Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
100% tin đăng tải trên TopCV được cung cấp chủ động bởi Nhà tuyển dụng.
Job Details
Job Description
Shape Your Future in Sports Retail Management
The Future Shaper Program is a dedicated initiative to recruit and develop future leaders in sports retail. Built for young talents
passionate about sports and business, this high energy journey prepares next generation leaders with an intrapreneurial spirit to master retail operations and drive team development.
Start Your Journey as a Department Leader
- The Position: Department Leader.
- The Location: Ha Noi
Recruitment Process:
Round 1: Application & CV Screen (19/10 - 27/11)
Round 2: Video Pitch (2/10-2/12)
Round 3: Sport Session & Job Discovery Day (4/12)
Round 4: Final Interview (10/12) - Full day
Onboarding date: 15/02/2027
Main Responsibilities:
- Develop, enrich, and take care of human capital:
- Embody, transmit, and live the Purpose, Values, and Human Fundamentals.
- Recruit, onboard, and ensure the training of complementary talents without compromising on our essential criteria.
- Contribute to an ambitious store project with my ecosystem to federate my teams.
- Guarantee a safe and healthy work environment and create the conditions that allow for taking care of me, colleagues, and customers.
- Lead and implement our management scheme to foster responsibility and autonomy in the service of both collective and individual
value creation.
- Ensure compliance with legal and contractual obligations and the company's code of conduct.
- Decide with the store director on my team's compensation in alignment with internal policy.
2. Build and manage my commercial policy on my priority sports as an intrapreneur:
- Analyze customer/user data to optimize their market knowledge and set a quantified ambition.
- Select the best product and service offer link to omnichannel and circularity strategies.
- Implement the digital in-store and out-store customer experience.
- Build my mass plan for my sports according to Decathlon's merchandising guidelines and seasonality.
- Mobilize my sport communities through my communications and events.
- Build my team to have the best sports people at the right place, at the right moment.
3. Manage the best in class omnichannel customer experience:
- Embody and manage “the best in class” customer relationship through my posture.
- Implement the fundamentals of selling, layout, and truck to peg on the field.
- Manage the loyalty program in order to optimize the customer data.
- Implement action plans thanks to customer feedback. - Implement my department to help the customer find their product autonomously and quickly.
- Impulse an offensive commercial dynamism.
4. Manage my in-store performance trajectory (People / Planet / Business):
- Build an ambitious annual business trajectory and define a team trajectory.
- Analyze my performance and manage the reliability of the forecasts.
- Formalize the gaps between “realized” performance and “forecast” performance.
- Schedule the good hours at the right time.
- Manage and formalize action plans on my People /Planet / Business levers and my P&L.
- Ensure the in-store stock accuracy and availability while optimizing stock lifetime.
5. Guarantee daily safety and organization of the store (Duty management):
- Ensure the safety of people and the security of goods on a daily basis.
- Guarantee my knowledge of all technical systems and equipment within the store.
- Take in charge the daily business and service activity.
Are you ready to play, lead, and shape the future of sports retail with Decathlon?
Candidate Requirements
- Passion for Sports: You live and breathe sports, maintain a consistent habit of working out regularly, and bring that vibrant energy into your work.
- Intrapreneurial Spirit: You possess a can-do attitude, an open mindset, and a strong drive to take complete ownership of your business perimeter.
- Leadership Potential: You have strong communication and collaboration skills , analytical problem-solving traits , and the resilience to lead by example.
- Professional Foundation: You have a Bachelor’s degree, you are fresh or having under 5 years of full-time work experience.
- Be fluent in Vietnamese & English.
- Mobility: You are flexible to relocate in Hanoi
- Be flexible and ready to work during the weekends (5 days per week).
Compensation & Earnings
- Income when achieving 100% KPIs: Negotiable
- Income is calculated based on KPI achievement rate.
- Fixed Base Salary, independent of Sales
Benefits
Stepping into this program is entering a real-world retail experience with focus on:
Real Ownership: Take the lead with high autonomy from day one.
Accelerated Career Growth: Match your drive with an accelerated path. This program positions you to take full ownership and lead a thousand-square-meter retail store within 24 months.
Mentorship & Immersive Field Experience: Grow rapidly through hands-on "learning-by-doing" on the shop floor.
Bi-annual Assessments: Stay on the fast track with clear growth reviews every 6 months during your first year, ensuring regular
feedback to level up your career.
Other benefits:
- Enjoy a competitive salary with 100% base salary during the probation period.
- Receive a monthly performance bonus based on company growth (up to 20%).
- Be covered with healthcare insurance for both you and your family members.
- Take 20 days of paid leave annually, including 18 annual leave days and 2 additional days off for Christmas and Vesak Day.
- Receive a monthly sports allowance to support your active lifestyle.
- Join various team-building and collective activities throughout the year.
Address and Time work
Location
- Hà Nội: Decathlon Royal City, Phường Cầu Giấy (Phường Cầu Giấy thuộc quận Cầu Giấy cũ)
- Hà Nội: Decathlon Times City, Phường Hai Bà Trưng (Phường Hai Bà Trưng thuộc quận Hai Bà Trưng cũ)
- Hà Nội: Decathlon Long Bien, Phường Long Biên (Phường Long Biên thuộc quận Long Biên cũ)
Work Schedule
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
- 5 days per week
How to Apply
- Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn ứng tuyển: 30/11/2026
Việc làm liên quan
Thông tin chung
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội tiếp cận việc làm đa ngành nghề với chế độ đãi ngộ hấp dẫn
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Nhanh tay tạo CV và ứng tuyển việc làm Hà Nội, việc làm TP.HCM cùng nhiều cơ hội việc làm tại các tỉnh, thành khác trên TopCV. Hãy truy cập chuyên trang việc làm của TopV để khám phá các việc làm mới cập nhật trên nền tảng.
