Chọn tìm kiếm nâng cao

C&B Manager

Số 4 Nguyễn Siêu, P. Bến Nghé, Quận 1, TP.HCM
Hạn nộp hồ sơ: 31/07/2018

Hết hạn nộp đơn

Mô tả công việc

  • Chịu trách nhiệm cải thiện chuyên môn về C & B, đảm bảo tuân thủ công việc của nhân sự với các luật và quy định liên quan, duy trì và phát triển hệ thống báo cáo nhân sự và hệ thống nhân sự.
  • Hỗ trợ ngân sách hàng năm cho C & B, tham gia khảo sát chọn, cập nhật cơ cấu trả lương và thang lương; phát triển các chương trình C & B khác nhau để đảm bảo đủ sức cạnh tranh trên thị trường địa phương cùng với HRM.
  • Hỗ trợ duy trì và phát triển hệ thống nhân sự hiện tại, hỗ trợ đầy đủ cho công việc hàng ngày của nhân sự và nâng cao hiệu quả làm việc của nhân sự
  • Dẫn đầu để duy trì dữ liệu nhân sự, thiết kế báo cáo để tối ưu hóa hệ thống báo cáo nhân sự để đáp ứng nhu cầu phân tích dữ liệu nhân sự của bên trong và bên ngoài, đồng thời đảm bảo bảo mật dữ liệu nhân sự.
  • Xây dựng các chính sách phúc lợi.

Yêu cầu ứng viên

  • Tối thiểu 4 năm Lao động tiền lương - Bảo hiểm, 2 năm cấp quản lý
  • Từng làm việc tại các công ty có quy mô 1000 NS trở lên
  • Am hiểu luật Lao động
  • Chịu được áp lực cao trong công việc


Quyền lợi được hưởng

- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.

Cách thức ứng tuyển

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!


THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1 người
Chức vụ: Trưởng/Phó phòng
Yêu cầu kinh nghiệm: 5 năm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc: Hà Nội, Hồ Chí Minh

VIỆC LÀM LIÊN QUAN

Đang tải việc làm liên quan...

Chia sẻ việc làm tới bạn bè

Khóa học dành cho bạn

Đăng tin tuyển dụng
MIỄN PHÍ
Hỗ trợ nhà tuyển dụng

Hotline CSKH: (024) 7107 9799

0862 69 19 29

Skype: topcv_cskh