Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
Tổng quan
Mô tả công việc
- Thực hiện và quản lý toàn bộ quy trình tính lương hàng tháng, đảm bảo tính chính xác và đúng hạn.
- Kiểm tra, đối chiếu dữ liệu tính lương bao gồm: chấm công, tăng ca, nghỉ phép, phụ cấp, điều chỉnh lương, biến động nhân sự và các khoản thanh toán khi chấm dứt hợp đồng lao động.
- Thực hiện chi trả các khoản thưởng hàng tháng như incentive, commission, thưởng kinh doanh và các chương trình đãi ngộ khác theo chính sách được phê duyệt.
- Đảm bảo kết quả tính lương tuân thủ chính sách nội bộ và các quy định pháp luật hiện hành.
- Phối hợp thực hiện đối soát bảng lương, chuẩn bị dữ liệu chuyển khoản ngân hàng và các báo cáo liên quan.
- Hỗ trợ các hoạt động cuối năm như quyết toán thuế TNCN, kê khai thuế và các báo cáo theo yêu cầu của cơ quan chức năng.
- Hỗ trợ rà soát, cập nhật và triển khai các chính sách nhân sự, hướng dẫn về lương thưởng và quy trình vận hành liên quan.
- Chuẩn bị hồ sơ, tài liệu và báo cáo phục vụ kiểm toán nội bộ hoặc bên ngoài.
- Quản lý hồ sơ theo quy định pháp luật và đảm bảo thực hiện đầy đủ, đúng hạn các báo cáo bắt buộc.
- Chuẩn bị các báo cáo về lương thưởng, chi phí nhân sự và định biên phục vụ công tác quản lý.
- Hỗ trợ phân tích dữ liệu và các công việc hành chính liên quan đến các dự án về đãi ngộ và chính sách lương thưởng.
- Tham gia các dự án chuyển đổi số nhân sự ở cấp địa phương và khu vực; hỗ trợ triển khai, kiểm thử, nâng cấp và vận hành hệ thống HRIS.
- Quản lý và cập nhật dữ liệu lương thưởng trên hệ thống HRIS và các hệ thống liên quan.
- Đề xuất và triển khai các giải pháp tối ưu hóa quy trình C&B và tính lương thông qua tự động hóa và cải tiến hệ thống.
- Là đầu mối tiếp nhận và giải đáp các thắc mắc của nhân viên liên quan đến lương, phúc lợi, thuế và chính sách đãi ngộ.
- Tư vấn, hướng dẫn nhân viên về các chính sách và quy trình C&B của Công ty.
- Tham gia và hỗ trợ các dự án nhân sự liên phòng ban cũng như các sáng kiến về Total Rewards theo phân công.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành liên quan như Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Tài chính, Kế toán hoặc các ngành tương đương.
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B, Total Rewards hoặc các vị trí liên quan; có kinh nghiệm trong ngành bán lẻ là một lợi thế.
- Am hiểu về quy trình tính lương, thuế Thu nhập Cá nhân (TNCN), bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và Luật Lao động Việt Nam.
- Kỹ năng phân tích, xử lý dữ liệu và giải quyết vấn đề tốt, chú trọng đến chi tiết.
- Có khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường ma trận và phối hợp với nhiều bên liên quan.
- Khả năng giao tiếp tiếng Anh tốt; kỹ năng tạo ảnh hưởng và hợp tác hiệu quả.
- Chủ động, định hướng dịch vụ khách hàng, tư duy cải tiến liên tục và tinh thần học hỏi phát triển không ngừng.
Quyền lợi ứng viên
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động Việt Nam, bao gồm: bảo hiểm xã hội, nghỉ phép năm, nghỉ thai sản và các quyền lợi theo quy định.
- Tham gia các hoạt động gắn kết nội bộ, team building và sự kiện do công ty tổ chức.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong môi trường làm việc chuyên nghiệp với lộ trình thăng tiến rõ ràng, quy trình đánh giá hiệu quả công việc minh bạch, chính sách xét tăng lương định kỳ và hệ thống cấp bậc nghề nghiệp cụ thể.
- Được tham gia các chương trình đào tạo nhằm nâng cao kiến thức chuyên môn, kỹ năng và năng lực nghề nghiệp.
Địa điểm và thời gian
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: L2-VP-01, 346 Bến Vân Đồn, Phường Vĩnh Hội (Quận 4 cũ)
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn ứng tuyển: 06/08/2026
Việc làm liên quan
Thông tin chung
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội ứng tuyển việc làm với đãi ngộ hấp dẫn tại các công ty hàng đầu
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Tại TopCV, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với TopCV đều là những công ty lớn tại Việt Nam, nơi bạn có thể làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung. TopCV là nền tảng tuyển dụng công nghệ cao giúp các nhà tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay tạo CV để ứng tuyển vào các vị trí việc làm mới nhất hấp dẫn tại việc làm mới nhất tại Hà Nội, việc làm mới nhất tại TP.HCM ở TopCV, bạn sẽ tìm thấy những việc làm mới nhất với mức lương tốt nhất!
