Công ty Cổ phần TOPCV Việt Nam

Associate Risk Management Manager

Thoả thuận

Mức độ phù hợp --%

Địa điểm

Hà Nội

Kinh nghiệm

3 năm

Hạn ứng tuyển

25/11/2026

Đã kích hoạt - HSD: {{ gift?.expired }}

100% tin đăng tải trên TopCV được cung cấp chủ động bởi Nhà tuyển dụng.

Tổng quan

1. Xây dựng khung quản trị rủi ro dịch vụ

Tham gia xây dựng quy trình, chính sách, điều khoản dịch vụ, nhằm phòng ngừa rủi ro ngay từ đầu.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tính khả thi và đồng bộ trong thực thi.

2. Tổ chức và triển khai hoạt động quản trị rủi ro

Triển khai các hoạt động xác thực thông tin doanh nghiệp, cá nhân
Phát hiện, đánh giá, phân loại và xử lý các rủi ro dịch vụ (mạo danh, gian lận, spam, vi phạm điều khoản, pháp lý)
Trực tiếp tham gia xử lý các khiếu nại nghiêm trọng, sự cố có nguy cơ ảnh hưởng đến uy tín hoặc pháp lý
Đề xuất và triển khai các biện pháp giảm thiểu rủi ro, đồng thời đưa ra khuyến nghị cải thiện quy trình, hệ thống

3. Quản trị dữ liệu và báo cáo

4. Quản lý nhân sự & phát triển đội ngũ

Tốt nghiệp Đại học (Luật, Quản trị Kinh doanh, Quản trị Rủi ro, Kinh tế hoặc các ngành liên quan)
Có 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị rủi ro, kiểm soát gian lận, kiểm soát thẩm định, kiểm soát tuân thủ, pháp chế
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các công ty nền tảng trực tuyến, thương mại điện tử, tài chính số
Đã từng quản lý đội ngũ khoảng trên 5 thành viên
Kỹ năng điều tra, phát hiện vấn đề
Kỹ năng phân tích, xây dựng dữ liệu, quy trình, chính sách

Nhân sự, Thương mại điện tử, IT - Phần mềm

Quản Lý Đội Nhóm, Quản trị rủi ro, Risk Management, kiểm soát tuân thủ

Pháp Lý, pháp chế

Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực, review lương hàng năm.
Thưởng lương tháng 13 và thưởng hiệu quả công việc.
Đóng BHXH đầy đủ, gói Bảo hiểm sức khỏe & Bảo hiểm tai nạn + Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Tổng 16 ngày phép năm: 14 ngày phép + 1 ngày nghỉ sinh nhật + 1 ngày nghỉ ốm.
Có lộ trình đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên, nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân.
Được lựa chọn và thoải mái đề xuất công nghệ mới để sử dụng trong quá trình làm việc.
Được tham gia các hoạt động văn hóa nội bộ sôi nổi và trẻ trung: Du lịch, Nghỉ mát, Teambuilding, Tiệc cuối năm, sự kiện nội bộ,...
Không gian làm việc hiện đại với môi trường làm việc năng động, tạo điều kiện để các cá nhân thể hiện năng lực học tập.
Các quyền lợi khác theo quy định của luật lao động hiện hành.

Quyền lợi bổ sung