Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Chi tiết tin tuyển dụng
Mô tả công việc
1. Tiếp nhận và lên kế hoạch tuyển dụng:
· Tiếp nhận đề xuất tuyển dụng từ các phòng ban;
· Lập kế hoạch tuyển dụng chi tiết theo đề xuất đã được phê duyệt dưới sự quản lý của Trưởng phòng Nhân sự.
2. Tổ chức tuyển dụng:
· Đăng thông tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng trực tuyến và tận dụng mạng lưới HR cá nhân để thu hút ứng viên phù hợp.
· Sàng lọc hồ sơ ứng viên; chọn lọc, sơ vấn các ứng viên tiềm năng và lên lịch hẹn phỏng vấn.
· Tổ chức và sắp xếp phỏng vấn: Đảm bảo các cuộc phỏng vấn được tổ chức đúng lịch, đầy đủ tài liệu và các thông tin cần thiết.
· Tham gia vào các buổi phỏng vấn cùng với các trưởng bộ phận hoặc người phụ trách tuyển dụng cho các vị trí nhân viên, chuyên viên.
· Là cầu nối giữa ứng viên và doanh nghiệp: thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên, đồng thời thông báo về việc tiếp nhận nhân sự mới cho các phòng ban liên quan.
3. Quản lý cơ sở dữ liệu ứng viên:
· Quản lý dữ liệu hồ sơ ứng viên để đảm bảo thông tin được cập nhật đầy đủ và chính xác.
· Đo lường và đánh giá hiệu quả của các kênh tuyển dụng, đề xuất các cải tiến để tối ưu hóa quy trình tuyển dụng.
· Theo dõi tình trạng nhân sự mới, hỗ trợ hòa nhập và ổn định công việc nhằm giảm tỷ lệ Turnover Rate.
4. Báo cáo và cải tiến:
· Lập báo cáo nhân sự định kỳ hoặc đột xuất cho TP HCNS
· Cập nhật, rà soát và đề xuất cải tiến quy trình, chính sách tuyển dụng;
· Tham mưu về kế hoạch nhân sự, định biên nhân sự khi cần thiết.
· Đưa ra các ý kiến, sáng kiến đổi mới sáng tạo để nâng cao hiệu quả tuyển dụng.
· Mở rộng nguồn tuyển dụng và phát triển data ứng viên.
5. Xây dựng thương hiệu tuyển dụng:
· Triển khai các hoạt động truyền thông tuyển dụng, xây dựng thương hiệu tuyển dụng trên các trang mạng social để thu hút nhân sự chất lượng.
6. Ứng dụng công nghệ và AI trong tuyển dụng:
Ứng dụng AI để tối ưu:
· Viết JD, nội dung tuyển dụng
· Sàng lọc CV và đánh giá ứng viên ban đầu
· Phân tích dữ liệu tuyển dụng và hiệu quả kênh
· Đề xuất và triển khai các giải pháp tự động hóa quy trình tuyển dụng (AI + công cụ số)
· Thử nghiệm các phương pháp tuyển dụng mới dựa trên công nghệ (AI sourcing, chatbot tuyển dụng, automation workflow…)
7. Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu ứng viên
· Tốt nghiệp Đại học,ưu tiên các ngành Quản trị nhân lực, kinh tế và các ngành liên quan
· Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc cho các công ty hoạt động lĩnh vực xây dựng.
· Có kinh nghiệm tuyển mass là một lợi thế.
· Định hướng phát triển bản thân theo nghề Nhân sự
· Năng động, tự tin, hoạt bát.
· Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt.
· Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Quyền lợi
· Thu nhập hấp dẫn: 13.000.000 – 18.000.000VNĐ + Phụ cấp ăn trưa
· Tham gia bảo hiểm xã hội, phép năm, thưởng lễ, tết, lương T13, thưởng hiệu suất làm việc và hưởng các khoản phụ cấp theo quy định;
· Tham gia các hoạt động giao lưu của công ty như du lịch, workshop, liên hoan…gắn kết đội ngũ;
· Thời gian làm từ 8h00 – 17h30 vào thứ 2 - thứ 6 (và 2 thứ 7 một tháng);
· Được trang bị đầy đủ các trang thiết bị phục vụ cho công việc.
Địa điểm làm việc (đã được cập nhật theo Danh mục Hành chính mới - thêm quận/huyện cũ tương ứng để dễ dàng tra cứu)
Thời gian làm việc
Cách thức ứng tuyển
Việc làm liên quan
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội ứng tuyển việc làm với đãi ngộ hấp dẫn tại các công ty hàng đầu
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Tại TopCV, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với TopCV đều là những công ty lớn tại Việt Nam, nơi bạn có thể làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung. TopCV là nền tảng tuyển dụng công nghệ cao giúp các nhà tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay tạo CV để ứng tuyển vào các vị trí việc làm mới nhất hấp dẫn tại việc làm mới nhất tại Hà Nội, việc làm mới nhất tại TP.HCM ở TopCV, bạn sẽ tìm thấy những việc làm mới nhất với mức lương tốt nhất!
