Chọn tìm kiếm nâng cao

Trưởng Phòng Tổng Hợp

11 Võ Thị Sáu - Hải Phòng
Hạn nộp hồ sơ: 26/06/2021

Hết hạn nộp đơn

Mô tả công việc

• Mảng Tổ chức, nhân sự, tiền lương

- Tổ chức, xây dựng chức năng, nhiệm vụ và điều hành mọi hoạt động của phòng theo đúng chức năng, nhiệm vụ được giao.

- Nghiên cứu, xây dựng và thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể trong từng giai đoạn phát triển của công ty.

- Chủ trì, xây dựng quy trình tuyển dụng, kế hoạch tuyển dụng, tiêu chí tuyển dụng và tổ chức thực hiện tuyển dụng nhân sự đảm bảo tuyển được nhân sự giỏi, đúng người, đúng việc, đáp ứng được yêu cầu công việc.

- Chủ trì, xây dựng quy trình đào tạo, kế hoạch đào tạo, ngân sách đào tạo, nội dung đào tạo, phương pháp đào tạo, đối tượng đào tạo và tổ chức đào tạo cán bộ nhân viên toàn Công ty.

- Nghiên cứu, xây dựng các chính sách phát triển, luân chuyển, điều động và thay thế nhân sự.

- Tổ chức, xây dựng Quy chế lương, thưởng, các chính sách đãi ngộ, phúc lợi và tổ chức, giám sát thực hiện.

- Đánh giá hiệu quả công việc, hiệu quả sử dụng lao động, hiệu quả tuyển dụng, đào tạo và tổ chức, hướng dẫn đánh giá trong toàn Công ty.

- Chủ trì xây dựng, kiểm soát các văn bản, quy định, quy trình, quy chế.

- Quản lý và xây dựng văn hóa doanh nghiệp..

• Mảng hành chính

- Chủ trì xây dựng, kiểm tra và giám sát các quy định, nội quy, chính sách liên quan đến các hoạt động của công ty.

- Quản lý công tác lễ tân, tiếp khách.

- Quản lý công tác văn thư , lưu trữ tài liệu ,văn bản.

- Quản lý cơ sở vật chất, tài sản, mua sắm trang thiết bị, văn phòng phẩm,…

- Tổ chức các hoạt động nội bộ nhằm khuyến khích tinh thần làm việc theo nhóm như liên hoan, lễ tết, du lịch hàng năm,...

• Thực hiện các công việc theo chức năng nhiệm vụ của phòng Tổng hợp.

Yêu cầu ứng viên

- Độ tuổi: Dưới 50 tuổi.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên.

- Nắm vững về luật lao động, pháp luật liên quan đến chính sách của người lao động.

- Kinh nghiệm xây dựng khung năng lực và xây dựng chế độ chính sách.

- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm vị trí trưởng phòng Tổ chức, nhân sự, tiền lương.

- Có tư duy tổ chức, sắp xếp công việc tốt, chịu được áp lực công việc cao.

- Có ý thức chấp hành pháp luật, tinh thần trách nhiệm, trung thực, liêm khiết.

- Sử dụng thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng.

- Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp.

- Có nguyện vọng gắn bó lâu dài với công ty.

Quyền lợi được hưởng

- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ

- Được hưởng các chế độ theo quy định của Công ty và theo quy định pháp luật Việt Nam

- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp

Cách thức ứng tuyển

Công việc này đã hết hạn ứng tuyển!


THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1 người
Chức vụ: Trưởng/Phó phòng
Yêu cầu kinh nghiệm: 2 năm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc: Hải Phòng

VIỆC LÀM LIÊN QUAN

Đang tải việc làm liên quan...

Chia sẻ việc làm tới bạn bè

Khóa học dành cho bạn

Đăng tin tuyển dụng
MIỄN PHÍ
Hỗ trợ nhà tuyển dụng

Hotline CSKH: (024) 7107 9799

0862 69 19 29

Skype: topcv_cskh