Chọn tìm kiếm nâng cao

Chuyên Viên Nhân Sự

92 phố Dịch Vọng Hậu, quận Cầu Giấy, thành phố Hà Nội
Hạn nộp hồ sơ: 04/08/2021

Hết hạn nộp đơn

Mô tả công việc

1. Tuyển dụng nhân sự

- Lập kế hoạch/báo cáo tuyển dụng

- Thu hút, tìm kiếm và lựa chọn hồ sơ ứng viên

- Tổ chức phỏng vấn, đánh giá ứng viên

- Gửi thư mời nhận việc/cảm ơn tới ứng viên

- Tiếp nhận và hỗ trợ ứng viên thử việc

- Tổng hợp, theo dõi, thông báo kết quả thử việc

2. Tổ chức đào tạo

- Lập kế hoạch/báo cáo tổ chức đào tạo

- Đào tạo hội nhập và các quy định tại Công ty

- Đào tạo trong và ngoài Công ty

3. Công tác tiền lương

- Phối hợp cùng TP. HCNS xây dựng, hoàn thiện, vận hành và cải tiến hệ thống lương theo mô hình lương 3P

- Tổng hợp dữ liệu tính lương (Bảng công, KPI...)

- Hoàn thiện bảng lương và các khoản giảm trừ

- Thanh toán lương

- Gửi thông báo lương

- Tiếp nhận và phản hồi ý kiến CBNV về lương

4. Công tác chế độ chính sách

- Báo tăng, báo giảm hàng tháng với BHXH

- Hướng dẫn, tiếp nhận, xử lý sự kiện bảo hiểm

- Thực hiện các chế độ, chính sách với CBNV theo quy định chính sách phúc lợi của Công ty

5. Thực hiện các thủ tục nhân sự

- Phối hợp cùng TP. HCNS xây dựng, hoàn thiện, vận hành, cải tiến hệ thống quy trình, quy định, quy chế, chính sách, biểu mẫu cho công tác quản trị nhân sự; 

- Soạn thảo văn bản Hợp đồng, Quyết định .v.v.

- Quản lý Hồ sơ, lý lịch, thông tin của CBNV

- Quản lý Hồ sơ, thông tin các cộng tác viên

6. Truyền thông nội bộ

- Tổ chức sự kiện nội bộ các ngày Lễ, Tết

- Đăng tải thông tin, hình ảnh trên kênh nội bộ

7. Công việc được giao từ TP. HC-NS

- TP.HCNS giao theo chức năng của Phòng HC-NS

- Theo nội dung phân công của kế hoạch

- Hỗ trợ TP. HC-NS giám sát thực hiện Nội quy, quy chế, quy định, quy trình .v..v 

Yêu cầu ứng viên

1. Kiến thức (trình độ đào tạo)

- Tốt nghiệp Đại học hoặc cao hơn về các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh.

- Có chứng chỉ đào tạo các nghiệp vụ quản trị nhân sự.

- Am hiểu về BSC & KPI, mô hình lương 3P;

- Nắm chắc quy định pháp luật lao động.

2. Kinh nghiệm và Kỹ năng cần thiết

- Có kinh nghiệm làm công tác Nhân sự từ 03 năm trở lên; 

- Giao tiếp, đàm phán và xử lý các tình huống trong công việc;

- Sử dụng tin học văn phòng soạn thảo văn bản, hợp đồng, tính lương, xây dựng tài liệu đào tạo hội nhập, thống kê và báo cáo số liệu nhân sự và chi phí nhân công.

3. Thái độ

- Tận tụy, trung thực, cầu thị/lắng nghe, tôn trọng và ân cần, lịch thiệp trong giao tiếp;

- Nhanh nhẹn, chủ động và hoạt bát trong quá trình xử lý công việc;

- Sẵn sàng hỗ trợ CBNV, khách hàng, đối tác trong quá trình giao dịch, làm việc tại Công ty.

Quyền lợi được hưởng

1. Thời gian làm việc: Thứ hai đến hết Thứ sáu (Sáng 09:00 - 12:00, chiều 13:00 - 18:00)

2. Điều kiện làm việc: máy tính, thiết bị văn phòng, căng-tin đồ uống tại văn phòng .v.v.

3. Lương & phụ cấp: thỏa thuận (Lương vị trí, lương năng lực, lương kết quả công việc-KPI);

4. Chế độ bảo hiểm: theo quy định của pháp luật và Công ty;

5. Thưởng dự án, thưởng thành tích, thưởng kết quả kinh doanh cuối năm;

6. Đào tạo và nâng cao năng lực chuyên môn hàng năm;

7. Du lịch, nghỉ mát, quà tặng, hiếu hỷ và thưởng các ngày lễ tết trong năm;

8. Các chính sách phúc lợi khác theo quy định của Công ty; 

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.

Hết hạn nộp đơn


Vị trí Chuyên Viên Nhân Sự tuyển dụng bởi công ty CÔNG TY TNHH TƯ VẤN & ĐẦU TƯ GIÁO DỤC VIỆT NAM tại Hà Nội với mức lương 15-18 triệu yêu cầu hình thức làm việc Toàn thời gian. Bạn có thể tham khảo thêm các vị trí tuyển dụng Nhân Sự tại Hà Nội khác trên kênh tuyển dụng việc làm topcv.

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1 người
Chức vụ: Trưởng nhóm
Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc: Hà Nội

VIỆC LÀM LIÊN QUAN

Đang tải việc làm liên quan...

Chia sẻ việc làm tới bạn bè

Khóa học dành cho bạn

Đăng tin tuyển dụng
MIỄN PHÍ
Hỗ trợ nhà tuyển dụng

Hotline CSKH: (024) 7107 9799

0862 69 19 29

Skype: topcv_cskh