• Khả năng sáng tạo và tư duy logic
• Khả năng cảm nhận tốt về xu hướng phong cách thị trường, thấu hiểu xảm xúc khách hàng.
• Tính cách: Chín chắn, năng động, tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực, cầu tiến và có định hướng phát triển

-Mức lương thưởng cạnh tranh, hấp dẫn
-Được cung cấp laptop làm việc cá nhân
-Giảm giá từ 10% - 30% khi sử dụng dịch vụ tại tất cả nhà hàng của Golden Gate

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!