Theo dõi để nhận Thông báo việc làm mới nhất từ Công ty Cổ phần Haplast
Tải app TopCV để nhận thông báo việc làm "hot" từ Công ty Cổ phần Haplast
Giám Đốc Chuỗi Cung Ứng & Gia Công Sản Xuất (Supply Chain Outsourcing Director)
Mô tả công việc
1. Hoạch định & phát triển hệ thống nhà máy gia công
- Tham mưu Ban TGĐ xây dựng chiến lược phát triển chuỗi cung ứng gia công trong nước và quốc tế.
- Tìm kiếm, đánh giá và phát triển mạng lưới nhà máy gia công tại Việt Nam, Trung Quốc và các nước Đông Nam Á.
- Xây dựng hệ thống dữ liệu, tiêu chuẩn đánh giá năng lực sản xuất, tài chính và pháp lý của đối tác gia công.
- Điều phối và phân bổ đơn hàng tối ưu theo năng lực sản xuất, vị trí địa lý và chi phí logistics.
2. Quản trị giá thành & tối ưu biên lợi nhuận
- Chủ trì đàm phán giá gia công, phân tích cấu trúc chi phí nhằm tối ưu giá thành sản xuất.
- Phối hợp với Khối Tài chính – Kế toán kiểm soát hiệu quả biên lợi nhuận các dòng sản phẩm.
- Theo dõi biến động chi phí thị trường (nguyên liệu, nhân công, vận chuyển...) để chủ động xây dựng phương án tối ưu chi phí.
- Kiểm soát ngân sách hoạt động, công nợ khách hàng và công nợ nhà cung cấp.
3. Quản lý chất lượng & tiến độ sản xuất
- Thiết lập và kiểm soát hệ thống tiêu chuẩn chất lượng tại các nhà máy đối tác.
- Đảm bảo sản phẩm gia công đáp ứng đúng tiêu chuẩn kỹ thuật trước khi xuất xưởng.
- Giám sát tiến độ giao hàng, kiểm soát SLA và xử lý các rủi ro ảnh hưởng chuỗi cung ứng.
- Xây dựng cơ chế đánh giá hiệu quả và xử lý vi phạm đối với đối tác gia công.
4. Quản lý đối tác & pháp lý hợp đồng
- Xây dựng quan hệ hợp tác chiến lược, dài hạn với các đối tác sản xuất trọng điểm.
- Phối hợp xây dựng và kiểm soát các điều khoản hợp đồng liên quan đến bảo mật, độc quyền và sở hữu trí tuệ.
- Đại diện công ty làm việc với đối tác, cơ quan chức năng và các bên liên quan trong phạm vi công việc phụ trách.
5. Quản lý & phát triển đội ngũ
- Xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên và tiêu chuẩn năng lực cho các phòng ban trực thuộc.
- Tham gia tuyển dụng, đào tạo, đánh giá và phát triển đội ngũ nhân sự cấp quản lý và chuyên viên.
- Kiểm soát việc triển khai KPI/BSC và hiệu quả hoạt động của các bộ phận phụ trách.
6. Xây dựng hệ thống & quản trị rủi ro
- Chủ trì xây dựng, cải tiến quy trình vận hành chuỗi cung ứng và outsourcing.
- Kiểm soát rủi ro liên quan đến giá nguyên liệu, tiến độ sản xuất, chất lượng và năng lực nhà cung cấp.
- Đề xuất và triển khai các giải pháp phòng ngừa, giảm thiểu rủi ro vận hành.
7. Công việc khác
- Thực hiện báo cáo, tham mưu và các nhiệm vụ phát sinh theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc.
- Phối hợp hỗ trợ các phòng ban trong các hoạt động vận hành chung của công ty.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Ngoại thương, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan.
- Sử dụng thuần thục Microsoft Office
- Sử dụng tiếng Anh thành thạo (để làm việc với đối tác quốc tế và gia công nước ngoài).
- Tối thiểu 05 - 10 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý mảng mua hàng gia công, thu mua thương mại tại các tập đoàn sản xuất - phân phối lớn hoặc các công ty đa quốc gia ngành Nhựa, Bao bì
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm tại vị trí tương đương.
- Kiến thức về nghiệp vụ chuyên môn cụ thể:
- Hiểu biết về các chiến lược kinh doanh;
- Kiến thức về các hệ thống tiêu chuẩn quản lý, tư duy hệ thống;
- Kiến thức về các hệ thống quản lý chuỗi cung ứng sản xuất
- Kiến thức ngành:
- Có kiến thức về các sản phẩm, dịch vụ, và/hoặc mô hình kinh doanh và/hoặc đặc điểm quản lý dịch vụ của ngành, và/hoặc các nhân tố tham gia ngành"
- Kỹ năng:
- Khả năng lập kế hoạch và quản lý, xử lý công việc hiệu quả.
- Kỹ năng tốt trong việc phân tích, tổng hợp và xử lý vấn đề, ra quyết định.
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm/điều phối, thiết lập mối quan hệ trong công việc.
- Khả năng lãnh đạo.
- Tư duy chiến lược và quản trị chuỗi cung ứng tổng thể.
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng cấp cao.
- Am hiểu sâu về thủ tục XNK, thanh toán quốc tế và thị trường nguyên liệu nhựa."
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập thoả thuận theo năng lực
- Thưởng lương tháng thứ 13, 14, 15 (tùy vào năng lực)
- Thưởng Thưởng thành tích gắn với hiệu suất công việc/kết quả kinh doanh
- Thưởng nhân viên xuất sắc, thưởng nhóm xuất sắc, du lịch trong và nước ngoài.
- Thưởng các ngày lễ tết, ... trong năm.
- Thưởng ngày thành lập Công ty (18/08 hàng năm).
- Thưởng lao động tiên tiến/ xuất sắc từ 10-15 triệu đồng/ nhân sự.
- Thưởng thâm niên lên đến 4.8 triệu đồng/ nhân sự.
- Thưởng sáng kiến cải tiến lên đến 50 triệu đồng/ cải tiến.
- Tham gia BHXH theo quy định pháp luật, và chăm sóc y tế
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển với các nhóm nghề nghiệp tại Công ty.
- Được dẫn dắt bởi Lãnh đạo danh tiếng, được đồng hành cùng các Quản lý và đồng nghiệp ưu tú.
- Tiếp cận các chương trình đào tạo theo chuẩn quốc tế, được trải nghiệm, tích lũy kinh nghiệm trong môi trường Doanh nghiệp số hiện đại.
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, ứng dụng toàn diện các phương pháp làm việc mới và các nền tảng công nghệ tiên tiến nhất trên thế giới.
Địa điểm làm việc (đã được cập nhật theo Danh mục Hành chính mới - thêm quận/huyện cũ tương ứng để dễ dàng tra cứu)
Cách thức ứng tuyển
Thông tin chung
Phân tích mức độ phù hợp của bạn với công việc
New
Phân tích của Toppy AI về công việc này có hữu ích với bạn không?
Vui lòng trả lời thêm các câu hỏi dưới đây để Toppy AI hỗ trợ bạn tốt hơn nữa
Vui lòng trả lời thêm các câu hỏi dưới đây để Toppy AI hỗ trợ bạn tốt hơn nữa
Danh mục Nghề liên quan
Kỹ năng cần có
Tìm việc theo khu vực
Báo cáo tin tuyển dụng
Trước tình trạng gia tăng các hình thức lừa đảo việc làm trên internet được các cơ quan chức năng cảnh báo, TopCV xin lưu ý bạn một số dấu hiệu lừa đảo việc làm như sau:
Thông tin thiếu minh bạch
Hứa hẹn lương cao bất thường
Yêu cầu nạp tiền, mua hàng trên app/website
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ, phí đồng phục,...
TopCV không chịu trách nhiệm về việc ứng viên tham gia ứng tuyển - đi làm và bị mất tiền vì bất cứ lý do gì, chúng tôi mong bạn thực sự cảnh giác trước những lời mời nạp tiền vào các ứng dụng hoặc nộp tiền trực tiếp cho nhà tuyển dụng. Trường hợp cần hỗ trợ, vui lòng Báo cáo tin tuyển dụng hoặc thông báo tới TopCV qua email hotro@topcv.vn
Công việc cấp độ quản lý yêu cầu ứng viên từ 22 tuổi trở lên
Nếu thông tin độ tuổi của bạn không chính xác vui lòng cập nhật lại năm sinh trong mục Cài đặt gợi ý việc làm

Đang tải ...
Hãy tìm hiểu kỹ về nhà tuyển dụng và công việc bạn ứng tuyển. Bạn nên cẩn trọng với
những công việc yêu cầu nộp phí, hoặc những hợp đồng mập mờ, không rõ ràng.
Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng, hãy phản ánh với chúng tôi.
Thành công
Mời bạn tải ứng dụng để xem mình có là ứng viên hàng đầu!
1. TopCV khuyên tất cả các bạn hãy luôn cẩn trọng trong quá trình tìm việc và chủ động nghiên cứu về thông tin công ty, vị trí việc làm trước khi ứng tuyển
2. Ứng viên cần có trách nhiệm với hành vi ứng tuyển của mình. Nếu bạn gặp phải tin tuyển dụng hoặc nhận được liên lạc đáng ngờ của nhà tuyển dụng, hãy báo cáo ngay cho TopCV qua email hotro@topcv.vn để được hỗ trợ kịp thời.
3. Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây.
Lưu ý trước khi ứng tuyển
Trước khi ứng tuyển, TopCV muốn lưu ý bạn một số điểm chính về việc làm này như sau:
- Bạn sẽ làm việc tại Cộng hòa liên bang Đức
- Nếu chưa có chứng chỉ tiếng Đức từ A2, bạn cần học tiếng để thi chứng chỉ
- Yêu cầu có sẵn bằng Đại học, Cao đẳng liên quan đến công việc
- Chi phí (đã bao gồm học tiếng): 245 triệu VNĐ
Chức năng ứng tuyển công việc trên tài khoản của bạn đang tạm thời bị khóa.
Vui lòng liên hệ hotline 1900 068 889 | Nhánh 2 hoặc email hotro@topcv.vn để được hỗ trợ.