Công Ty Cổ Phần IEG Toàn Cầu

IEG Center là môi trường học tập đột phá dành cho học sinh từ 4-17 tuổi. Với khóa học Tiếng Anh Global Scholar (ESL), các khóa học kỹ năng chuyên sâu Viết Sáng tạo, Đọc chuyên sâu, Masterclass, IELTS, Viết luận Đại học, các chương trình Trại hè Đi Để Trưởng Thành, cùng các hoạt động trải nghiệm. IEG không chỉ dừng lại ở việc giảng dạy ngôn ngữ Tiếng Anh, chúng tôi trang bị cho học sinh kiến thức - kỹ năng - tư duy - tính cách để tự tin chinh phục chuẩn năng lực và môi trường học thuật quốc tế.

IEG SchoolPartner là đơn vị nghiên cứu, tư vấn và triển khai chương trình học từ mầm non đến phổ thông tại các trường đối tác của IEG, tiên phong xây dựng hệ sinh thái giáo dục hiện đại, toàn diện và bền vững tại Việt Nam. Với nền tảng chuyên môn vững chắc về hoạch định chiến lược, thiết kế chương trình, đào tạo giáo viên và quản lý chất lượng dạy học, IEG SchoolPartner cung cấp giải pháp trọn gói cho các hệ thống trường học, gồm 3 mảng chính:

1, Nghiên cứu & thiết kế chương trình học: Chương trình Quốc tế Oxford (đối tác chính thức và duy nhất của OUP tại Việt Nam), tiếng Anh Quốc tế chuẩn Hoa Kỳ, tiếng Anh tăng cường các cấp, Toán - Khoa học quốc tế và STEAM
2, Quản lý & đào tạo đội ngũ giáo viên
3, Tư vấn vận hành: triển khai chương trình/giáo trình tiên tiến, phát triển hoạt động ngoại khóa, cung ứng nhân lực và nâng cao chất lượng chuyên môn

Chúng tôi hướng đến việc mỗi học sinh trở thành một người có tư duy rộng mở, luôn sáng tạo, tìm tòi, giàu lòng thấu cảm, một người học tập trọn đời và tạo ra những điều có ý nghĩa - đó chính là hành trang và bản lĩnh để học sinh "bơi ra biển lớn" và thích ứng với mọi sự thay đổi của thế giới.

• Ưu đãi cực lớn lên đến 90% đối với con em nhân viên học tập tại Tổ chức Giáo dục IEG (tiếng anh, toán tư duy,...)
• Thời gian làm việc linh hoạt (giờ vào làm từ 8h đến 9h, miễn đủ 8h/ngày)
• Bảo hiểm tư nhân Bảo Việt cho nhân sự đã gắn bó trên 1 năm
• Cơ hội tham gia Summer Camp tại Anh, Bali, Trung Quốc, Paris,...
• Đảm bảo các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, tham quan, nghỉ phép, nghỉ các ngày lễ theo quy định của Luật lao động hiện hành và theo quy định của Công ty;
• Lương thỏa thuận, phụ thuộc vào năng lực và kinh nghiệm của ứng viên;
• Xét duyệt tăng lương và thưởng mỗi năm theo hiệu quả công việc và năng lực của nhân viên.