Nhân viên C&B

• Tham gia vào việc hoàn thiện, xây dựng các chính sách phúc lợi – đãi ngộ Công ty
• Góp ý, soạn thảo các quy trình, quy định liên quan đến nghiệp vụ C&B
• Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho CBNV về các chế độ chính sách, nội quy, quy định của Công ty.
• Kiểm soát & thực hiện các nghiệp vụ về Bảo hiểm (Xã hội – Y tế - Thất nghiệp – Chăm sóc sức khỏe ..)
• Soạn thảo, quản lý dữ liệu Hợp đồng lao động của CBNV
• Quản trị hồ sơ nhân viên (file cứng) và trên hệ thống dữ liệu
• Các công việc khác theo sự chỉ đạo cấp trên trực tiếp quản lý

• Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Nhân sự, Quản lý lao động, Kinh tế, Luật hoặc các chuyên ngành có liên quan khác
• Kinh nghiệm tối thiểu 01 năm chuyên môn C&B
• Am hiểu chuyên môn lĩnh vực nhân sự, chuyên môn về chính sách tiền lương & phúc lợi
• Am hiểu Luật lao động Việt Nam.
• Sử dụng thành thạo excel, word
• Tổ chức, sắp xếp công việc hiệu quả
• Nhiệt tình, cẩn thận, trung thực và chăm chỉ.

1/ Chế độ đãi ngộ:

• Thu nhập trung bình từ: 9.000.000 - 12.000.000 VND
• Được đề xuất tăng lương theo năng lực của bản thân
• Thưởng KPIs theo hiệu quả công việc
• Trợ cấp ăn trưa, gửi xe..

2/ Sức khỏe, đời sống tinh thần, văn hóa

• BHXH, BHYT, BHTN...theo quy định Công ty và luật Bảo hiểm quy định
• Ngày nghỉ phép năm, nghỉ lễ, lương thưởng tháng 13, quà sinh nhật, du lịch hàng năm, party cuối năm, team building… và đầy đủ các chế độ phúc lợi khác theo nội quy Công ty.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo, thân thiện
• Được đào tạo chuyên sâu về Nhân sự
• Có cơ hội phát triển nghề nghiệp phù hợp với năng lực và định hướng của bản thân

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!