Nhân Viên Laravel Developer

1. Xây dựng, phát triển phần mềm của công ty trên nền tảng Laravel.

2. Duy trì và phát triển các website, code và cấu trúc dữ liệu có sẵn của công ty.

3. Tham gia phát triển các ứng dụng, nâng cấp và triển khai các sản phẩm phần mềm theo xu hướng công nghệ trên nền tảng PHP.

4. Tìm hiểu yêu cầu, phân tích, thiết kế, nghiên cứu công nghệ công nghệ mới và review source code, đưa ra giải pháp áp dụng vào sản phẩm dịch vụ của công ty.

5. Hỗ trợ các thành viên trong nhóm với các chức năng phức tạp, tham gia nhận xét, đánh giá source code của các thành viên trong nhóm.

6. Phối hợp bộ phận MKT/khách hàng để chỉnh sửa các phần liên quan tới technical website và hoàn thành các khâu UX/UI cấu trúc website.

7. Thực hiện các công việc khác liên quan theo yêu cầu của cấp trên.

8. Tất cả công việc lập lại quá 2 lần đều phải viết quy trình (Tối thiểu 1 tháng 1 quy trình).

9. Tham gia vào quá trình lập trình xây dựng, bảo trì nâng cấp, sửa lỗi các chức năng của website theo mô tả yêu cầu của dự án đồng thời bảo đảm chất lượng và tiến độ công việc được giao.

10. Tham gia vào quá trình phân tích thiết kế hệ thống, thiết kế tổng thể, thiết kế cơ sở dữ liệu, xây dựng các API kết nối tích hợp giữa các hệ thống.

1. Trách nhiệm

a. Chịu trách nhiệm 100% kết quả công việc.

3. Bổn phận

a. Báo cáo, giải trình cho cấp trên.

b. Thực hiện nhiệm vụ, hướng vào mục tiêu chung của tổ chức.

Yêu cầu phải có:

1. Có từ 1+ năm kinh nghiệm làm việc với ngôn ngữ PHP.

2. Có tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm lập trình PHP - Laravel.

3. Có kinh nghiệm làm việc với Laravel từ phiên bản 5.5 trở lên.

4. Hiểu rõ kiến thức về OOP, MVC, Coding conventions PHP – Laravel.

5. Có kinh nghiệm làm việc với cơ sở dữ liệu (MySQL, PostgreSQL ...)

6. Ưu tiên ứng viên có kiến thức về các công nghệ cơ bản như WordPress, Javascript, CSS3, HTML5, Jquery, Ajax, Boostrap, JSON, XML... 

Ưu tiên cạnh tranh khi có thêm:

1. Tiếng Anh

2. Kỹ năng làm việc độc lập.

3. Khả năng tư duy, học hỏi nhanh, đưa ra các ý tưởng để phát triển dự án.

4. Có thể chịu được áp lực công việc. Có kỹ năng làm việc nhóm, kết hợp với bộ phận MKT và các bộ phận khác để đảm bảo đáp ứng được nhu cầu của khách hàng.

5. Hòa nhã và có khả năng giao tiếp tốt, có tinh thần học hỏi và năng động trong công việc.

1. Quyền

a. Đề xuất:

● Mua các thiết bị cần thiết cho CV.

● Mua các phần mềm, tools, plugin, theme cần thiết.

● Đề xuất đăng ký khoá học hỗ trợ.

b. Sử dụng

● Tài nguyên, công cụ, dụng cụ của công ty

● Truy cập thông tin về tài liệu đào tạo.

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.