Ngân Hàng TMCP An Bình

Phó Giám Đốc Chi Nhánh Phụ Trách SME - Phi Tín Dụng [Hà Nội]

Thoả thuận

Xem mức lương thị trường cho vị trí này

Mức độ phù hợp --%

Địa điểm

Hà Nội

Kinh nghiệm

Trên 5 năm

Hạn ứng tuyển

30/09/2026

Ứng tuyển ngay

Lưu tin

Đã kích hoạt - HSD: {{ gift?.expired }}

Tổng quan

Yêu cầu:

Quyền lợi:

Chuyên môn:

Mô tả công việc

Quản lý danh mục & Phát triển sản phẩm Phi tín dụng SME
Trực tiếp quản lý, chăm sóc và phát triển danh mục khách hàng doanh nghiệp SME với trọng tâm khai thác sâu các sản phẩm dịch vụ phi tín dụng:
- Dịch vụ Quản lý dòng tiền tài khoản chuyên thu/chuyên chi, giải pháp thanh toán tập trung.
- Dịch vụ Thanh toán quốc tế (LC, Nhờ thu, Chuyển tiền quốc tế) và Tài trợ thương mại không rủi ro tín dụng.
- Dịch vụ Ngoại hối (FX) doanh nghiệp, quản lý thanh khoản và các giải pháp Ngân hàng số
Chịu trách nhiệm hoàn thành và phát triển chỉ tiêu Lợi nhuận trên 12 tỷ/ năm từ dịch vụ phí/ Huy động vốn từ 300 tỷ đồng trở lên (hoặc số dư tiền gửi bình quân tương đương) cùng doanh thu phí dịch vụ phi tín dụng
Tập trung khai thác tệp khách hàng thuộc các lĩnh vực: sản xuất, thương mại – dịch vụ, logistics, du lịch và doanh nghiệp FDI tại thị trường trọng điểm Hà Nội và vùng lân cận.
Phát triển thị trường & Khách hàng chiến lược
Khai thác sâu thị trường Hà Nội, chủ động tìm kiếm, tiếp cận và phát triển mạng lưới khách hàng doanh nghiệp quy mô lớn/SME đầu chuỗi.
Thiết lập, duy trì quan hệ đối tác chiến lược với các hiệp hội ngành nghề, các công ty công nghệ tài chính (Fintech), nhà cung cấp giải pháp phần mềm quản trị (ERP/MISA...) để tích hợp hệ sinh thái dịch vụ phi tín dụng của ABBANK.
Tư vấn và cung cấp các gói giải pháp tài chính toàn diện giúp tối ưu hóa dòng tiền và hiệu quả vận hành cho doanh nghiệp mà không phát sinh rủi ro cấp tín dụng.
Lãnh đạo & Phát triển đội ngũ
Quản lý, huấn luyện, định hướng và phát triển đội ngũ RM/CBKD chuyên trách mảng khách hàng doanh nghiệp tại đơn vị.
Giao chỉ tiêu kinh doanh (KPIs về huy động, số lượng tài khoản giao dịch, doanh số thanh toán quốc tế, doanh thu phí ngoại hối...), giám sát tiến độ thực thi và thúc đẩy hiệu quả bán hàng của đội ngũ.
Quản trị rủi ro vận hành & Tuân thủ
Kiểm soát chặt chẽ rủi ro tác nghiệp, rủi ro tuân thủ và pháp lý trong các giao dịch thanh toán quốc tế, chuyển tiền, quản lý dòng tiền của khách hàng.
Phối hợp với các phòng ban liên quan tại Hội sở để tối ưu hóa quy trình vận hành dịch vụ phi tín dụng, đảm bảo chất lượng dịch vụ (SLA) và mang lại trải nghiệm tốt nhất cho doanh nghiệp.

Yêu cầu ứng viên

Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Tài chính – Ngân hàng, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Ngoại thương hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm làm việc:
- Tối thiểu 6–8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Khách hàng Doanh nghiệp tại các tổ chức tín dụng, trong đó có thế mạnh sâu về các sản phẩm Dịch vụ thanh toán, Quản lý dòng tiền, Thanh toán quốc tế hoặc phát triển kinh doanh mảng Phi tín dụng.
- Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý tương đương (Trưởng/Phó phòng KHDN, Quản lý sản phẩm dịch vụ tài chính doanh nghiệp, Phó Giám đốc Chi nhánh...).

Thị trường & Mạng lưới: Am hiểu sâu sắc thị trường Hà Nội & các tỉnh lân cận, có sẵn mạng lưới quan hệ rộng với các doanh nghiệp, hiệp hội và đối tác chiến lược.
Thành tích minh chứng: Đã từng quản lý và đạt kết quả cao về Lợi nhuận trên 12 tỷ/ năm từ dịch vụ phí/ Huy động vốn (≥ 200 tỷ đồng) và doanh thu phí dịch vụ ngân hàng giao dịch.
Kỹ năng cốt lõi:
Tư duy kinh doanh nhạy bén, am hiểu về xu hướng chuyển đổi số ngân hàng (Digital Banking).
Kỹ năng lãnh đạo, đào tạo đội ngũ, giao tiếp, đàm phán và thuyết phục xuất sắc.
Khả năng chịu áp lực cao trong công việc và định hướng kết quả rõ ràng.

Kiến thức ngành

Ngân hàng, Tài chính

Kỹ năng nên có

ERP, Misa, Fintech

Thu nhập

Thu nhập khi đạt 100% KPI: Thoả thuận
Thu nhập tính theo tỷ lệ đạt KPI
Lương cứng phụ thuộc vào doanh số

Quyền lợi ứng viên

Lương và phúc lợi hấp dẫn:

Mức lương cạnh tranh, phản ánh trực tiếp kỹ năng và kinh nghiệm của ứng viên (chi tiết sẽ được thảo luận trong buổi phỏng vấn)
13 ngày nghỉ phép linh hoạt, bao gồm ngày sinh nhật và các dịp quan trọng khác
Bảo hiểm đầy đủ theo luật lao động, cùng với ABBANK CARE - chương trình phúc lợi bổ sung đặc biệt dành cho ABBankers
Lãi suất vay ưu đãi - Quyền lợi đặc biệt dành cho nhân viên ABBANK

Cơ hội phát triển nghề nghiệp hấp dẫn:

Gia nhập các dự án chuyển đổi quy mô lớn, cộng tác cùng các chuyên gia hàng đầu để áp dụng công nghệ mới nhất trong ngành ngân hàng
Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, được tạo điều kiện cho cả sự phát triển kỹ thuật và quản lý
Hỗ trợ đào tạo và chứng chỉ trong lĩnh vực IT, ngân hàng/tài chính

Môi trường làm việc năng động:

Mô hình làm việc linh hoạt, trẻ trung, khuyến khích đổi mới và sáng tạo
Văn phòng được trang bị hiện đại, kèm theo các thiết bị tiên tiến nhất dành cho nhân viên
Tổ chức thường xuyên các hoạt động ngoại khóa (team building, hội thảo, và các sự kiện văn nghệ), tạo điều kiện cho nhân viên gắn kết và phát triển

Quyền lợi bổ sung