Chọn tìm kiếm nâng cao

Senior C&B Officer

140 Nguyễn Văn Thủ, P.Đa Kao, Q.1, TP HCM
Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2018

Hết hạn nộp đơn

Mô tả công việc

- Distributing and preparing payments, accuracy of information provided and legal compliance including calculating overtime, shift payments, incentive schemes and bonuses, maintaining payroll records. Ensure that the payroll is processed timely & accurately. Implement other benefits and related payments.

- Complete monthly/annually personal income tax declaration for employees, or expatriates and report to Tax Department. Contact Tax authorities on new issues of personal income tax and inform to employees promptly.

- Being responsible for salary proposal to HR Manager for successful candidates based on the market data and prepare for the Offer letters.

- Prepares the compensation and benefits budget, including the regular monitoring, reporting and adjusting of the budget.

- Execute remuneration and bonus policies to ensure it is correct vs company policies, transparent & focus on objective criteria.

- Responsible for salary administration, analyze compensation surveys and obtain all necessary information to prepare compensation proposal and budgets. Collect data about company’s Compensation policies and analyze them to prepare reports. Participate in compensation surveys.

- Follow up with employees, managers, or external agencies (e.g., government departments, insurance providers, outsourcing) to verify that the information provided is accurate and complete. Maintain employee records manually or in relevant system.

- Responsible for administration of the Labor Law, the Collective Labor Agreement, the Internal Regulations Agreement, all extra-contractual agreements and any other provision that may be applicable.


Yêu cầu ứng viên

• Good Knowledge of C&B & Compliance

• Proven working experience as HR executive

• Knowledge of HR systems and databases

• Good communication & customer service

• Excellent active listening, negotiation and presentation skills

• Competence to build and effectively manage interpersonal relationships at all levels of the company

• In-depth knowledge of labor law and HR best practices

• BS/MS degree in Human Resources or related field


Quyền lợi được hưởng

- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.

Cách thức ứng tuyển

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!


Ngành nghề

Nhân sự

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 2 người
Chức vụ: Nhân viên
Yêu cầu kinh nghiệm: 1 năm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

VIỆC LÀM LIÊN QUAN

Đang tải việc làm liên quan...

Chia sẻ việc làm tới bạn bè

Khóa học dành cho bạn

Đăng tin tuyển dụng
MIỄN PHÍ
Hỗ trợ nhà tuyển dụng

Hotline CSKH: (024) 7107 9799

0862 69 19 29

Skype: topcv_cskh