Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
HR & Training Executive (Junior)
Chi tiết tin tuyển dụng
Mô tả công việc
1. Tuyển dụng (50% thời gian giai đoạn đầu)
– Nhận order tuyển dụng từ các bộ phận, xác định rõ yêu cầu trước khi đăng tin
– Đăng tin, quản lý kênh tuyển dụng: Facebook, LinkedIn, TopCV, Vietnamworks, referral nội bộ
– Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ tuyển, lọc đúng tiêu chí trước khi đưa lên Head of Ops / CEO
– Setup lịch phỏng vấn, quá trình liên hệ ứng viên chuyên nghiệp từ đầu đến cuối
– Theo dõi pipeline: bao nhiêu vị trí, bao nhiêu ứng viên đang ở bước nào
– Báo cáo tình trạng tuyển dụng hàng tuần: đang đăng tin / đang phỏng vấn / chốt / huỷ
– Không có bộ phận tuyển dụng riêng: người này tự vận hành toàn bộ quy trình, từ đăng tin đến chốt ứng viên
2. Onboarding nhân sự mới
– Triển khai Orientation cho nhân sự mới theo tài liệu chuẩn do Head of Ops xây dựng
– Hướng dẫn nhân sự mới về nội quy, văn hoá thương hiệu, quy trình cơ bản từ ngày đầu
– Theo dõi checklist onboarding từng cá nhân
– Phối hợp với ASM / SM tại store sắp xếp lịch onboarding thực tế tại cửa hàng
– Đánh giá nhân sự sau 30 ngày đầu và báo cáo về Head of Ops
3. Triển khai đào tạo nghiệp vụ
– Training trực tiếp tại store: quy trình phục vụ, vận hành quầy bar, thái độ dịch vụ, SOP opening / closing
– Theo dõi lịch training định kỳ, đảm bảo 100% nhân viên được đào tạo đúng hạn
– Tổ chức refresher training khi có SOP mới hoặc phát hiện lỗi lặp lại
– Ghi nhận mức độ tiếp thu sau mỗi buổi training, báo cáo Head of Ops
– Hỗ trợ Head of Ops cập nhật tài liệu đào tạo khi thực tế phát sinh điểm chưa phù hợp
4. Hồ sơ nhân sự & Hành chính
– Chuẩn bị và theo dõi ký kết hợp đồng lao động: đúng mẫu, đúng hạn, lưu trữ đầy đủ
– Theo dõi cam kết nhân sự khi vào làm: cam kết bảo mật, cam kết thử việc, nội quy làm việc
– Cuối tháng: tổng hợp và kiểm tra dữ liệu chấm công từng nhân viên, đối chiếu với lịch làm việc
– Báo cáo sai lệch chấm công (nếu có) lên Head of Ops trước ngày làm lương
– Duy trì hồ sơ đào tạo: ai train gì, khi nào, kết quả ra sao
– Cập nhật training record sau mỗi buổi đào tạo, không để trễ quá 24 giờ
– Tổng hợp dữ liệu tuyển dụng + đào tạo hàng tháng: số lượng, tỉ lệ hoàn thành, điểm đánh giá
5. Hỗ trợ xây dựng văn hóa nội bộ
– Là người đầu tiên truyền tải văn hoá Puro House đến nhân sự mới trong buổi Orientation
– Ghi nhận phản hồi của nhân viên về môi trường làm việc, báo cáo Head of Ops
– Phối hợp với quản lý duy trì tinh thần đội nhóm tại store
Yêu cầu ứng viên
– Tốt nghiệp Đại học
– Có kinh nghiệm 1–2 năm trong lĩnh vực đào tạo, huấn luyện HOẶC tuyển dụng
– Biết cả 2 mảng hoặc sẵn sàng học mảng còn lại dưới sự định hướng của Head of Ops
– Kỹ năng trình bày và hướng dẫn tốt, nói chuyện rõ ràng, dễ hiểu
– Tỉ mỉ trong việc theo dõi, ghi chép hồ sơ, lịch đào tạo
– Sử dụng thành thạo Google Docs, Sheets, PowerPoint
– Sẵn sàng đi lại giữa văn phòng và các cửa hàng theo lịch training
Quyền lợi
– Mức lương: 13.000.000 – 15.000.000 VNĐ gross / tháng
– Lộ trình thăng tiến rõ ràng theo quy mô phát triển của chuỗi
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, học hỏi từ chuỗi F&B đang scale mạnh
– Review lương dựa trên kết quả thực tế
Địa điểm làm việc (đã được cập nhật theo Danh mục Hành chính mới - thêm quận/huyện cũ tương ứng để dễ dàng tra cứu)
Thời gian làm việc
Cách thức ứng tuyển
Việc làm liên quan
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội ứng tuyển việc làm với đãi ngộ hấp dẫn tại các công ty hàng đầu
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Tại TopCV, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với TopCV đều là những công ty lớn tại Việt Nam, nơi bạn có thể làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung. TopCV là nền tảng tuyển dụng công nghệ cao giúp các nhà tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay tạo CV để ứng tuyển vào các vị trí việc làm mới nhất hấp dẫn tại việc làm mới nhất tại Hà Nội, việc làm mới nhất tại TP.HCM ở TopCV, bạn sẽ tìm thấy những việc làm mới nhất với mức lương tốt nhất!
