Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Thế Giới Điện Giải

Tập đoàn Thế Giới Điện Giải là chuỗi hệ thống máy điện giải ion kiềm số 1 Châu Á, duy nhất được vinh danh quốc tế với các giải thưởng Asia Pacific Super Health Brand và Asia’s No.1 Alkaline Ionizer Store Chain ... danh giá cùng sự tin yêu của hơn 160.000 gia đình và doanh nghiệp. Hệ thống phân phối của Tập đoàn Thế Giới Điện Giải với hơn 150 Showroom và đại lý trải dài trên toàn quốc, tại đây với hơn 100 dòng máy điện giải ion kiềm mang thương hiệu quốc tế (Nhật Bản, Hàn Quốc) chắc chắn khách hàng sẽ lựa được cho mình chiếc máy ion kiềm vừa ý.

Với sứ mệnh mang đến cuộc sống khỏe mạnh cho hàng triệu gia đình người Việt bằng nguồn nước ion kiềm tự nhiên quý giá chuẩn y tế, trong suốt hơn 14 năm hoạt động của mình, Tập đoàn Thế Giới Điện Giải không ngừng phát triển đã gặt hái được một số thành công như:

- Giải thưởng Asia’s No.1 Alkaline Ionizer Store Chain – 2022.

- Giải thưởng Asia Pacific Super Health Brand – 2021.

- Top 10 thương hiệu tiêu biểu Châu Á – Thái Bình Dương – 2020.

- Top 10 thương hiệu mạnh đất Việt - 2020

- The Best Regional Distributor Award 2019 của Tập đoàn Panasonic.

- ...

Và trở thành đối tác chiến lược của các tập đoàn sản xuất máy ion kiềm hàng đầu thế giới: Panasonic, Fuji Medical, Mitsubishi, Impart International, Ionia,...

Chúng tôi tin rằng ai cũng có tài năng và cần được phát huy tối đa cũng như được công nhận và nhận được những thành quả xứng đáng. Chính vì vậy luôn tạo môi trường thuận lợi nhất cho mỗi nhân sự của tập đoàn có cơ hội phát huy hết những giá trị của bản thân và tìm thấy định hướng nghề nghiệp đúng đắn của mình để có thể đồng hành cùng nhau hết lòng vì sức khỏe của khách hàng.

__________________________________

Quan điểm phát triển nhân sự:
1. Đề cao thăng tiến nội bộ:
- Luôn ưu tiên các vị trí quản lý cho nhân sự đồng hành và đóng góp giá trị
- Khuyến khích cá nhân nhận trách nhiệm mới; Dám nghĩ - Dám đề xuất - Dám làm
2. Phát triển cá nhân là hạt nhân trong việc phát triển của tổ chức
3. Mến mộ người tài - Luôn có đãi ngộ đặc biệt cho người đặc biệt
4. Cơ chế lắng nghe một cấp: Khuyến khích đổi mới sáng tạo - Dám nghĩ dám làm; Dám vượt ngưỡng; Trân trọng từng ý kiến đổi mới, sáng tạo
5. Kiến tạo mọi điều kiện, môi trường và bối cảnh để sai lầm, để học hỏi và để tạo ra kết quả đột phá mới 

__________________________________

PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ THẾ GIỚI ĐIỆN GIẢI

- Trụ sở miền Nam: 118 đường số 2, Vạn Phúc City, Hiệp Bình Phước, Thủ Đức, TP.HCM

- Trụ sở miền Bắc: 43 Ngõ 130 Đốc Ngữ, Ba Đình, Hà Nội

- Email P.HCNS: hr@thegioidiengiai.com 

- Website: https://thegioidiengiai.com/