Giới thiệu


CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁN FPT (tên viết tắt: FPTS) – thành viên của Tập đoàn FPT - được cấp phép thành lập và hoạt động theo Giấy phép của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước cấp ngày 13/7/2007, với các nghiệp vụ kinh doanh: Môi giới chứng khoán; Tự doanh chứng khoán; Tư vấn đầu tư chứng khoán; Lưu ký chứng khoán và Bảo lãnh phát hành chứng khoán.

* Tầm nhìn

FPTS mong muốn trở thành một định chế tài chính hùng mạnh, bằng nỗ lực xây dựng đội ngũ cán bộ và năng lực công nghệ, mang lại những sản phẩm dịch vụ chất lượng cao nhất cho khách hàng và cuộc sống đầy đủ về vật chất, phong phú về tinh thần cho mọi thành viên. 

* Phương châm hoạt động 

Chú trọng đầu tư nâng cao trình độ cho đội ngũ cán bộ nhân viên, đề cao đạo đức nghề nghiệp, nhằm đạt được tối đa sự hài lòng và tin tưởng của khách hàng.

Không ngừng đầu tư nghiên cứu, tận dụng mọi thế mạnh công nghệ nhằm tạo ra những sản phẩm và dịch vụ chất lượng cao nhất, cung cấp cho khách hàng một hệ thống giao dịch thuận tiện và an toàn, nhanh chóng và chính xác, công bằng và minh bạch. 

Trở thành sự lựa chọn số một của các doanh nghiệp, nhà đầu tư trong và ngoài nước.

Năm thành lập
2007
Quy mô công ty
100-499
Tuổi trung bình
30

Sản phẩm & Dịch vụ


- EzTrade - Dịch vụ Giao dịch trực tuyến;
- EzOpen- Dịch vụ Đăng ký mở tài khoản trực tuyến;
- EzMarginPro – Giao dịch Ký quỹ Chứng khoán theo sức mua;
- MarketWatch- Bảng giá trực tuyến đa tiện ích;
- EzMobileTrading – Phần mềm ứng dụng hỗ trợ giao dịch chứng khoán trên các thiết bị di động;
- EzSearch- Cổng thông tin trực tuyến;
- Biểu đồ phân tích kỹ thuật - Công cụ đắc lực trợ giúp Nhà đầu tư.

Tìm hiểu thêm

- Tư vấn Quản trị nhân sự
- Tư vấn Cổ phần hoá
- Tư vấn Chào bán chứng khoán
- Tư vấn Phát hành
- Tư vấn Niêm yết
- Tư vấn Tái cấu trúc vốn
- Tư vấn Bảo lãnh phát hành
- Tư vấn Dự báo tài chính
- Tư vấn Mua bán và Sáp nhập doanh nghiệp
- Hỗ trợ Công bố thông tin
- Tư vấn Quản lý cổ đông
- Tư vấn tổ chức Đại hội đồng Cổ đông trực tuyến

Tìm hiểu thêm

Chính sách và phúc lợi


Chính sách phát triển nhân lực

Xác định con người là sức mạnh cốt lõi, FPTS luôn chú trọng xây dựng đội ngũ nhân sự năng động, trọng dụng nhân tài, quan tâm đào tạo nhân sự, đề cao đạo đức nghề nghiệp và xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp, mang đậm văn hóa FPT. Bên cạnh đó, FPTS cũng đã tự xây dựng riêng cho mình một chương trình đào tạo kiến thức chuyên môn để ứng dụng vào công việc thực tế, không ngừng bồi dưỡng và nâng cao trình độ cho chuyên viên của mình.

Cơ hội thăng tiến

Đánh giá thực hiện công việc rõ ràng và chế độ đãi ngộ thỏa đáng;

Mỗi nhân viên đều có cơ hội phát triển team riêng của mình và trở thành team leader/manager dựa vào năng lực của bản thân.


Lương, thưởng, lợi nhuận

• Nhân viên được lựa chọn sẽ có cơ hội làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến, đánh giá thực hiện công việc rõ ràng và chế độ đãi ngộ thỏa đáng;

• Tháng lương thứ 13, thưởng theo kết quả sản xuất kinh doanh

• Hưởng bảo hiểm sức khỏe bổ sung cho nhân viên (FPT Care)

• Được đóng BHXH-YT-TN theo quy định của Luật Lao động và chế độ phúc lợi của Công ty;

• Được đào tạo chuyên môn để phát triển nghề nghiệp;

• Được đài thọ toàn bộ chi phí khi tham gia các hoạt động ngoại khóa của công ty.