Chọn tìm kiếm nâng cao

Chuyên Viên Nhân Sự C&B

140, Nguyễn Văn Thủ, Phường Đakao, Quận 1, TP HCM
Hạn nộp hồ sơ: 16/05/2021

Hết hạn nộp đơn

Mô tả công việc

• Compute monthly payroll, Personal Income Tax, staff allowances and bonus in accordance with company policies

• Make monthly/periodically internal payroll report/ costing report, PIT report and other statutory reports for relevant authorities

• Handle HR operations and benefits administration including self-insured, group life, medical insurance as well as expatriate, partner & directors benefits administration;

• Support HR Manager to develop and implement C&B Policies, Reward & Recognition Programs, Loyalty Schemes, Health Care

• Package, Disciplinary Actions, etc.

• Conduct, prepare data for salary survey

• Manage staff database, labour contract, overtime database

• Assist HR Managers in annual salary review, performance evaluation, promotion programs, etc.

• Support the HR Manager to prepare annual budget

• Perform other tasks assigned by the Management

• Participate/ assist HRM in implementing teams projects & initiatives

Yêu cầu ứng viên

• University graduate in related fields

• At least 3-year experience in C&B role in foreign companies with strong background in C&B, good knowledge of labour law, PITlaw, Social Insurance Law and other related regulations

• Expert user of MS Office (Word, Excel)

• Experience in working with HR Management system

• Good at communication & customer-oriented

• Good at English both speaking & writing

• Good at numerical reasoning and logical thinking

• Mature, careful and result-oriented

• Able to work well under pressure and to meet target & deadlines


• Bachelor of Human Resource Management, C&B, Business Management, Law.

• At least 3 years experience in Human Resoursce Management, Recruitment & C&B.

• Have knowledge & experience working at Auditing Company or related service is an advantage.

• Fluencing in English(speaking, listening, reading, writing)

• Good at Microsoft Word, Excel, PowerPoint, HR softwares, and other related softewares.


Quyền lợi được hưởng

• Bonus: 13th Salary & Performance bonus, Tet , holidays & travelling once/year.

• Training: Regular training for employee to develop personal skills.

• Salary review each year base on working performance and Business performance results.

• Insurance follow Labour Law.

• Other bonus.

• Comfortable and friendly working environment.Laptop

• Health Insurance, Traveling, Bonus, Health CareTraining ....

Cách thức ứng tuyển

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!

Vị trí Chuyên Viên Nhân Sự C&B tuyển dụng bởi công ty Công Ty TNHH Kiểm Toán & Tư Vấn RSM Việt Nam tại Hồ Chí Minh với mức lương Trên 12 triệu yêu cầu hình thức làm việc Toàn thời gian. Bạn có thể tham khảo thêm các vị trí tuyển dụng Nhân Sự tại Hồ Chí Minh khác trên kênh tuyển dụng việc làm topcv.


Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1 người
Chức vụ: Nhân viên
Yêu cầu kinh nghiệm: 4 năm
Yêu cầu giới tính: Nam
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh


Đang tải việc làm liên quan...

Chia sẻ việc làm tới bạn bè

Khóa học dành cho bạn

Đăng tin tuyển dụng
Hỗ trợ nhà tuyển dụng

Hotline CSKH: (024) 7107 9799

0862 69 19 29

Skype: topcv_cskh