Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
Tổng quan
Mô tả công việc
1. Giới thiệu về Công ty Responsible Business Vietnam (RBV)
Công ty TNHH Responsible Business Vietnam (RBV) là một Công ty tư vấn độc lập tại Việt Nam, chuyên cung cấp các dịch vụ đánh giá, tư vấn và đào tạo nhằm hỗ trợ doanh nghiệp nâng cao các thực hành kinh doanh có trách nhiệm, tuân thủ pháp luật lao động, cũng như các yêu cầu về phát triển bền vững trong chuỗi cung ứng toàn cầu.
RBV làm việc chặt chẽ với các doanh nghiệp trong ngành sản xuất – xuất khẩu, các hiệp hội doanh nghiệp, nhãn hàng quốc tế và các bên liên quan khác nhằm thúc đẩy tuân thủ pháp luật lao động, năng lực quản trị của doanh nghiệp, từ đó cải thiện điều kiện lao động và nâng cao vị thế của doanh nghiệp trong chuỗi cung ứng toàn cầu.
Để biết thêm thông tin chi tiết về RBV, xin vui lòng tham khảo tại: rbv.com.vn
2. Chức năng của vị trí
HR Executive chịu trách nhiệm quản lý và triển khai toàn bộ hoạt động nhân sự và hành chính của Công ty tại hai văn phòng miền Bắc và miền Nam, đảm bảo:
- Hệ thống nhân sự vận hành hiệu quả, tuân thủ pháp luật;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch và gắn kết;
- Các hoạt động hành chính – hậu cần được tổ chức khoa học, tiết kiệm và hỗ trợ tốt cho hoạt động chuyên môn của Công ty.
Đây là vị trí đóng vai trò nòng cốt trong việc xây dựng nền tảng quản trị nội bộ bền vững cho RBV trong giai đoạn phát triển tiếp theo.
3. Cơ chế báo cáo
HR Executive báo cáo trực tiếp cho Giám đốc Công ty.
Trong quá trình thực hiện công việc, HR Executive được kỳ vọng có khả năng làm việc độc lập, chủ động đề xuất giải pháp và tổ chức thực hiện hiệu quả các hoạt động nhân sự – hành chính. Các kết quả công việc sẽ được trao đổi định kỳ với Ban Giám đốc nhằm đảm bảo tính tuân thủ, minh bạch và hiệu quả vận hành.
4. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính
Phụ trách công tác Nhân sự
Tuyển dụng & Onboarding
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu phát triển của Công ty;
- Tổ chức quy trình tuyển dụng (đăng tuyển, sàng lọc, phỏng vấn, đề xuất tuyển dụng);
- Điều phối tổ chức đào tạo đầu vào (onboarding) cho nhân sự mới.
Quản lý hồ sơ & C&B
- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động;
- Theo dõi chấm công, phối hợp tính lương và các chế độ phúc lợi;
- Thực hiện thủ tục tham gia, điều chỉnh và báo giảm BHXH, BHYT, BHTN;
- Theo dõi nghỉ phép, nghỉ chế độ và các quyền lợi khác của người lao động.
Đánh giá & Phát triển nhân sự
- Phối hợp xây dựng và triển khai hệ thống đánh giá năng lực định kỳ;
- Tổ chức và theo dõi các chương trình đào tạo nội bộ;
- Đề xuất kế hoạch phát triển nguồn nhân lực phù hợp với chiến lược Công ty.
Quan hệ lao động & Văn hóa doanh nghiệp
- Giải quyết các mâu thuẫn nội bộ ở mức độ ban đầu;
- Tham gia và hỗ trợ hoạt động của Ethical Committee (Ủy ban Đạo đức);
- Xây dựng và tổ chức các hoạt động team building, gắn kết nhân sự;
- Thúc đẩy môi trường làm việc tôn trọng, minh bạch, không phân biệt đối xử.
Xây dựng chính sách & tuân thủ
- Tham mưu xây dựng, cập nhật nội quy lao động, quy chế lương thưởng, quy chế nội bộ;
- Đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động và các quy định liên quan;
- Cập nhật các thay đổi của pháp luật ảnh hưởng đến doanh nghiệp.
Phụ trách công tác Hành chính (02 văn phòng Bắc – Nam)
- Quản lý công tác hành chính, văn phòng, trang thiết bị;
- Tổ chức và giám sát việc bố trí xe cộ, hậu cần cho hoạt động công tác;
- Quản lý và theo dõi hợp đồng với nhà thầu, nhà cung cấp dịch vụ (thuê văn phòng, xe cộ, IT, vệ sinh…);
- Kiểm soát chi phí hành chính và đề xuất tối ưu hóa chi phí vận hành;
- Hỗ trợ tổ chức sự kiện nội bộ, hội thảo, hoạt động công ty;
- Đảm bảo môi trường làm việc an toàn, chuyên nghiệp tại cả hai văn phòng.
Yêu cầu ứng viên
Trình độ học vấn
- Tốt nghiệp đại học các ngành: Quản trị nhân lực, Luật, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm
- Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự;
- Có kinh nghiệm quản lý tổng hợp nhân sự tại doanh nghiệp quy mô nhỏ và vừa là một lợi thế;
Kiến thức & kỹ năng
- Kỹ năng tổ chức công việc và quản lý đa nhiệm tốt;
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và giải quyết mâu thuẫn;
- Am hiểu Luật Lao động Việt Nam và quy định về bảo hiểm xã hội;
- Có khả năng xây dựng và chuẩn hóa quy trình;
- Thành thạo tin học văn phòng;
- Tiếng Anh giao tiếp và đọc hiểu tài liệu.
Phẩm chất cá nhân
- Trung thực, cẩn trọng, bảo mật thông tin;
- Chủ động, có tinh thần trách nhiệm cao;
- Tư duy hệ thống và định hướng cải tiến;
- Phù hợp với môi trường làm việc chuyên nghiệp, đề cao chuẩn mực đạo đức.
Quyền lợi ứng viên
- Lương cạnh tranh theo năng lực;
- Thưởng theo hiệu quả công việc của Công ty;
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định; Bảo hiểm sức khỏe bổ sung;
- Thời gian làm việc linh hoạt; 17 ngày nghỉ phép năm theo quy định của Công ty;
- Cơ hội tham gia đào tạo và phát triển nghề nghiệp;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tôn trọng và minh bạch.
Địa điểm và thời gian
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Tòa Lancaster, số 1152 đường Láng, Phường Láng (quận Đống Đa cũ)
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:00)
Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn ứng tuyển: 16/08/2026
Việc làm liên quan
Thông tin chung
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội ứng tuyển việc làm với đãi ngộ hấp dẫn tại các công ty hàng đầu
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Tại TopCV, bạn có thể tìm thấy những tin tuyển dụng việc làm với mức lương vô cùng hấp dẫn. Những nhà tuyển dụng kết nối với TopCV đều là những công ty lớn tại Việt Nam, nơi bạn có thể làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động, trẻ trung. TopCV là nền tảng tuyển dụng công nghệ cao giúp các nhà tuyển dụng và ứng viên kết nối với nhau. Nhanh tay tạo CV để ứng tuyển vào các vị trí việc làm mới nhất hấp dẫn tại việc làm mới nhất tại Hà Nội, việc làm mới nhất tại TP.HCM ở TopCV, bạn sẽ tìm thấy những việc làm mới nhất với mức lương tốt nhất!
