Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
Truyền Thông Nội Bộ (Internal Communications)
Tổng quan
Mô tả công việc
About VCS
Công ty An Ninh Mạng Viettel (Viettel Cyber Security) là đơn vị nghiên cứu, phát triển chuyên sâu các sản phẩm, dịch vụ An toàn thông tin toàn trình, đồng thời trực tiếp cung cấp sản phẩm, dịch vụ ATTT toàn trình thế hệ mới cho các tổ chức doanh nghiệp lớn trong và ngoài nước.
Some Achievements of VCS:
- Vô địch Pwn2Own (một trong những cuộc thi tấn công mạng lớn nhất thế giới) 2023 & 2024.
Trước đó, VCS đã liên tục lọt Top tại Pwn2Own Tokyo 2020, Vancouver 2021 và Toronto 2022
- 11 giải thưởng tại Cybersecurity Excellence Awards năm 2023, vượt qua hơn 800 đề cử đến
từ các hãng cung cấp giải pháp an toàn thông tin hàng đầu thế giới
- Global InfoSec Awards 2023 (Cyber Defense Magazine), vượt qua 4300 đơn vị tham dự
- Toàn bộ các hạng mục tham gia Pwn2Own 2023, nhóm các kỹ sư bảo mật VCS đều đạt điểm
tuyệt đối và lọt top lần thứ 5 liên tiếp. Trước đó, VCS đã liên tục lọt Top tại Pwn2Own Tokyo 2020, Vancouver 2021 và Toronto 2022
- Ngoài Pwn2Own, VCS liên tục ghi danh và đứng đầu nhiều bảng xếp hạng, cuộc thi tấn công mạng uy tín trên thế giới như Microsoft, Bugcrowd, Google, Oracle,...
- Hơn 400 lỗ hổng bảo mật Zero-day được VCS phát hiện trên các nền tảng, hệ thống lớn của Microsoft, Oracle, Zenkin,
Tổ chức sự kiện nội bộ theo định hướng chiến lược
- Chịu trách nhiệm triển khai từ toàn trình các hoạt động sự kiện nội bộ;
- Xây dựng kế hoạch, ngân sách, timeline chi tiết, chuẩn bị tài liệu cho từng chương trình;
- Điều phối nhân sự, nhà cung cấp, đối tác liên quan và các phòng ban nội bộ để đảm bảo tiến độ và chất lượng
- Làm việc trực tiếp với đối tác (venue, nhà thầu, agency, MC, KOLs,…) để đảm bảo yêu cầu chuyên môn;
- Quản lý hậu cần, thi công, setup, chạy sự kiện, giải quyết tình huống phát sinh;
- Theo dõi báo cáo sau sự kiện, đề xuất cải tiến cho các hoạt động tiếp theo;
Xây dựng và quản lý nội dung truyền thông nội bộ
- Phối hợp lên sản xuất các tin bài, bản tin, nội dung cho các kênh truyền thông nội bộ (email,
bản tin, màn hình TV, mạng nội bộ, radio, standee điện tử, website nội bộ v.v.) và đảm bảo
thông điệp đồng bộ giữa các kênh;
- Phối hợp với các phòng ban/CLB để thu thập thông tin, tìm kiếm đề tài, khai thác gần gũi
với môi trường VCS;
- Phát triển, làm phong phú, đa dạng thêm nhiều kênh thông tin, chuyên trang thông tin nội
bộ mới nhằm chia sẻ, truyền tải thông tin trong CBNV, phát huy nguồn lực nội bộ;
- Đo lường hiệu quả từng kênh truyền thông & đề xuất cải tiến;
Phối hợp phát triển kênh truyền thông tuyển dụng
- Phối hợp sáng tạo nội dung và phát triển toàn bộ các kênh truyền thông Online hiện có của đội ngũ tuyển dụng bao gồm: Facebook Fanpage, Youtube, Linkedin;
- Tìm kiếm và phát triển các kênh truyền thông Online mới theo xu hướng;
- Tham gia xây dựng và truyền thông EVP – Thương hiệu nhà tuyển dụng VCS
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Nhân sự, Marketing, Truyền thông, Kinh tế hoặc các
ngành liên quan;
- Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm trong Internal Communications / Employer Branding / HR
Engagement / Marketing;
- Có tư duy chiến lược, khả năng xây dựng kế hoạch truyền thông nội bộ theo quý/năm gắn với
mục tiêu, chiến lược của công ty;
- Có năng lực thiết kế và quản trị các chương trình/chuỗi hoạt động truyền thông nội bộ có concept xuyên suốt và KPI rõ ràng;
- Có khả năng chuyển hóa giá trị văn hóa, tầm nhìn và chiến lược công ty thành thông điệp và hoạt động cụ thể;
- Kỹ năng storytelling và xây dựng kiến trúc nội dung đa tầng, đảm bảo thông điệp nhất quán;
- Có kinh nghiệm quản lý và phát triển hệ sinh thái kênh truyền thông nội bộ đa nền tảng;
- Có tư duy đo lường, phân tích hiệu quả truyền thông và tối ưu dựa trên dữ liệu;
- Kỹ năng quản lý dự án và stakeholder tốt, đảm bảo hoạt động/sự kiện bám sát mục tiêu văn hóa
và chiến lược;
Quyền lợi ứng viên
Salary + Allowances:
- Range lương: Offer theo gói tổng thu nhập năm xứng đáng theo năng lực
- Review lương định kỳ vào tháng 1, tháng 3, tháng 7 hàng năm
- Giải thưởng nhân viên xuất sắc tháng/năm: 02-10 triệu đồng
- 16 ngày nghỉ 1 năm (12 ngày nghỉ phép theo quy định Luật Lao động + 3 ngày nghỉ dưỡng + Ngày
Truyền thống quân đội nhân dân Việt Nam 22/12)
- Đóng BHXH đầy đủ theo quy định, Bảo hiểm sức khỏe và tai nạn cá nhân của MIC (Hạn mức chi
trả lên đến 600 triệu/năm)
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Career Growth:
- Được tài trợ 100% đối với các chứng chỉ xếp hạng chuyên môn quốc tế chuyên sâu theo từng vị trí (trong trường hợp vận may chưa tới, đừng lo, VCS sẽ hỗ trợ 50% chi phí thi tuyển), Khen thưởng đột xuất với CBNV đạt chứng chỉ chuyên môn quốc tế
- Liên tục đầu tư học liệu mới nhất, cập nhật nhất trên thị trường về lĩnh vực ATTT từ các nhà cung cấp, các học viện/uy tín hàng đầu thế giới
- 100% cán bộ nhân viên được cấp tài khoản Elearning từ Udemy - học thỏa sức mọi lúc mọi nơi
- Miễn phí tham gia các chương trình chia sẻ kiến thức chuyên ngành, các hội thảo chuyên môn từ các diễn giả đầu ngành trong nước và quốc tế
Working Environment:
- Làm việc tại văn phòng Hạng A - tòa Landmark 72 với tổ hợp không gian xanh và khu vực riêng
dành cho Tập Gym, giải trí (pe.s Café, Đọc sách);
- Thư giãn 30 phút mỗi ngày với hoạt động Happy hours (16h-16h30);
- Tham gia các event công ty: hoạt động Teambuilding hàng quý, Sinh nhật hàng tháng, Year End
Party, nghỉ mát, ngày lễ 08/03, 20/10 (các chị em được nghỉ 1Ú2 ngày), ngày sinh nhật tập đoàn
01/06, …v…v…;
- Tổ chức sinh nhật cá nhân: phần quà và bánh sinh nhật từ phía công ty;
- Các hoạt động thể thao: câu lạc bộ Bóng đá,…v...v…;
- Làm việc từ T2 – T6 (8h30 – 9h00 đến 18h00 – 18h30)
Văn phòng Hà Nội: Tầng 41, Tòa Keangnam Landmark 72, Đ. Phạm Hùng, Q. Nam Từ Liêm, Hà Nội
Địa điểm và thời gian
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Tòa nhà Landmark 72, Phạm Hùng, Phường Từ Liêm (quận Nam Từ Liêm cũ)
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 18:00)
- Làm việc từ Thứ 2 – Thứ 6 (Flexible time từ 8h30 – 9h00 đến 18h00 – 18h30), được chủ động quản lý thời gian làm việc.
Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn ứng tuyển: 26/09/2026
Việc làm liên quan
Thông tin chung
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội tiếp cận việc làm đa ngành nghề với chế độ đãi ngộ hấp dẫn
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Nhanh tay tạo CV và ứng tuyển việc làm Hà Nội, việc làm TP.HCM cùng nhiều cơ hội việc làm tại các tỉnh, thành khác trên TopCV. Hãy truy cập chuyên trang việc làm của TopV để khám phá các việc làm mới cập nhật trên nền tảng.
