Chuyên viên Nhân sự
Hết hạn nộp đơn
Mô tả công việc
* TUYỂN DỤNG:
- Tham gia vào quá trình tuyển dụng: tìm nguồn ứng viên, phỏng vấn, tìm kiếm thông tin thị trường, theo dõi database ứng viên.
* ĐÀO TẠO, ĐÁNH GIÁ NHÂN SỰ:
- Quản lý đào tạo phát triển: Lập kế hoạch đào tạo, phát triển nhân sự;
- Nghiệp vụ phát triển nhân lực: Thực hiện quy trình đánh giá hiệu quả hoạt động và đào tạo phát triển; Hỗ trợ xác định nhu cầu đào tạo; Đánh giá tổng kết chương trình đào tạo
VÀ CÔNG VIỆC KHÁC THEO YÊU CẦU TỪ TRƯỞNG PHÒNG VÀ BAN LÃNH ĐẠO CÔNG TY.
Yêu cầu ứng viên
* Trình độ:
- TNĐH trở lên chuyên ngành nhân sự, kinh tế lao động hoặc ngành khác có liên quan.
- Lợi thế nếu có: Chứng chỉ quản trị nhân sự, chứng chỉ đào tạo, training nhân viên.
* Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm thực hiện nghiệp vụ tuyển dụng và đào tạo cho doanh nghiệp.
Kinh nghiệm đào tạo, phát triển kỹ năng mềm.
Kinh nghiệm thực hiện công tác tư vấn tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự tại những công ty tư vấn nhân sự chuyên nghiệp là một lợi thế.
Kỹ năng & kiến thức:
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, ứng xử và tạo lập mối quan hệ tốt
Làm việc độc lập, làm việc nhóm và khả năng chịu áp lực trong công việc.
Có tinh thần trách nhiệm, trung thực, cẩn thận, tỷ mỉ và nhiệt tình.
Quyền lợi được hưởng
Cách thức ứng tuyển
Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!
Ngành nghề
Nhân sựTHÔNG TIN TUYỂN DỤNG
VIỆC LÀM LIÊN QUAN
Khóa học dành cho bạn
MIỄN PHÍ
Hotline CSKH: (024) 7107 9799
0862 69 19 29
Skype: topcv_cskh
Chuyên viên Nhân sự
Hết hạn nộp đơn
Bạn muốn được Nhà tuyển dụng săn đón
TopCV là nền tảng Kết nối cơ hội việc làm thông qua CV đầu tiên tại Việt Nam, nơi mà ứng viên sẽ được Nhà tuyển dụng chủ động săn đón, dù ở bất kỳ vị trí nào.
Việc của bạn cần làm là tạo cho mình 1 CV Chuyên nghiệp.