Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
Giám Đốc Hành Chính Nhân Sự
Chi tiết tin tuyển dụng
Mô tả công việc
- Đề xuất, hoạch định chiến lược phát triển nguồn nhân lực phù hợp với mục tiêu, định hướng chiến lược kinh doanh của Công ty.
- Tham mưu và hỗ trợ các phòng/ ban xây dựng lộ trình phát triển nhân viên trong Công ty.
- Thiết lập các quy định, quy chế, quy trình liên quan đến công tác nhân sự với mục đích tăng năng suất & hiệu quả làm việc, tăng tính tuân thủ và thống nhất trong toàn Công ty, bảo đảm tính thực tế và phù hợp với pháp luật liên quan.
- Hoạch định những chính sách phù hợp nhằm thu hút, phát triển và giữ chân người tài.
- Xây dựng và quản trị hệ thống KPIs, tổ chức đánh giá kết quả công việc của nhân viên Công ty định kỳ tháng, quý, năm.
- Tham mưu, đề xuất cho Tổng giám đốc về xây dựng cơ cấu tổ chức,cơ cấu phòng ban, điều chuyển tăng giảm nhân sự.
- Trực tiếp tham gia vào quá trình tuyển dụng và kiểm soát hoạt động tuyển dụng đảm bảo đáp ứng yêu cầu của các bộ phận, đơn vị. Tham gia điều phối và đảm bảo nguồn lực đảm bảo thực hiện các dự án/công việc của công ty.
- Xây dựng quan hệ với các cơ quan đoàn thể, cơ quan bảo hiểm, sở Y tế, sở LĐTBXH, thiết lập quan hệ phát triển cộng đồng nhân sự.
- Theo dõi và đảm bảo tuân thủ các quy định nội bộ và quy định pháp luật.
- Lập và quản lý ngân sách nhân sự cho các kế hoạch tuyển dụng, đào tạo phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng cho công ty.
- Xây dựng và giám sát hệ thống lương thưởng, BHXH, BHYT, BHTN và các chính sách chế độ cho người lao động của Công ty.
- Tổ chức quản lý hồ sơ, cơ sở dữ liệu nhân viên trong Công ty.
- Xây dựng, đề xuất thay đổi các chính sách, quy trình liên quan đến quản trị nguồn nhân lực của Công ty, bao gồm lập kế hoạch nhân lực, lựa chọn và tuyển dụng, lương và khen thưởng, đánh giá kết quả thực hiện công việc, đào tạo và phát triển nhân viên.
- Tổ chức các chương trình hoạt đông nội bộ, các chương trình team buiding, du lịch...
- Quan hệ lao động: Giải quyết khiếu nại và vi phạm, có thể đưa ra hành động kỷ luật khi cần thiết. Giải quyết tranh chấp lao động, sa thải lao động, dự kiến và giải quyết các rủi ro về kiện tụng.
- Xây dựng văn hoá doanh nghiệp, các phong trào, hoạt động gắn kết giữa các bộ phận, nhóm. Tạo động lực làm việc, gắn kết nhân viên với tổ chức.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của BLĐ.
Yêu cầu ứng viên
- Trình độ: Tốt nghiệp đại học, sau đại học (chuyên ngành: QTKD, QTNL, Luật, ....).
- Có trên 10 năm công tác nhân sự và có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Ưu tiên đã có kinh nghiệm từng làm GĐ/TP Hành chính Nhân sự tại các Bệnh viện; Phòng khám; hoặc từng làm GĐ/TP Hành chính nhân sự cho các Doanh nghiệp Hệ thống chuỗi có quy mô từ 500 người trở lên.
- Giới tính: Nam/Nữ.
- Có các kỹ năng sau: Kỹ năng lãnh đạo nhân viên; Kỹ năng lập kế hoạch; Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc; Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo; Kỹ năng giao tiếp tốt, ....vv.
- Chịu được áp lực trong công việc.
Quyền lợi
- Thu nhập thoả thuận theo năng lực
- Được tham gia đầy đủ các chế độ: BHXH, BHYT, .... theo quy định của pháp luật.
- Được hưởng chế độ nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ theo quy định chung của Công ty.
- Được hưởng các chính sách đãi ngộ xứng đáng từ công ty (ngày Lễ, ngày Tết, thưởng định kỳ).
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, nhiều thử thách.
Địa điểm làm việc (đã được cập nhật theo Danh mục Hành chính mới - thêm quận/huyện cũ tương ứng để dễ dàng tra cứu)
Cách thức ứng tuyển
Việc làm liên quan
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội ứng tuyển việc làm với đãi ngộ hấp dẫn tại các công ty hàng đầu
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Tại TopCV, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với TopCV đều là những công ty lớn tại Việt Nam, nơi bạn có thể làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung. TopCV là nền tảng tuyển dụng công nghệ cao giúp các nhà tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay tạo CV để ứng tuyển vào các vị trí việc làm mới nhất hấp dẫn tại việc làm mới nhất tại Hà Nội, việc làm mới nhất tại TP.HCM ở TopCV, bạn sẽ tìm thấy những việc làm mới nhất với mức lương tốt nhất!
