Chọn tìm kiếm nâng cao

Quản Lý Nhân Sự

28 B2, khu đô thị Sala, phường An Lợi Đông, Q2, Tp HCM
Hạn nộp hồ sơ: 22/11/2020

Hết hạn nộp đơn

Mô tả công việc

Overall

  • Set company human resources management policy and strategy.
  • Develop and monitor overall HR strategies, systems, tactics and procedures across the organization.
  • Review, revise & develop HR policies and procedures to support the company’s operations & development, to help talent engagement & retention.

1/ C&B, Operations (20%)

  • Develop company compensation and benefit systems: payroll, insurance, PIT.
  • Develop, update, review, and follow up company policy, procedure and regulation.
  • Planning company‘s yearly HR resources, budget, strategy…..
  • Build up KPIs & performance appraisal system. Implement & manage yearly performance review process for employees.
  • Solving individual and personnel problems.
  • Company internal operation (internal regulation).
  • Office management.

2/ Recruitment (50%)

  • Building human resources strategy together with the Company's business strategy.
  • Set annual manpower plans to meet requirements and ensure company objectives.
  • Implement and monitor the recruitment activities.
  • Interview and primary select qualified candidates, work with line managers for final selection.
  • Build talent candidate inventory (from top uni) and recommend development plan for Digital Marketing agency.

3/ Training & Development (30%)

  • Develop human resource development policy to enhance employees skills and knowledge.
  • Direct and control the implementation of all necessary personnel training.

Yêu cầu ứng viên

  • At least 4 years of experience in HR and at least 1 year experience in the same position.
  • Good knowledge of labor legislation (particularly employment contracts, employee leaves and insurance).
  • Solid communication skills.
  • Highly organized and detail oriented. 
  • Takes initiative to implement necessary changes.
  • Good command of English.

Quyền lợi được hưởng

  • Attractive and competitive income.
  • Full package benefits for employees in accordance with Labor Law.
  • Allowances: teambonding, company trip.
  • Thirteenth-month salary.
  • Chances to upgrade the level and salary during working.
  • Working time from Monday - Friday

Cách thức ứng tuyển

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!


Ngành nghề

Nhân sự
Vị trí Quản Lý Nhân Sự tuyển dụng bởi công ty Chin Media tại Hồ Chí Minh với mức lương Thoả thuận yêu cầu hình thức làm việc Toàn thời gian. Bạn có thể tham khảo thêm các vị trí tuyển dụng Nhân Sự tại Hồ Chí Minh khác trên kênh tuyển dụng việc làm topcv.

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1 người
Chức vụ: Quản lý / Giám sát
Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

VIỆC LÀM LIÊN QUAN

Đang tải việc làm liên quan...

Chia sẻ việc làm tới bạn bè

Khóa học dành cho bạn

Đăng tin tuyển dụng
MIỄN PHÍ
Hỗ trợ nhà tuyển dụng

Hotline CSKH: (024) 7107 9799

0862 69 19 29

Skype: topcv_cskh