Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
Chuyên Viên Xây Dựng Và Quản Trị Hiệu Suất
Chi tiết tin tuyển dụng
Mô tả công việc
Mục tiêu vị trí:
- Phối hợp với Ban ISO và các Ban điều hành công trường xây dựng, chuẩn hóa và vận hành hệ thống quản trị hiệu suất (KPI) cho các phòng ban và dự án thuộc khối xây dựng.
- Thiết lập và triển khai hệ thống KPI gắn với 3 mục tiêu trọng tâm của công ty: Chất lượng công trình – Tiến độ thi công – An toàn lao động.
- Theo dõi, phân tích và báo cáo kết quả thực hiện KPI của các Ban điều hành công trường nhằm hỗ trợ Ban lãnh đạo kiểm soát hiệu quả thi công, nâng cao năng lực quản lý dự án và hiệu quả vận hành công trường.
Mô tả chi tiết công việc:
1. Xây dựng và hoàn thiện hệ thống KPI
- Phối hợp với Ban ISO và các phòng ban xây dựng khung KPI cho từng vị trí và đơn vị trong khối công trường.
- Thiết kế các chỉ số KPI trọng yếu gắn với các mục tiêu: Chất lượng thi công công trình, Tiến độ thực hiện dự án, An toàn lao động tại công trường
- Tham gia xây dựng quy chế đánh giá hiệu suất và quy trình triển khai đánh giá KPI trong toàn công ty.
- Rà soát và cập nhật hệ thống KPI định kỳ nhằm đảm bảo phù hợp với từng dự án và mục tiêu hoạt động của công ty.
2. Triển khai và vận hành hệ thống KPI
- Hướng dẫn các Ban điều hành công trường thiết lập mục tiêu và theo dõi KPI theo từng giai đoạn dự án.
- Thu thập, tổng hợp và cập nhật dữ liệu KPI định kỳ (tháng/quý).
- Kiểm soát tính minh bạch và nhất quán trong việc đánh giá hiệu suất tại các đơn vị.
3. Phân tích và báo cáo hiệu suất
- Phân tích dữ liệu KPI nhằm đánh giá mức độ hoàn thành mục tiêu của các Ban điều hành công trường.
- Theo dõi các chỉ số liên quan đến chất lượng, tiến độ và an toàn lao động.
- Lập báo cáo đánh giá hiệu suất định kỳ cho Phó Tổng Giám đốc và Ban lãnh đạo.
- Đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả vận hành dự án dựa trên dữ liệu phân tích.
4. Kiểm soát và cải tiến hệ thống
- Phối hợp với Ban ISO kiểm tra và giám sát việc tuân thủ quy trình đánh giá hiệu suất.
- Tham gia cải tiến hệ thống quản trị hiệu suất theo hướng đơn giản, rõ ràng và phù hợp với môi trường công trường.
- Tham gia đào tạo và hướng dẫn các đơn vị trong việc áp dụng và hiểu đúng hệ thống KPI.
Yêu cầu ứng viên
- Độ tuổi từ 25 - 40 tuổi. Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Quản lý công nghiệp, Kỹ thuật xây dựng hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực: Quản trị hiệu suất (Performance Management), Xây dựng và vận hành hệ thống KPI, ISO / Quản lý hệ thống / Quản trị quy trình, HR Analytics hoặc C&B có liên quan đến đánh giá hiệu suất
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại công ty xây dựng, sản xuất hoặc doanh nghiệp vận hành theo mô hình dự án.
- Chủ động, trách nhiệm và có khả năng làm việc dưới áp lực.
- Có tinh thần cải tiến và mong muốn xây dựng hệ thống quản trị hiệu quả.
Quyền lợi
- Mức lương thỏa thuận theo năng lực
- Lương tháng 13, lộ trình xét tăng lương / cấp bậc 1 lần / năm
- BHXH; BHYT, theo quy định của Nhà nước.
- Khám sức khỏe định kì cho CBNV ít nhất 1 lần / năm
- Nghỉ lễ, tết, phép, thưởng các ngày lễ theo quy định của Công ty.
- Tham gia du lịch hàng năm trong nước và Quốc tế
- Đào tạo nâng cao, đào tạo đội ngũ kế cận hàng năm. Khuyến khích cử đi học bên ngoài / khóa học chuyên sâu để năng cao trình độ.
Địa điểm làm việc (đã được cập nhật theo Danh mục Hành chính mới - thêm quận/huyện cũ tương ứng để dễ dàng tra cứu)
Thời gian làm việc
Nghỉ 2 ngày thứ 7 cách tuần
Cách thức ứng tuyển
Việc làm liên quan
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội ứng tuyển việc làm với đãi ngộ hấp dẫn tại các công ty hàng đầu
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Tại TopCV, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với TopCV đều là những công ty lớn tại Việt Nam, nơi bạn có thể làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung. TopCV là nền tảng tuyển dụng công nghệ cao giúp các nhà tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay tạo CV để ứng tuyển vào các vị trí việc làm mới nhất hấp dẫn tại việc làm mới nhất tại Hà Nội, việc làm mới nhất tại TP.HCM ở TopCV, bạn sẽ tìm thấy những việc làm mới nhất với mức lương tốt nhất!
