CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CƠ KHÍ MJ

Hãy là người đầu tiên theo dõi

Theo dõi để nhận Thông báo việc làm mới nhất từ CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CƠ KHÍ MJ

Đã hiểu

Giới thiệu công ty

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ CƠ KHÍ MJ (MJ MECHANICAL) là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực cơ khí, thương mại và cung ứng máy móc, thiết bị. Công ty định hướng phát triển các sản phẩm và dịch vụ liên quan đến gia công cơ khí, sản xuất sản phẩm kim loại, cung cấp máy móc, thiết bị và vật tư phục vụ sản xuất, xây dựng và các ngành công nghiệp.

Lĩnh vực hoạt động: Cơ khí – Sản xuất – Thương mại máy móc, thiết bị và sản phẩm kim loại
Quy mô nhân sự: 10-24 nhân viên
Sản phẩm/Dịch vụ chính: Gia công cơ khí, sản xuất cấu kiện và sản phẩm kim loại; kinh doanh máy móc, thiết bị, phụ tùng và vật tư liên quan.
Định hướng phát triển: Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, đề cao hiệu quả công việc, tinh thần trách nhiệm và sự chủ động của mỗi thành viên.
Văn hóa – Môi trường làm việc: Cởi mở, phối hợp và hỗ trợ lẫn nhau, hướng đến sự phát triển lâu dài của cả doanh nghiệp và nhân sự.
Tầm nhìn – Sứ mệnh: Không ngừng nâng cao chất lượng sản phẩm, dịch vụ và năng lực vận hành, hướng tới xây dựng MJ Mechanical trở thành doanh nghiệp uy tín trong lĩnh vực cơ khí và thương mại công nghiệp.

Xem thêm Thu gọn

Phúc lợi

MJ Mechanical chú trọng xây dựng môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp và tạo điều kiện để mỗi nhân sự phát huy năng lực. Công ty đảm bảo đầy đủ các chế độ theo quy định, đồng thời có chính sách thu nhập, thưởng và cơ hội phát triển phù hợp với năng lực, hiệu quả công việc. Bên cạnh công việc chuyên môn, MJ Mechanical cũng hướng đến một môi trường đoàn kết, cởi mở, nơi nhân viên có cơ hội học hỏi, phát triển và đồng hành lâu dài cùng công ty.

Thu nhập cạnh tranh, được xem xét điều chỉnh theo năng lực và hiệu quả công việc.
Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Thưởng các dịp Lễ, Tết và các chính sách thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty.
Nghỉ phép, nghỉ Lễ/Tết theo quy định hiện hành.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, đề cao tinh thần hợp tác và trách nhiệm.
Cơ hội học hỏi và phát triển, được hướng dẫn và đào tạo trong quá trình làm việc.
Hoạt động gắn kết nội bộ, tạo môi trường làm việc thân thiện và hỗ trợ lẫn nhau.
Lộ trình phát triển nghề nghiệp phù hợp với năng lực và định hướng của từng nhân sự.