Legal And Risk Management Staff

WHO WE ARE:

Sun* đang ngày 1 lớn mạnh với số lượng nhân viên tăng lên không ngừng. Điều này đòi hỏi 1 đội ngũ nhân viên pháp chế và quan trị rủi ro để bảo đảm mọi hoạt động quản lý và kinh doanh của công ty thực hiện đúng các quy định của pháp luật; từ đó giảm thiểu rủi ro pháp lý và bảo vệ quyền lợi chính đáng, hợp pháp của công ty.

Nếu có nhiệt huyết, đam mê công việc hãy nhanh tay apply để về với chúng tôi.

WHAT WE DO:

1. Công việc pháp lý

• Nghiên cứu, đưa ra ý kiến tư vấn các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty
• Soạn thảo, rà soát, hoàn thiện các loại hợp đồng mà Công ty ký kết (hợp đồng đầu tư, hợp đồng mua bán hàng hóa, dịch vụ,…)
• Soạn thảo, rà soát các công văn, văn bản gửi đến cơ quan nhà nước, đối tác, khách hàng của Công ty
• Làm việc, thực hiện các thủ tục pháp lý với cơ quan nhà nước
• Soạn thảo, rà soát và hoàn thiện các nội quy, quy chế, quy trình nội bộ của Công ty
• Tham gia vào hoạt động đánh giá tuân thủ pháp luật nội bộ của Công ty
• Cập nhật các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động của Công ty
• Nghiên cứu, đề xuất, xây dựng quy trình, cách thức làm việc mới để tăng hiệu suất làm việc trong bộ phận
• Các công việc khác theo yêu cầu của Công ty.

2. Công việc quản trị rủi ro

• Tham gia hoạt động quản trị rủi ro pháp lý nội bộ của Công ty, bao gồm các công việc: xây dựng quy trình, nhận diện rủi ro, phân tích, đánh giá, xử lý rủi ro và kiểm soát rủi ro pháp lý tại các bộ phận trong Công ty
• Nghiên cứu, đề xuất, xây dựng quy trình, cách thức làm việc mới để tăng hiệu suất làm việc trong bộ phận.

WHO YOU ARE:

# Mandatory Skills:

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành luật
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở cùng vị trí tại các công ty đa quốc gia, công ty có vốn đầu tư nước ngoài hoặc công ty luật nổi tiếng trong và ngoài nước
• Có kinh nghiệm và kỹ năng tư vấn luật trong các lĩnh vực: doanh nghiệp, đầu tư, thương mại, lao động, sở hữu trí tuệ, hợp đồng
• Tư duy mở, không ngại thử thách, có đam mê tìm tòi, học hỏi, khám phá những vấn đề mới, lĩnh vực mới, đặc biệt liên quan đến công nghệ thông tin
• Sử dụng thành thạo tiếng Anh hoặc tiếng Nhật trong công việc
• Có kỹ năng lập kế hoạch, làm việc nhóm, kết nối tốt
• Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực công việc
• Thành thạo kỹ năng soạn thảo văn bản, thuyết trình, lập báo cáo
• Hòa đồng, năng động, tích cực tham gia các hoạt động, sự kiện văn hóa của Công ty và bộ phận
• Trung thực, nhiệt huyết, cầu tiến, có tư duy đổi mới, sáng tạo

# Desired Skills:

• Có chứng chỉ hành nghề luật sư là một lợi thế

BENEFITS AND PERKS:

# Môi trường chuyên nghiệp, cởi mở, đề cao sự sáng tạo:

• Làm việc cùng những đồng nghiệp có lý tưởng thay đổi xã hội.
• Coi trọng những góc nhìn khác biệt trong tập thể
• Văn hóa học tập mạnh mẽ và thúc đẩy phát triển
• Văn hoá chấp nhận rủi ro để trải nghiệm và phát triển

# Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:

• Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm
• Được định hướng mục tiêu cá nhân, nhóm và tổ chức
• Trao quyền làm chủ
• Hỗ trợ xác định mục tiêu 3 tháng-6 tháng (Goal Define Support)

 # Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:

• Lương: $400-1000 (Gross) cùng các khoản trợ cấp, phụ cấp khác (ăn trưa, đi lại, phái đẹp, tiếng Nhật, chứng chỉ IT,..v.v...)
• Lương tháng 13
• Performance review: 2 lần/năm
• Bảo hiểm sức khoẻ toàn diện Sun* Care
• Chế độ thâm niên
• Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 2,5h/ tháng; nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày
• Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Seminar công nghệ - Tech Expert, CLB: đọc sách, tiếng Nhật, CLB âm nhạc,...)
• Du lich thường niên, hoạt động team building hàng quý.

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!