Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
Tổng quan
Mô tả công việc
1. Hoạch định Cấu trúc & Quản trị Chính sách:
- Phân tích cấu trúc nhân sự, từ đó xây dựng chân dung ứng viên và khung năng lực phù hợp với tổ chức.
- Có khả năng tư duy phân tích cấu trúc nhân sự và các chính sách lương thưởng.
- Đưa ra các chính sách nhân sự phù hợp, đồng thời theo sát để liên tục hiệu chỉnh kịp thời.
- Tập trung giải quyết bài toán đặc thù của khối cửa hàng: Phân tích, đề xuất các phương án tối ưu chi phí và điều chỉnh chính sách sao cho phù hợp với thực tế vận hành.
- Nắm vững và đảm bảo tính tuân thủ pháp luật đối với các vấn đề liên quan đến chính sách lao động và thuế.
2. Chiến lược Tuyển dụng & Thương hiệu:
- Lên chiến lược, chỉ đạo và giám sát các chiến dịch tuyển dụng khối mass, đảm bảo nguồn lực cho sự mở rộng của chuỗi cửa hàng.
- Xây dựng định hướng và phát triển mạnh mẽ thương hiệu nhà tuyển dụng để thu hút nhân tài.
3. Gắn kết & Xây dựng đội ngũ:
- Có sự nhạy cảm của người làm nhân sự để nhận định chính xác tình hình nhân sự nội bộ.
- Dựa trên tình hình thực tế, lên chiến lược phát triển nhân sự đồng hành và bám sát chiến lược kinh doanh của công ty.
- Thể hiện khả năng kết nối tốt để xây dựng một đội ngũ vững mạnh.
- Chủ động lên kế hoạch và chỉ đạo tổ chức các hoạt động nội bộ, đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng và gắn kết đội ngũ.
4. Quản lý, kiểm tra và dẫn dắt đội ngũ:
- Phân bổ mục tiêu (KPIs/OKRs), đánh giá hiệu suất định kỳ và trực tiếp đào tạo, định hướng phát triển cho các NV cấp dưới (C&B và Tuyển dụng).
- Kiểm tra, thẩm định và phê duyệt các hạng mục do chuyên viên thực hiện bao gồm: bảng lương, thưởng, phúc lợi, báo cáo thuế/BHXH, kế hoạch và ngân sách tuyển dụng.
- Giám sát quá trình thực thi chính sách nhân sự tại khối cửa hàng, hướng dẫn xử lý các vấn đề quan hệ lao động, kỷ luật hoặc khiếu nại phức tạp.
- Kiểm duyệt các chiến dịch truyền thông thương hiệu (Employer Branding), theo dõi sát sao tiến độ tuyển dụng khối mass và trực tiếp đánh giá/phỏng vấn các vị trí then chốt.
Yêu cầu ứng viên
- Ưu tiên Nữ từ 28-35 tuổi
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm có kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên từng làm việc trong ngành F&B, Bán lẻ (Retail) có quy mô chuỗi.
- Tư duy hệ thống: Làm việc có quy trình, cấu trúc rõ ràng và quản lý tốt đội ngũ
- Kỹ năng: Giao tiếp, đàm phán tốt; quản lý công việc hiệu quả
- Tư duy nhạy bén với các con số, chi phí và tối ưu hóa vận hành.
- Khả năng chịu áp lực cao, linh hoạt và thích ứng nhanh với sự thay đổi của ngành dịch vụ.
- Ưu tiên có kinh nghiệm triển khai ERP và AI là một lợi thế
Quyền lợi ứng viên
- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
- Đánh giá kết quả công việc theo KPI cụ thể, xét tăng lương hàng năm.
- Lương tháng 13, đóng bảo hiểm và các chế độ khác theo quy định của nhà nước.
- Được sử dụng thực phẩm với giá ưu đãi.
- Được đào tạo kiến thức chuyên môn và kỹ năng phục vụ công việc.
- Làm việc trong môi trường đồng nghiệp trẻ, năng động, thân thiện.
Địa điểm và thời gian
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Cụm sản xuất làng nghề Triều Khúc, Phường Thanh Liệt (huyện Thanh Trì cũ)
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
- Và 2 thứ 7 trong tháng (WFH)
Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn ứng tuyển: 10/09/2026
Việc làm liên quan
Thông tin chung
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội ứng tuyển việc làm với đãi ngộ hấp dẫn tại các công ty hàng đầu
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Tại TopCV, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với TopCV đều là những công ty lớn tại Việt Nam, nơi bạn có thể làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung. TopCV là nền tảng tuyển dụng công nghệ cao giúp các nhà tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay tạo CV để ứng tuyển vào các vị trí việc làm mới nhất hấp dẫn tại việc làm mới nhất tại Hà Nội, việc làm mới nhất tại TP.HCM ở TopCV, bạn sẽ tìm thấy những việc làm mới nhất với mức lương tốt nhất!
