Lập Trình Viên PHP / Laravel

Với vai trò của một Backend Developer, bạn có trách nhiệm chính trong việc phát triển các sản phẩm của công ty. Nắm rõ các yêu cầu chức năng và phi chức năng, thực hiện các công đoạn dev, test đảm bảo đúng tiến độ cũng như chất lượng.

Phối hợp với các thành viên khác trong team và Team leader để đảm bảo các công việc của nhóm được thực hiện đúng thời gian dự định với chất lượng tốt nhất.

Tìm hiểu để thường xuyên cập nhật kiến thức mới, nâng cao kiến thức chuyên môn của bản thân phục vụ tốt nhất cho công việc mình đảm nhận.

Chia sẻ kiến thức, kĩ năng, kinh nghiệm với các thành viên khác trong team. Góp phần để xây dựng lên một team làm việc hiệu quả, linh hoạt, nhiều năng lượng và đoàn kết.

* Địa điểm làm việc : Số 25, Đường 69 TML, phường Thạnh Mỹ Lợi, HCM

* Thời gian làm việc : từ thứ 2 đến thứ 6 - thứ 7 , Chủ Nhật => nghỉ 

Có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí công việc tương ứng. Hiểu biết và có kinh nghiệm về cả dev, test và deploy ứng dụng. Có cả kiến thức bài bản và kinh nghiệm làm việc với các cross-platform framework là một lợi thế.

Có kiến thức chuyên môn sâu về một trong số các công nghệ ở phía backend: PHP; NodeJS; Go; Java. Các hệ quản trị cơ sở dữ liệu MySQL; PostgreSQL; NoSQL (MongoDB, Cassandra, Firebase Firestore…) là một lợi thế. Networking Protocol: Web Socket, TCP, HTTP(S), SMTP/POP3, …

Có kinh nghiệm phát triển giao diện người dùng: HTML5, Web Component, JavaScript, ExtJS, ReactJS, Bootstrap, CSS, v.v.

Có kinh nghiệm với các nguyên tắc phát triển phần mềm như SOLID, DRY.

Có kinh nghiệm với Restful API, Microservices, Serverless.

Quen thuộc với Điện toán đám mây: AWS, GCP.

Quen thuộc với bộ Công cụ quản lý dự án: Git, Jira.

Có kinh nghiệm làm việc áp dụng quy trình Agile-Scrum. Ham học hỏi, ham chia sẻ kiến thức với đội nhóm và có tinh thần làm việc hăng say.

Có khả năng giao tiếp và thuyết phục tốt. Hòa nhã và thẳng thắn trong lời nói cũng như hành động.

Có bằng cấp và các chứng chỉ chuyên môn là một điểm cộng. Thành thạo trong sử dụng tiếng Anh là một điểm cộng.

- Khung lương từ 15 đến 50 triệu. Mức lương tùy thuộc vào các ứng viên có trình độ và kinh nghiệm phù hợp với từng vị trí công việc từ Junior đến Team Leader.

- Thưởng tháng lương 13. Thưởng các ngày lễ lớn trong năm. Xét tăng lương cơ bản mỗi năm một lần.

- Mỗi năm sẽ có Company outing và Company trip cho tất cả nhân viên.

- Công ty hỗ trợ tiền ăn trưa, tiền đi lại, tiền điện thoại và khấu hao máy tính cá nhân cho nhân viên.

- Trả tiền tăng ca đầy đủ theo luật hiện hành.

- Hỗ trợ học phí cho nhân viên tham gia các khóa học, thi các chứng chỉ chuyên ngành phù hợp với vị trí công việc của mình.

- 12 ngày phép mỗi năm.