Quản Trị Dự Án Phần Mềm

– Đề xuất, lập kế hoạch triển khai các dự án phần mềm được phân công, bao gồm: phạm vi công việc, yêu cầu dự án, mức độ ưu tiên của dự án, phân tích các yêu cầu đầu tư cho dự án.

– Tổ chức và quản lý triển khai các dự án, xác định các rủi ro và quản trị phòng ngừa rủi ro dự án.

– Quản lý điều hành các hoạt động, tài chính của dự án; xử lý các vấn đề vướng mắc, phát sinh nhanh chóng, hiệu quả, đảm bảo hoàn thành các công việc của dự án theo đúng yêu cầu.

– Quản lý, đánh giá chất lượng công việc của các thành viên trong dự án.

– Tiếp nhận các yêu cầu của khách hàng và đề xuất hướng giải quyết.

– Báo cáo hàng tuần cho Khách hàng, Ban giám đốc.

– Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Công nghệ Thông tin, Điện tử Viễn thông ; Toán Tin hoặc chuyên ngành khác (nhưng có trên 3 năm kinh nghiệm về QLDA trong lĩnh vực CNTT)

– Có kinh nghiệm triển khai và quản trị dự án trong lĩnh vực phần mềm ứng dụng, Middlerware, PKI,… từ 3 năm trở lên.

– Đã từng phụ trách triển khai, tổ chức quản lý tối thiểu 05 dự án CNTT trong lĩnh vực có liên quan.

– Ưu tiên có chứng chỉ về quản trị dự án.

– Tiếng Anh đọc, dịch tài liệu chuyên ngành.

– Trung thực, cẩn thận, khả năng bao quát và kỹ năng xử lý tình huống tốt

– Tư duy sáng tạo, có khả năng nắm bắt, học hỏi kỹ thuật mới nhanh. Có khả năng tự học, tự nghiên cứu.

– Có khả năng làm việc tự chủ và làm việc theo nhóm. Khả năng quản trị con người trong dự án và khả năng giao tiếp với khách hàng.

– Mức lương cực kỳ hấp dẫn tương xứng với khả năng và kinh nghiệm.

– Đánh giá & xét tăng lương hằng năm, thưởng kinh doanh cuối năm, thưởng dự án, thưởng hiệu suất, thưởng các dịp lễ tết trong năm.

– Cơ hội thể hiện bản thân, làm chủ công việc và thăng tiến cao trong sự nghiệp.

– Cơ hội làm việc với các chuyên gia Công nghệ hàng đầu và các hãng công nghệ lớn trên thế giới.

– Môi trường trẻ trung, năng động, khuyến khích mọi người thể hiện bản thân, tạo sân chơi lành mạnh với nhiều hoạt động sôi nổi.

– Tổ chức sinh nhật và tặng quà cho nhân viên trong công ty theo tháng, khám sức khỏe định kỳ hằng năm.

– Hưởng Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.

– Teambuilding hàng năm, Olympic kỉ niệm ngày thành lập công ty, Year End Party, 20/10, … và một số hoạt động văn hóa độc đáo khác.

– Khu vực pantry rộng rãi để giải trí, ăn uống giữa giờ, ăn trưa và tổ chức các hoạt động nội bộ.

– Và rất nhiều những cơ hội công việc hấp dẫn khác nữa.