Vui lòng bật chia sẻ vị trí để Toppy Ai gợi ý những cơ hội việc làm phù hợp nhất dành riêng cho bạn
100% tin đăng tải trên TopCV được cung cấp chủ động bởi Nhà tuyển dụng.
Tổng quan
Mô tả công việc
1. Thuế Thu nhập cá nhân (PIT)
- Thực hiện đăng ký mã số thuế cá nhân, đăng ký và điều chỉnh thông tin người phụ thuộc cho người lao động.
- Thực hiện kê khai, đối chiếu và lập các báo cáo, quyết toán Thuế Thu nhập cá nhân.
- Thực hiện cấp chứng từ khấu trừ thuế, xác nhận thu nhập, xác nhận thông tin thuế theo yêu cầu.
- Tư vấn và giải đáp các vấn đề liên quan đến Thuế Thu nhập cá nhân cho người lao động.
- Kiểm tra và xác nhận thông tin PIT phục vụ việc chi trả thưởng và các khoản thu nhập khác.
2. Quản lý chấm công và dữ liệu tính lương
- Tổng hợp và kiểm tra dữ liệu chấm công của người lao động.
- Kiểm tra tính hợp lệ của dữ liệu công, phép năm, của người lao động.
3. Vận hành tiền lương
- Tham gia vận hành quy trình tính lương khi cần thiết.
4. Phúc lợi
- Thực hiện tính và chi trả các chính sách phúc lợi của Công ty: sinh nhật, hiếu hỷ, thâm niên, các dịp lễ, Tết và các chương trình ghi nhận khác.
- Chủ trì hoặc phối hợp tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
5. Kỷ luật lao động
- Chuẩn bị hồ sơ, thư mời và các tài liệu phục vụ công tác xử lý kỷ luật lao động.
- Tổ chức và ghi nhận biên bản các cuộc họp xử lý kỷ luật lao động theo quy định.
- Soạn thảo và trình ký các quyết định xử lý kỷ luật lao động.
- Quản lý, lưu trữ và cập nhật hồ sơ kỷ luật lao động.
6. Báo cáo và quản trị dữ liệu nhân sự
- Thực hiện các báo cáo định kỳ và đột xuất liên quan đến chấm công, tiền lương, PIT, phúc lợi và dữ liệu nhân sự.
- Cập nhật, kiểm soát và đảm bảo tính chính xác của dữ liệu trên hệ thống HRM.
- Phối hợp chuẩn bị hồ sơ, dữ liệu phục vụ kiểm tra, thanh tra hoặc làm việc với cơ quan chức năng khi cần.
7. Chuyển đổi số nhân sự
- Tham gia triển khai, vận hành và cải tiến các hệ thống HRM.
- Đề xuất cải tiến quy trình, biểu mẫu và tự động hóa các nghiệp vụ thuộc phạm vi phụ trách.
- Hỗ trợ người dùng trong quá trình sử dụng hệ thống nhân sự.
8. Công việc khác
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng nhóm Dịch vụ Nhân sự/Trưởng phòng Dịch vụ Nhân sự.
Yêu cầu ứng viên
1. Học vấn
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Lương & Phúc lợi (Compensation & Benefits - C&B).
- Có kinh nghiệm thực hiện các nghiệp vụ chấm công, tiền lương, Thuế Thu nhập cá nhân (PIT) và phúc lợi nhân viên.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp quy mô lớn hoặc lĩnh vực tài chính, ngân hàng.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng và vận hành hệ thống HRM/HRIS.
3. Kỹ năng
- Am hiểu các quy định của pháp luật lao động và Thuế Thu nhập cá nhân liên quan đến công tác C&B.
- Thành thạo Microsoft Office, đặc biệt là Microsoft Excel (Pivot Table, XLOOKUP/VLOOKUP, SUMIFS và các hàm xử lý dữ liệu).
- Có kỹ năng tổng hợp, phân tích và kiểm soát dữ liệu tốt.
- Có kỹ năng giao tiếp, phối hợp công việc và giải quyết vấn đề hiệu quả.
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh ở mức cơ bản trong công việc.
- Chăm chỉ, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng làm việc dưới áp lực.
Quyền lợi ứng viên
- Thời gian làm việc: 5 ngày/tuần (Thứ 2 đến thứ 6)
- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng tháng 13 + thưởng hiệu suất công việc hàng năm 1– 2 tháng (14 – 15 tháng/ năm)
- Thưởng dịp đặc biệt: sinh nhật, ngày thành lập công ty…
- Phép năm: 16 ngày phép/năm chưa bao gồm các ngày nghỉ lễ tết
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp đóng mức 80% lương
- Bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Xét lương hàng năm và lộ trình thăng tiến rõ ràng, đánh giá công bằng, minh bạch.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sẵn sàng chia sẻ và hỗ trợ.
Địa điểm và thời gian
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Phường Giảng Võ (Phường Giảng Võ thuộc quận Ba Đình cũ) - Phạm vi làm việc trên toàn khu vực trên.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Cách thức ứng tuyển
- Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn ứng tuyển: 29/11/2026
Việc làm liên quan
Thông tin chung
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với TopCV thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
-
Hoặc liên hệ với TopCV thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của TopCV:
Email: hotro@topcv.vn
Hotline: 1900 068 889 | Nhánh 2
Tìm hiểu thêm kinh nghiệm phòng tránh lừa đảo tại đây
Cơ hội tiếp cận việc làm đa ngành nghề với chế độ đãi ngộ hấp dẫn
Trước sự phát triển vượt bậc của nền kinh tế, rất nhiều ngành nghề trở nên khan hiếm nhân lực hoặc thiếu nhân lực giỏi. Vì vậy, hầu hết các trường Đại học đều liên kết với các công ty, doanh nghiệp, cơ quan để tạo cơ hội cho các bạn sinh viên được học tập, rèn luyện bản thân và làm quen với môi trường làm việc từ sớm. Trong danh sách việc làm trên đây, TopCV mang đến cho bạn những cơ hội việc làm tại những môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Vậy tại sao nên tìm việc làm tại TopCV?
Việc làm Chất lượng
- Hàng ngàn tin tuyển dụng chất lượng cao được cập nhật thường xuyên để đáp ứng nhu cầu tìm việc của ứng viên.
- Hệ thống thông minh tự động gợi ý các công việc phù hợp theo CV của bạn.
Công cụ viết CV đẹp Miễn phí
- Nhiều mẫu CV đẹp, phù hợp nhu cầu ứng tuyển các vị trí khác nhau.
- Tương tác trực quan, dễ dàng chỉnh sửa thông tin, tạo CV online nhanh chóng trong vòng 5 phút.
Hỗ trợ Người tìm việc
- Nhà tuyển dụng chủ động tìm kiếm và liên hệ với bạn qua hệ thống kết nối ứng viên thông minh.
- Báo cáo chi tiết Nhà tuyển dụng đã xem CV và gửi offer tới bạn.
Nhanh tay tạo CV và ứng tuyển việc làm Hà Nội, việc làm TP.HCM cùng nhiều cơ hội việc làm tại các tỉnh, thành khác trên TopCV. Hãy truy cập chuyên trang việc làm của TopV để khám phá các việc làm mới cập nhật trên nền tảng.
