CÔNG TY CỔ PHẦN MỸ THUẬT GIA LONG

Công ty Cổ phần Mỹ Thuật Gia Long là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực thiết kế, sáng tạo, sản xuất và phân phối các sản phẩm quà tặng, đồ chơi giáo dục và phát triển trí tuệ trẻ em. Với hơn 23 năm hình thành và phát triển, Gia Long đã xây dựng vị thế uy tín trên thị trường bằng triết lý "Hạnh Phúc để Sáng Tạo và Thành Công", lấy con người và giá trị cộng đồng làm nền tảng cho sự phát triển bền vững.

Hiện nay, Gia Long phát triển hệ sinh thái gồm 03 thương hiệu chủ lực:

• IKACHI – Thương hiệu cung cấp giải pháp quà tặng doanh nghiệp, là đối tác của nhiều tập đoàn và nhãn hàng lớn như Unilever, Nestlé, Abbott, OMO, Dove, Lifebuoy, Sunsilk, Milo, Comfort...
• HAPPY KIBU – Thương hiệu đồ chơi giáo dục, đồ chơi đa trí thông minh được nghiên cứu, thiết kế và sản xuất tại Việt Nam, giúp trẻ phát triển tư duy sáng tạo và kỹ năng toàn diện.
• TOONY KIDS – Thương hiệu đồ chơi chất lượng cao, mang đến nhiều giải pháp giáo dục và giải trí cho trẻ em.

Đứng sau thành công của Gia Long là Bà Lâm Thụy Nguyên Hồng – Nhà sáng lập, Nhà thiết kế sản phẩm và Giảng viên Trường Đại học Kiến trúc TP.HCM. Từ khát vọng xây dựng những sản phẩm giáo dục mang giá trị Việt, bà đã dẫn dắt Gia Long phát triển từ một ý tưởng khởi nghiệp thành doanh nghiệp có vị thế trên thị trường.

Một trong những dấu ấn nổi bật là thương hiệu Happy Kibu với dòng lồng đèn giáo dục "Made in Vietnam". Ngay lần ra mắt đầu tiên, hơn 200.000 sản phẩm đã được thị trường đón nhận, khẳng định năng lực sáng tạo và tinh thần tiên phong của doanh nghiệp.

Với định hướng "Chiến lược Kinh doanh Hạnh Phúc Bền Vững", Gia Long không ngừng sáng tạo các sản phẩm chất lượng, góp phần phát triển thế hệ trẻ em Việt Nam hạnh phúc, sáng tạo và thành công, đồng thời lan tỏa những giá trị tốt đẹp đến cộng đồng và xã hội.

Gia Long – Kiến tạo giá trị bằng sáng tạo, phát triển bền vững bằng hạnh phúc.

• Thưởng thâm niên dành cho CBNV gắn bó từ 3 năm, 5 năm, 10 năm, 15 năm..., với mức thưởng tăng dần theo thời gian cống hiến.
• Trang bị đầy đủ công cụ làm việc gồm laptop và các thiết bị cần thiết phục vụ công việc theo tính chất từng vị trí.
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước; được hưởng phép năm và chế độ tăng ngày phép theo thâm niên làm việc.
• Chính sách chăm lo đời sống CBNV: thăm hỏi hiếu hỷ, sinh con, kết hôn, tang gia, ốm đau, nằm viện và các trường hợp đặc biệt theo quy định của Công ty.
• Tổ chức sinh nhật và các hoạt động gắn kết nội bộ, xây dựng môi trường làm việc thân thiện, nhân văn và giàu tinh thần đồng đội.
• Quà tặng các dịp lễ, Tết; quà cho con CBNV nhân Ngày Quốc tế Thiếu nhi 01/06; quà chúc mừng nhân viên nữ vào các dịp 08/03, 20/10 và các chương trình phúc lợi khác.
• Tham gia du lịch thường niên, Year End Party và các hoạt động tập thể, góp phần nâng cao sự gắn kết và trải nghiệm của nhân viên.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, giúp CBNV theo dõi và chăm sóc sức khỏe một cách chủ động.
• Được đào tạo và phát triển năng lực liên tục, bao gồm kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng ứng dụng AI và các công cụ công nghệ hiện đại nhằm nâng cao hiệu quả công việc.
• Hỗ trợ 100% chi phí gửi xe, bữa ăn trưa và chương trình rèn luyện sức khỏe Yoga, giúp CBNV duy trì thể chất, cân bằng năng lượng và an tâm công tác lâu dài tại Công ty.