Chọn tìm kiếm nâng cao

Reward & Policy Specialist

927 Trần Hưng Đạo, Phường 1, Quận 5, Tp.HCM
Hạn nộp hồ sơ: 21/02/2020

Hết hạn nộp đơn

Mô tả công việc

- Participate in the development of HRM systems & supporting tools.

- Develop and enhance of Rewards policies and procedures.

- Perform C&B analyses and projects when required.

- Build and control efficiency People Cost Management.

- Supporting members in team for develop and building HR policy and procedure.

- Support in managing employee benefits and in enhancing Rewards communications.

- Prepare C&B reports to related parties.

- Update Labor Law Changes.

- Conduct Job Matching, Job Evaluation.

- Undertake other duties as directed by Head of Reward & Policy Department.

- Company size: over 7,000 employees with more than 100 staffs in HR Division

----------------------------------------------------

- Xây dựng, triển khai thực hiện các chế độ phúc lợi

- Tham gia xây dựng về các chính sách, quy trình, quy định liên quan đến tiền lương, thưởng, chế độ phúc lợi - đãi ngộ.

- Cập nhật Luật lao động và các quy định liên quan để đảm bảo các chính sách của resort tuân theo quy định của địa phương và nhà nước.

- Hỗ trợ cấp Quản lý triển khai công việc phù hợp với chính sách phúc lợi cho nhân sự.

- Định kỳ theo năm, thực hiện việc tổng hợp thông tin, phân tích và đưa ra các đề xuất điều chỉnh mức lương, thưởng, chế độ đãi ngộ sao cho phù hợp với điều kiện thực tế của thị trường lao động.

- Theo dõi và thực hiện các thủ tục theo chính sách về chế độ phúc lợi cho nhân viên

- Đảm bảo tất cả nhân viên và Quản lý hiểu về các chính sách và thủ tục nhân sự.

- Phối hợp với các phòng ban, bộ phận khác triển khai chính sách.

Yêu cầu ứng viên

Background:

- Bachelor Graduate, major relating to HR, BA or related field is preferred

- Good understanding of HR policies and procedures

- At least 1-3 years working in HR field with related experience in building policy and analysis.

Skill:

- Good knowledge of HR, Labor law, Policy and other related regulation

- Good Policy writing skill in Vietnamese

- Result oriented, focus on details

- Honest and trustworthy

- Ability organizational skills and to effectively multi-task

- Ability to work under pressures

- Expert in Microsoft Office

--------------------------------------------------

- Tốt nghiệp Đại học trở lên.

- Ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Có khả năng Viết tốt về chính sách, chế độ

- Am hiểu chuyên môn lĩnh vực nhân sự, chuyên môn về chính sach tiền lương và phúc lợi.

- Am hiểu Luật lao động Việt Nam, luật BHXH và các quy định khác có liên quan đến lĩnh vực nhân sự.

- Thành thạo trong việc sử dụng Microsoft Office.

Quyền lợi được hưởng

- Được làm việc trong top 5 Ngân hàng Việt có môi trường làm việc tốt nhất và top 5 Ngân hàng thương mại cổ phần có tổng tài sản lớn nhất

- Phúc lợi nổi bật với phụ cấp lương đa dạng, các gói bảo hiểm cao cấp từ các đối tác độc quyền của SCB (Bảo Long, Luma Care, Manulife Việt Nam, Bảo Việt)

- Hệ thống quản lý khách hàng chất lượng giúp hỗ trợ tối đa trải nghiệm với tập khách hàng mục tiêu 

- Chính sách lương thưởng dựa trên kết quả công việc và năng lực của mỗi cá nhân

- Các chương trình đào tạo toàn diện với lộ trình thăng tiến thu hút và rõ ràng 

- Phụ cấp ngoài lương hấp dẫn (văn phòng phẩm, công tác phí, điện thoại, tồn quỹ …)

- Các ưu đãi dịch vụ Ngân hàng dành riêng cho nhân viên của SCB 

- Khu vực làm việc nằm ở trung tâm thành phố

Cách thức ứng tuyển

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!


Kỹ năng

C&B

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 5 người
Chức vụ: Nhân viên
Yêu cầu kinh nghiệm: 1 năm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

VIỆC LÀM LIÊN QUAN

Đang tải việc làm liên quan...

Chia sẻ việc làm tới bạn bè

Khóa học dành cho bạn

Đăng tin tuyển dụng
MIỄN PHÍ
Hỗ trợ nhà tuyển dụng

Hotline CSKH: (024) 7107 9799

0862 69 19 29

Skype: topcv_cskh