0
Lưu tin thành công!
Danh sách việc làm đã lưu
Danh sách Lời mời cơ hội nghề nghiệp
Click để Xem chi tiết
Góp ý
Góp ý cho TopCV
customer Trung tâm hỗ trợ ứng viên
Trung tâm hỗ trợ dịch vụ
Ms. Hương Nguyễn
TopCV thường phản hồi trong vòng 24h
Hỗ trợ
Trung tâm hỗ trợ ứng viên
Liên hệ
Tổng đài hỗ trợ
1900 068 889 | Nhánh 2 (Giờ hành chính)
Email hỗ trợ
Chat Zalo để được hỗ trợ
Hỗ trợ nhanh qua Zalo
Gửi yêu cầu hỗ trợ
Họ tên *
Email *
Số điện thoại *
Vấn đề cần hỗ trợ *
Gói dịch vụ *
Mô tả vấn đề cần hỗ trợ *
Gửi yêu cầu thành công

TopCV sẽ gửi phản hồi qua email bạn đã nhập trong vòng tối đa 24h.

Liên hệ hotline nếu sau 24h bạn chưa nhận được phản hồi qua email:
1900 068 889 | Nhánh 2 (Giờ hành chính)

Hoặc email trực tiếp cho TopCV tại địa chỉ: hotro@topcv.vn

Xin cảm ơn!

Khám phá cơ hội phù hợp

Toppy hỏi nhanh bạn chút nhé!

Câu hỏi 1

Trăn trở lớn nhất về thu nhập hiện tại của bạn là gì?

Câu hỏi 2

Khung giờ làm việc mong muốn của bạn?

Câu hỏi 3

Cách bạn muốn tiếp cận công việc mỗi ngày?

Câu hỏi 4

Mục tiêu sự nghiệp số 1 trong 1–2 năm tới của bạn?

CMC Telecom
Công ty Cổ phần Hạ tầng Viễn thông CMC
2027 người theo dõi
Theo dõi để nhận Thông báo việc làm mới nhất từ CMC Telecom

Tải app TopCV để nhận thông báo việc làm "hot" từ CMC Telecom

Công ty Cổ phần Hạ tầng Viễn thông CMC
CMC Telecom Công ty Cổ phần Hạ tầng Viễn thông CMC
Mức độ phù hợp --%
Địa điểm
Kinh nghiệm
3 năm
Hạn ứng tuyển
30/11/2026
Xem số người đã ứng tuyển
New
Đã nhận lì xì Mở lì xì
Đã nhận lì xì Mở lì xì
Một phần quà Một phần quà
{{ gift?.text }}
Đã kích hoạt - HSD: {{ gift?.expired }}
{{ gift?.text }}
Đã kích hoạt - HSD: {{ gift?.expired }}
{{ gift?.text }}
Đã kích hoạt - HSD: {{ gift?.expired }}
{{ gift?.text }}
Đã kích hoạt - HSD: {{ gift?.expired }}
{{ gift?.text }}
{{ company?.name }}
Tin đăng đã được kiểm duyệt

100% tin đăng tải trên TopCV được cung cấp chủ động bởi Nhà tuyển dụng.

Mô tả công việc

1. Thực hiện các công việc chuyên môn tuyển dụng

- Phân tích nhu cầu tuyển dụng của bộ phận và xu hướng thị trường để đưa ra chân dung ứng viên phù hợp.

- Tạo nguồn ứng viên phù hợp, đặc biệt ưu tiên qua các kênh networking (Mạng xã hội, Hunting,...)

- Tham gia vào quá trình phỏng vấn, đánh giá ứng viên cùng trưởng bộ phận.

- Tiến hành đàm phán offer với ứng viên và hỗ trợ quá trình onboarding của nhân sự trúng tuyển.

- Đồng hành với nhân sự sau Onboarding để hỗ trợ và đánh giá mức độ phù hợp.

2. Xây dựng thương hiệu tuyển dụng

- Tham gia truyền thông thương hiệu tuyển dụng của Công ty (Employer branding) và xây dựng thương hiệu cá nhân gắn với hình ảnh công ty (Personal branding) thông qua các phương tiện truyền thông, sự kiện, hội thảo, cộng đồng nhân sự,...

- Tạo dựng và duy trì quan hệ với các Trường Đại học, Trung tâm Đào tạo, Trung tâm việc làm.

3. Phân tích, đánh giá thị trường lao động định kỳ

- Khảo sát, phân tích và đánh giá tình hình tuyển dụng trên thị trường. Từ đó, đưa ra các giải pháp, đề xuất tuyển dụng phù hợp cho Công ty.

4. Báo cáo công việc định kỳ theo yêu cầu

Yêu cầu ứng viên

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp đại học, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Truyền thông hoặc tương đương.

- Từ 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí IT/ Non IT, ưu tiên kinh nghiệm tuyển tại các công ty viễn thông - công nghệ hoặc có quy mô nhân sự từ 200 người trở lên.

- Có khả năng giao tiếp tốt, ham học hỏi.

- Chủ động trong công việc, luôn tìm tòi cách làm tốt hơn để cải thiện chất lượng công việc.

- Thành thạo tin học văn phòng và có khả năng giao tiếp Tiếng Anh là một lợi thế.

Kiến thức ngành

Nhân sự

Kỹ năng cần có

Đánh Giá Ứng Viên, phỏng vấn, tuyển dụng, Sourcing Ứng Viên, Viết Bài Đăng Tuyển Dụng

Quyền lợi ứng viên

Đãi ngộ (lương, thưởng, review lương):

– Mức lương cứng: Từ 15 - 25M/Tháng + phúc lợi Lễ tết 9M

– Đóng BHXH theo rank, nghỉ 12 ngày phép năm, nhận gói thưởng các ngày Lễ Tết 9M/năm

– Xét thưởng và xét tăng lương 2 lần/năm.

– Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe Aon Care (điều trị nội trú và ngoại trú) dành cho nhân viên.

– Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ của CMC.

Cơ hội thử thách và phát triển:

– Cơ hội được làm việc tại công ty Top 4 ngành viễn thông công nghệ Việt Nam, với quy mô >1000 nhân sự và các chi nhánh trải dài toàn quốc.

– Được ủng hộ, trao quyền cho những ý kiến sáng tạo và đột phá.

Văn hoá môi trường làm việc:

– Làm việc 5 ngày/tuần (khoảng 44h/tuần), nghỉ thứ 7, Chủ Nhật.

– Môi trường làm việc trẻ, năng động, sáng tạo, công bằng, kỷ luật.

– Tham gia gắn kết với tập thể, tổ chức với các hoạt động team building thú vị, các clb chạy và đá bóng, esport,...các party liên hoan của Công ty (sinh nhật, lễ Tết,...)

– Chế độ chăm sóc y tế đặc biệt cho CBNV.

Quyền lợi bổ sung

Phúc lợi

Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm sức khỏe ngưởi thân, Team building, Khám sức khỏe định kỳ, Du lịch hàng năm, Phụ cấp thâm niên, Thưởng hiệu quả làm việc, Thưởng tháng 13

Phụ cấp

Ăn trưa

Hỗ trợ

Được cấp Điện thoại, Máy tính

Địa điểm và thời gian

Địa điểm làm việc

  • Hà Nội: Tòa CMC, Số 11 Duy Tân, Cầu Giấy, Phường Cầu Giấy (Phường Cầu Giấy thuộc quận Cầu Giấy cũ)

Thời gian làm việc

  • Làm việc 5 ngày/tuần (khoảng 44h/tuần), nghỉ thứ 7, Chủ Nhật
    Thứ 6 nghỉ sớm 1 tiếng

Cách thức ứng tuyển

  • Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.

Hạn ứng tuyển: 30/11/2026

Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy phản ánh với chúng tôi. Xem thêm: Tìm việc an toàn cùng TopCV