Trưởng Phòng Kinh Doanh - Head Of Sales

- Quản lý đội ngũ và công việc của phòng Kinh Doanh, Marketing, Hỗ trợ khách hàng

- Quản lý hiệu quả hệ thống quản lý, quy trình và bộ máy vận hành của công ty

- Xây dựng, triển khai, điều chỉnh và đóng gói các bộ tiêu chuẩn, quy trình, chính sách của phòng kinh doanh 

- Luôn quan sát, cập nhật, cải tiến các quy trình, chính sách, đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật hiện hành.

- Tham mưu cho Ban Giám Đốc để xây dựng bộ máy quản trị bán hàng cho công ty.

- Xây dựng và cải tiến, theo dõi hiệu quả vận hành của hệ thống/công cụ quản lý Bán hàng, Marketing của công ty.

- Quản lý, theo dõi hệ thống lưu trữ, thông tin dữ liệu khách hàng của công ty.

- Hỗ trợ và điều phối nhân sự hỗ trợ các phòng ban khác theo yêu cầu của cấp trên.

- Báo cáo cải tiến chất lượng: nghiên cứu và đề xuất giải pháp để phát triển, khắc phục các vấn đề liên quan đến lãnh đạo và quản lý.

- Báo cáo định kỳ, theo yêu cầu của cấp trên. 

- Thay mặt Ban Giám Đốc tham gia các cuộc họp, làm việc với các đối tác, nhà cung cấp, khách hàng.

- Chăm sóc hỗ trợ khách hàng, đối tác, các bên thứ ba... 

 Thời gian làm việc: thứ 2 đến thứ 6, từ 8h30 đến 18h00.

- Độ tuổi: 27 – 37 tuổi

- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám sát, Quản lý

- Tiếng Anh lưu loát, Sử dụng Microsoft Office tốt.

- Có kinh nghiệm làm việc cho startup, xây dựng các bộ chuẩn, quy trình bán hàng là lợi thế

− Có kinh nghiệm liên quan đến ngành nghề: nội thất, ME, xây dựng, hàng cao cấp, công nghệ thông tin... là lợi thế

1. Tài chính

- Lương + % Hoa hồng + thưởng theo dự án, lương tháng 13.

- ESOP cho nhân viên có ý định gắn bó lâu dài

- Xây dựng mối quan hệ, networking với phân khúc khách hàng cao cấp

- Thu nhập cố định & các trợ cấp công việc (Gửi xe, đi lại công trình, đồng phục)

- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp theo luật hiện hành

- Cung cấp đầy đủ các công cụ, dụng cụ (trừ laptop) và Hệ thống quản lý số

- Sử dụng ứng dụng điện thoại Cloudphone cho mục đích công việc

2. Phát triển bản thân & Nghề nghiệp

- Tham gia các khóa đào tạo Leadership/ Coaching và Phát triển bản thân

3.Môi trường làm việc

- Môi trường khởi nghiệp thân thiện và năng động

- Hoạt động ngoại khóa & đào tạo thường xuyên

- Tạo điều kiện học hỏi & phát triển cách linh hoạt

- Gắn kết, cởi mở, quan tâm./.

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!