Chuyên Viên An Toàn Môi Trường (Hse)

- Xây dựng, cập nhật, phổ biến các quy trình, quy chế của Công ty liên quan đến công tác Quản lý An toàn

- Cập nhật và phổ biến các văn bản pháp luật liên quan đến công tác An ninh, An toàn và Môi trường

- Xây dựng kế hoạch và theo dõi thực hiện kế hoạch đào tạo theo yêu cầu pháp luật toàn Công ty

- Xây dựng/Cập nhật tài liệu huấn luyện An toàn trong Kinh doanh Khí, an toàn hóa chất, an toàn vận chuyển hàng nguy hiểm, ATVSLĐ nhóm 4

- Tham gia xây dựng Chương trình quản lý an toàn, Đánh giá rủi ro, Kế hoạch ƯCKC trình Bộ Công thương phê duyệt

- Xây dựng, quản lý, theo dõi, giám sát việc thực hiện kế hoạch An toàn Vệ sinh lao động (Biện pháp kỹ thuật vệ sinh lao động phòng chống yếu tố có hại và cải thiện điều kiện lao động; Tuyên truyền huấn luyện về An toàn vệ sinh lao động) của Công ty

- Xây dựng tài liệu môi trường cho các công trình khí

- Tham gia xây dựng kế hoạch ứng phó các tình huống khẩn cấp cấp Công ty

- Xây dựng kế hoạch phòng ngừa ứng cứu sự cố hóa chất cấp Công ty;

- Quản lý việc xây dựng biện pháp phòng ngừa ứng phó sự cố hóa chất cho các công trình khí tại các Đơn vị

- Rà soát kiện toàn mạng lưới ATVSV, Hội đồng An toàn Vệ sinh Lao động, Ban chỉ đạo Ứng phó tình huống khẩn cấp

- Báo cáo định kỳ công tác AT - VSLĐ - MT cho các cơ quan chức năng

- Tổ chức họp an toàn định kỳ hằng quý

- Thực hiện Quan trắc môi trường lao động Khối văn phòng Công ty

- Tham gia đánh giá nội bộ, kiểm tra an toàn tại các Đơn vị theo yêu cầu của Hệ thống quản lý CL-AT-MT

- Tốt nghiệp từ Đại Học

- Có kinh nghiệm từ 1 đến dưới 2 năm

- Chuyên môn về Kỹ Sư môi trường

- Biết tiếng anh cơ bản

- Hiểu biết: Pháp luật Việt Nam về công tác An toàn và Môi trường

- Khả năng giải quyết công việc: Nhanh chóng, chính xác, cẩn thận, tỷ mỉ

- Tính sáng tạo: Tạo ra những cải tiến nhỏ trong phạm vi công việc về công tác quản lý an toàn - môi trường

- Cần giao tiếp với nhiều người trong Công ty, chính quyền địa phương nơi có công trình Khí của Công ty

- Mức lương cạnh tranh, theo năng lực, phụ cấp theo chức danh đảm nhiệm công việc (cụ thể trao đổi trong quá trình phỏng vấn).

- Lương tháng 13 và thưởng theo Đánh giá hiệu quả công việc theo tháng

- Thưởng vào các dịp Lễ/Tết trong năm.

- Các chế độ phụ cấp, BHXH, BHTN, BHYT, BH thất nghiệp.

- Ứng viên trúng tuyển có cơ hội được đào tạo và làm việc môi trưởng năng động, chuyên nghiệp, thân thiên và công bằng.

- Được trao quyền hạn và trách nhiệm rõ ràng.

- Tham gia các hoạt động Team Building hàng năm, hội thao.

- Quà cho các con CBNV nhân ngày Quốc tế thiếu nhi (1/6) và rằm trung thu.

- Khám sức khỏe định kỳ.

- Chế độ Công đoàn theo quy chế Công đoàn, sinh nhật tháng…