Tóm tắt
Địa điểm làm việc (đã được cập nhật theo Danh mục Hành chính mới - thêm quận/huyện cũ tương ứng để dễ dàng tra cứu)
- Hà Nội: Tầng 6, tòa nhà Ladeco, 266 Đội Cấn, Phường Ngọc Hà (quận Ba Đình cũ)
Mô tả công việc
1. Tư vấn & hoạch định nhân sự
- Tư vấn, đồng hành cùng lãnh đạo trong việc xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên và kế hoạch nhân sự
- Đảm bảo chiến lược nhân sự phù hợp với mục tiêu kinh doanh từng giai đoạn
2. Xây dựng các giải pháp đảm bảo nguồn lực cho toàn công ty
- Xây dựng giải pháp thu hút, bố trí, phát triển và giữ chân nhân sự
- Đảm bảo nguồn lực về số lượng, chất lượng và tính bền vững cho các BU
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để đáp ứng kịp thời nhu cầu nhân sự
3. Quản trị và thiết kế các giải pháp tăng hiệu suất
- Thiết kế, triển khai các giải pháp nâng cao hiệu suất làm việc của cá nhân và tổ chức
- Hỗ trợ xây dựng, theo dõi và cải tiến các mô hình đánh giá hiệu suất (OKR/KPI)
- Phân tích dữ liệu nhân sự và đề xuất các giải pháp cải tiến hiệu quả
4. Gắn kết nhân sự & văn hóa doanh nghiệp
- Triển khai các hoạt động gắn kết nhân sự, khảo sát mức độ hài lòng và cam kết của nhân viên
- Phối hợp xây dựng, lan tỏa và duy trì văn hóa doanh nghiệp
5. Quản lý thay đổi & tuân thủ
- Tham gia triển khai các dự án thay đổi, cải tiến hoặc tái cấu trúc tổ chức
- Đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động và các quy định, chính sách nội bộ của công ty
Yêu cầu ứng viên
- Có từ 2 kinh nghiệm tuyển dụng (ưu tiên có KN tuyển Mass)/HRBP
- Có kinh nghiệm xây dựng báo cáo, các chính sách quy định liên quan đến tuyển dụng nhân sự
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong cùng lĩnh vực: công nghệ thông tin, thương mại điện tử; bất động sản, bảo hiểm.
- Có năng lực tư duy nhạy bén, bao quát và logic;
- Kỹ năng tin học tốt (excel, word, powerpoint);
- Chủ động, sáng tạo và quyết liệt trong công việc.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương cạnh tranh theo năng lực, thưởng hiệu suất và thưởng Lễ/Tết, thưởng năm dựa trên kết quả kinh doanh và đóng góp thực tế.
- Xét tăng lương định kỳ hàng năm, có cơ hội điều chỉnh sớm với nhân sự có hiệu quả công việc tốt và tạo tác động rõ rệt.
- Môi trường làm việc trẻ trung, cởi mở, HRBP làm việc sát với các phòng ban, phối hợp cùng quản lý trong việc giải quyết các vấn đề nhân sự và nâng cao hiệu quả đội ngũ
- Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN; khám sức khoẻ định kỳ; nghỉ phép, nghỉ Lễ/Tết theo quy định; tham gia team building, du lịch và các chính sách phúc lợi nội bộ.
- Được đào tạo bài bản về mô hình HRBP, hệ thống quản trị nhân sự và tham gia các chương trình đào tạo nội bộ nâng cao năng lực.
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Báo cáo tin tuyển dụng
Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Danh mục Nghề liên quan
Kỹ năng cần có
Excel
microsoft
nhân sự
HRBP
Tìm việc theo khu vực
Vị trí Chuyên Viên HRBP
tuyển dụng bởi công ty Công ty cổ phần Công nghệ Sapo tại
Hà Nội, Phường Ngọc Hà - Hà Nội với mức lương Thoả thuận yêu cầu hình thức
làm việc Toàn thời gian. Bạn có thể tham khảo thêm các vị trí tuyển dụng HRBP
tại Hà Nội, Phường Ngọc Hà - Hà Nội khác trên kênh tuyển dụng việc làm topcv.
Thông tin chung
Kinh nghiệm chuyên môn
1 năm
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Đại Học trở lên
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Làm việc tại văn phòng / Onsite
Loại hình làm việc
Toàn thời gian
