Chuyên Viên C&B - Ngoại Giao Đoàn
Hết hạn nộp đơn
Mô tả công việc
- Thực hiện các tác nghiệp liên quan tới công việc tính lương
- Tổng hợp, cập nhật và kiểm tra dữ liệu đầu vào (chấm công, các khoản input khác..);
- Thực hiện việc làm lương, thanh toán lương và các phụ cấp hàng tháng cho CBNV theo quy định
- Thực hiện thanh toán thưởng/ lương kinh doanh hàng tháng/ quý/ năm theo quy đinh
- Thực hiện thanh toán các chế độ phúc lợi, chế độ trợ cấp thôi việc cho người lao động
- Thực hiện tổng hợp về chi phí lương và các khoản trích theo lương, chi phí người lao động hàng tháng/ hàng quý/ hàng năm
- Nắm rõ những điểm chưa phù hợp, đề xuất chỉnh sửa, cải tiến, tham gia xây dựng cơ chế, chính sách, quy trình quy định
- Thực hiện các tác nghiệp liên quan tới các công việc để thực hiện Quyết toán thuế TNCN cho CBNV hàng tháng/năm
- Thực hiện đăng ký MST, quản lý hồ sơ đăng ký MST cho CBNV
- Tiếp nhận, đăng ký và quản lý hồ sơ giảm trừ gia cảnh, làm thủ tục cấp mã số thuế cho người phụ thuộc của CBNV
- Lập hồ sơ quyết toán thuế TNCN tháng, quyết toán thuế TNCN năm
- Lập hồ sơ quyết toán thuế TNCN tháng, quyết toán thuế TNCN năm
- Tư vấn và tham mưu cho lãnh đạo và hướng dẫn người lao động khi có phát sinh vướng mắc về thực hiện các quy định về thuế TNCN
* Công tác BHXH
- Quản lý số liệu tham gia BH sức khỏe, báo cáo tăng/giảm BH sức khỏe hàng tháng
- Làm việc trực tiếp với cơ quan BHXH khi giải quyết chính sách BHXH cho người lao động
* Thực hiện các tác nghiệp để thực hiện các thủ tục thanh lý HĐLĐ cho CBNV
- Tiếp nhận hồ sơ nghỉ việc, kiểm soát tính đúng đắn của hồ sơ
- Lập biên bản thanh lý, gửi người lao động xác nhận và trình ký lãnh đạo phê duyệt
- Thực hiện thủ tục thanh toán cho NLĐ và hướng dẫn, đốc thúc CBNV nộp tiền đối với các hồ sơ thanh lý phát sinh phải nộp thêm;
- Giải quyết vướng mắc trong thanh lý HĐLĐ
- Lập file theo dõi, quản lý, theo dõi tình trạng thanh lý HĐLĐ
* Quản trị thông tin tiền lương
- Thực hiện soạn thảo các văn bản hướng dẫn về nghiệp vụ lương, thưởng, phúc lợi, thuế thu nhập cá nhân
- Tham mưu, đề xuất phương án xếp lương cho CBNV theo qui định
- Theo dõi, báo cáo tình hình sử dụng quĩ lương, thưởng, phúc lợi
- Kiểm soát, kiểm tra các nghiệp vụ tiền lương
- Báo cáo, phân tích những điểm chưa hợp lý trong công tác tiền lương, phúc lợi làm cơ sở tham mưu cho TP.HCNS và ban lãnh đạo
- Phân tích, đánh giá công việc, đề xuất các phương án cải tiến nâng cao hiệu quả và có kế hoạch công việc cụ thể phù hợp theo từng thời kỳ
- Chủ động, có kế hoạch sẵn sàng cho mọi sự thay đổi về quy trình, quy định trong thời gian tương lai
- Lập các báo cáo liên quan trong công tác tiền lương
- Báo cáo dự toán chi phí lương cho các tháng tiếp theo
* Lập các báo cáo liên quan tới tiền lương
- Lập báo cáo quản trị thông tin theo quy định của Bộ phận
- Lập báo cáo phục vụ thanh, kiểm tra của cơ quan Hữu quan (thanh tra lao động, thanh tra BHXH, thanh tra thuế TNCN)7. - - - Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu
- Thực hiện xác nhận thu nhập cho CBNV
- Quản lý, theo dõi ngày nghỉ Phép, nghỉ bù, nghỉ không lương của CBNV
- Thực hiện xây dựng thang bảng lương, cấp, quản lý thẻ lương cho CBNV
* Giải quyết chính sách người lao động
- Thực hiện giải quyết các chính sách vướng mắc của người lao động một cách khéo léo
- Thực hiện truyền thông nội bộ các văn bản của Tập đoàn đến người lao động
- Thực hiện đào tạo, hướng dẫn các nhân sự C&B mới trong bộ phận
Yêu cầu ứng viên
- Trình độ: Đại học
- Chuyên ngành: Quản trị nhân lực, tiền lương
- Kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí chuyên viên tiền lương và phúc lợi
- Kỹ năng: Thành thạo tin học văn phòng
- Kỹ năng phân tích số liệu
- Kỹ năng xây dựng kế hoạch
- Khả năng:
- Khả năng giao tiếp, thuyết phục, sắp xếp công việc khoa học
- Khả năng làm việc nhóm và độc lập
Quyền lợi được hưởng
Lương cứng:12-15tr/tháng
Mức lương thử việc: 85% mức lương cứng
Thời gian thử việc: 2 tháng
Mức đóng BHXH: Theo quy định công ty
Phúc lợi khác:
-Thưởng lương tháng 13( Từ 1- 3 tháng lương, tuỳ kết quả kinh doanh hàng năm)
-Chính sách định kỳ tăng lương hàng năm dựa vào kết quả công việc
-Thưởng các ngày lễ lớn trong năm 30/4, 1/5, 2/9...
-Tham gia gói BH sức khỏe ( vợ/chồng) khám bệnh theo tuyến riêng các bv toàn quốc, hỗ trợ điều trị nội trú 40.000.000/năm
-Du lịch trong và ngoài nước hàng năm ( Tháng 9)
-Du xuân 2 lần/ năm
-Lì xì đầu năm, lì xì cho con, tổ chức 1/6, trung thu...
-Và nhiều phúc lợi khác....
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hết hạn nộp đơn
Kỹ năng
Microsoft OfficeTHÔNG TIN TUYỂN DỤNG
VIỆC LÀM LIÊN QUAN
GIỚI THIỆU CÔNG TY
Với sự đa dạng trong mô hình kinh doanh, hiện Bách Tường Phát đang quản trị và phát triển các thương hiệu nổi tiếng đã được khẳng định trên thị trường Châu Âu và Thế giới tại Việt Nam như:
BOSS – Thiết bị chăm sóc sức khỏe và vật lý trị liệu số 1 thế giới
POONGSAN – Ghế mát xa và máy tập thể thao nổi tiếng thế giới
JUNGER – Bếp, nội thất, phụ kiện nhà bếp nổi tiếng cao cấp
SMART – Đồ gia dụng cao cấp nhập khẩu Thái Lan
CAOZA – Đồ nội thất, đèn trang trí, đồ trưng bày và phụ kiện nội thất của Italia và Tây Ban Nha
————————–
BTP Holdings luôn đồng hành cùng bạn.
Fanpage: https://www.facebook.com/vieclambtpholdings/
Website: https://btpholdings.com.vn/tuyen-dung/
Hotline: 0962.821.366/0399.928.447/0399.893.838
LIÊN HỆ
Trụ sở công ty: Tầng 5, NO1-T4 Tower, Chung cư Phú Mỹ Complex, Khu Ngoại Giao Đoàn, Xuân Đỉnh, Bắc Từ Liêm, Hà Nội
Website: https://btpholdings.com.vn/Khóa học dành cho bạn
MIỄN PHÍ
Hotline CSKH: (024) 7107 9799
0862 69 19 29
Skype: topcv_cskh
Chuyên Viên C&B - Ngoại Giao Đoàn
Hết hạn nộp đơn
Bạn muốn được Nhà tuyển dụng săn đón
TopCV là nền tảng Kết nối cơ hội việc làm thông qua CV đầu tiên tại Việt Nam, nơi mà ứng viên sẽ được Nhà tuyển dụng chủ động săn đón, dù ở bất kỳ vị trí nào.
Việc của bạn cần làm là tạo cho mình 1 CV Chuyên nghiệp.