Theo dõi để nhận Thông báo việc làm mới nhất từ CÔNG TY CỔ PHẦN KAPLA VIETNAM
Tải app TopCV để nhận thông báo việc làm "hot" từ CÔNG TY CỔ PHẦN KAPLA VIETNAM
Giới thiệu
KAPLA – MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC UY TÍN, ỔN ĐỊNH VÀ HƯỚNG ĐẾN HIỆU SUẤT CAO
Nền tảng học thuật vững chắc – Bảo chứng cho sự ổn định lâu dài
KAPLA – Hệ thống Tiếng Anh đạt chứng nhận Oxford Quality duy nhất hiện nay, được đánh giá và công nhận bởi Oxford University Press – tổ chức học thuật hàng đầu thế giới.
Bên cạnh đó, KAPLA sở hữu 3 chứng nhận và tiêu chuẩn quốc tế quan trọng, khẳng định chất lượng học thuật và năng lực vận hành của toàn hệ thống.
Sau hơn 4 năm phát triển, KAPLA đã xây dựng và vận hành 11 trung tâm tại TP.HCM, đồng thời nhận được sự đồng hành từ quỹ đầu tư nước ngoài, tạo nền tảng tài chính và chiến lược vững chắc cho giai đoạn tăng trưởng tiếp theo.
KAPLA đang bước vào giai đoạn mở rộng nhanh, với mục tiêu phát triển quy mô và nâng tầm chất lượng trên toàn hệ thống.
Điều này mở ra cơ hội lớn cho những nhân sự có năng lực muốn tham gia sớm, phát triển cùng hệ thống và nắm giữ những vị trí quan trọng trong tương lai.
Trong bối cảnh thị trường giáo dục nhiều biến động, KAPLA mang đến một môi trường làm việc uy tín, rõ ràng và đáng tin cậy để gắn bó lâu dài.
Tổ chức vận hành theo hiệu suất – Minh bạch và công bằng
Tại KAPLA, chúng tôi xây dựng môi trường làm việc dựa trên một nguyên tắc cốt lõi:
Hiệu suất quyết định giá trị
Mỗi cá nhân được đánh giá dựa trên:
- kết quả công việc
- mức độ đóng góp thực tế
- tinh thần trách nhiệm và khả năng cải thiện liên tục
Cách tiếp cận này giúp đảm bảo:
- sự minh bạch trong đánh giá
- cơ hội phát triển rõ ràng cho người có năng lực
- môi trường công bằng, không phụ thuộc vào cảm tính
Cơ chế thu nhập rõ ràng – Gắn liền với năng lực và kết quả
KAPLA xây dựng hệ thống thu nhập theo nguyên tắc: làm tốt hơn – nhận được nhiều hơn
Cơ chế lương thưởng minh bạch, rõ ràng
Thu nhập tỉ lệ thuận với hiệu suất
Người tạo ra giá trị cao luôn được ghi nhận xứng đáng
Đây là môi trường phù hợp với những cá nhân:
- mong muốn cải thiện thu nhập một cách bền vững
- sẵn sàng đầu tư thời gian và công sức để đạt kết quả tốt hơn
- tìm kiếm một hệ thống có thể gắn bó lâu dài và phát triển sự nghiệp
Môi trường dành cho những người nghiêm túc với sự nghiệp
KAPLA hướng tới việc xây dựng một đội ngũ:
- có tư duy phát triển (Growth Mindset)
- làm việc có trách nhiệm và cam kết
- bền bỉ trước áp lực
- tập trung vào kết quả thực tế
Chúng tôi không tìm số đông, mà tìm những người phù hợp để cùng xây dựng một hệ thống giáo dục chất lượng và phát triển bền vững.
KAPLA – Giáo dục vì tương lai. Sự nghiệp dành cho những người xứng đáng.
Sản phẩm và dịch vụ
Tiếng Anh tích hợp theo tiêu chuẩn CCSS và NGSS của Mỹ
Chương trình tích hợp bộ đôi tiêu chuẩn Hoa Kỳ: CCSS (Tư duy ngôn ngữ) và NGSS (Tư duy khoa học). Với 100% giáo viên nước ngoài, học sinh không học vẹt mà được đắm mình trong thế giới STEAM, Toán tư duy và Robotics. Qua các dự án thực tế, trẻ hình thành bản lĩnh đặt vấn đề, lập luận sắc bén
và nền tảng học thuật vững chắc để sẵn sàng hội nhập thế giới. Tại KAPLA, tiếng Anh không là môn học, mà là ngôn ngữ của tư duy. Chương trình học tại KAPLA đạt chuẩn Oxford Quality — chứng chỉ danh giá mà chưa đầy 100 tổ chức giáo dục toàn cầu sở hữu.
KAPLA tổ chức các hoạt động ngoại khóa giúp học viên phát triển kỹ năng sống như giao tiếp, làm việc nhóm, tư duy phản biện và giải quyết vấn đề. Thông qua các trò chơi, dự án và trải nghiệm thực tế, học viên được rèn luyện sự tự tin và khả năng thích nghi trong môi trường năng động, kết hợp sử dụng tiếng Anh tự nhiên.
Tìm hiểu thêmHình ảnh
Chính sách và phúc lợi
Chính sách phát triển nhân lực
KAPLA chú trọng phát triển nhân sự theo hướng ổn định và lâu dài, thông qua môi trường làm việc chuyên nghiệp, chính sách minh bạch và các chương trình đào tạo trong quá trình làm việc. Nhân sự được tạo điều kiện nâng cao kỹ năng chuyên môn, hoàn thiện hiệu quả công việc và phát triển bản thân phù hợp với định hướng của tổ chức.
Cơ hội thăng tiến
KAPLA mang đến cơ hội phát triển nghề nghiệp với định hướng rõ ràng, dựa trên năng lực, kết quả làm việc và tinh thần trách nhiệm của mỗi cá nhân. Trong môi trường đang phát triển, nhân sự có cơ hội được ghi nhận, học hỏi thêm kỹ năng chuyên môn và quản lý, từ đó từng bước mở rộng vai trò và hướng tới các vị trí cao hơn trong tương lai.
Lương, thưởng, lợi nhuận
• HĐLĐ full-time, BHXH – BHYT – BHTN đầy đủ
• Cấp MacBook, đồng phục, môi trường chuyên nghiệp
• Review lương 6 tháng/lần
• Đào tạo bài bản về sản phẩm – giáo dục – kỹ năng tư vấn
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng: EC - Senior - Sup - CM
• Học bổng tiếng Anh toàn phần cho con, 50% cho người thân