Teky Holdings là một trong những tổ chức tiên phong trong lĩnh vực công nghệ giáo dục (EdTech) tại Việt Nam với chương trình giảng dạy STEAM theo chuẩn Mỹ đầu tiên tại Việt Nam dành cho trẻ em từ 4 đến 18 tuổi. Trong 4 năm liên tiếp, Teky Holdings vinh dự được xướng tên trong danh sách Vietnam’s Top EdTech do Edtech Agency bình chọn.
Bên cạnh đó, Teky Holdings còn được biết đến với môi trường làm việc trẻ trung, năng động và văn hóa doanh nghiệp đề cao sự sáng tạo. Nếu bạn đang tìm kiếm cơ hội làm gia nhập đội ngũ Teky, đừng bỏ lỡ những thông tin chi tiết mà TopCV đã tổng hợp trong bài viết dưới đây!
Giới thiệu về công ty Teky Holdings
Teky Holdings là tổ chức giáo dục công nghệ (EdTech) hàng đầu tại Việt Nam, tiên phong trong việc triển khai chương trình giảng dạy STEAM chuẩn Mỹ dành cho trẻ em từ 4 đến 18 tuổi. Với sứ mệnh nâng cao chất lượng giáo dục và phát triển tư duy công nghệ toàn diện cho thế hệ trẻ, Teky đã kiến tạo một môi trường học tập hiện đại, sáng tạo và truyền cảm hứng cho hàng nghìn học sinh trên cả nước.
Bên cạnh việc phát triển các chương trình giảng dạy STEAM tại Học viện Teky, công ty còn không ngừng mở rộng hệ sinh thái EdTech nhằm đáp ứng toàn diện nhu cầu học tập của trẻ em:
- Teky Edtech: Mạng xã hội kết nối cộng đồng học sinh đam mê học tập công nghệ trên toàn quốc.
- Tutoro: Ứng dụng quản lý lớp học, hỗ trợ Giáo viên vận hành lớp hiệu quả và tăng cường kết nối giữa Giáo viên – Gia đình – Học viện.
- Teky Odoo: Hệ thống quản lý thông tin và vận hành lớp học, giúp cập nhật tình hình học tập liên tục đến phụ huynh thông qua hệ thống Automation Marketing (Email, Zalo Notification Service).
- Hay Codekitten: Nền tảng lập trình trực quan (Visual Programming Language - VPL) đầu tiên tại Việt Nam, được thiết kế dành riêng cho trẻ em từ 5-18 tuổi.
- Toppy Education: Ứng dụng tự học và gia sư online các môn Toán, Lý, Hóa và Tiếng Anh, tích hợp công nghệ AI để cá nhân hóa lộ trình học tập cho từng học sinh.
Teky Holdings đã vinh dự nhận được nhiều giải thưởng uy tín trong và ngoài nước như: ASEAN Business Awards trong khuôn khổ Hội nghị thượng đỉnh về Kinh doanh và Đầu tư ASEAN, School of The Future tại Hội nghị Davos (Thụy Sĩ), Edtech Leadership Award tại Eduteach Asia, v.vv.. Đặc biệt, Teky nhiều năm liền giữ vững vị trí trong danh sách Vietnam’s Top EdTech do Edtech Agency công bố (2020 – 2024).
Sau gần một thập kỷ hình thành và phát triển, Teky Holdings đã xây dựng được mạng lưới 21 trung tâm đào tạo tại 5 tỉnh, thành phố lớn bao gồm: Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Quảng Ninh và Bình Dương. Công ty hiện có hai trụ sở chính đặt tại:
- Miền Bắc: 51-53 Galaxy Vạn Phúc, 69 Tố Hữu, Phường Vạn Phúc, Quận Hà Đông, Hà Nội.
- Miền Nam: 152 Đ. Điện Biên Phủ, Phường 25, Bình Thạnh, TP. Hồ Chí Minh.
Lý do nên ứng tuyển vào Teky Holdings
Là một trong những đơn vị hàng đầu trong lĩnh vực EdTech tại Việt Nam, Teky Holdings là môi trường lý tưởng cho các bạn trẻ mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực Công nghệ - Giáo dục. Cụ thể, dưới đây là một số lý do mà bạn nên ứng tuyển vào Teky Holdings:
Môi trường làm việc lý tưởng
Teky Holdings luôn chú trọng xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung và năng động. Khi gia nhập đội ngũ, bạn sẽ có cơ hội:
- Trải nghiệm không gian làm việc hiện đại và hệ thống cơ sở vật chất khang trang.
- Tiếp cận với công nghệ giáo dục tiên tiến nhất.
- Làm việc cùng những đồng nghiệp sáng tạo, nhiệt huyết và giàu kinh nghiệm, luôn sẵn sàng chia sẻ kiến thức, hỗ trợ bạn trong quá trình làm việc.
Chế độ đãi ngộ hấp dẫn
Tại Teky Holdings, mỗi nhân sự là một “mắt xích” quan trọng trong quy trình vận hành của tổ chức. Vì vậy, công ty đã xây dựng chính sách đãi ngộ toàn diện, quan tâm đến đời sống vật chất lẫn tinh thần của nhân viên. Đây chính là nền tảng để mỗi cá nhân yên tâm cống hiến cũng như có động lực gắn bó lâu dài với tổ chức. Cụ thể:
- Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và hiệu quả công việc. Bên cạnh lương cứng, nhân viên còn được hưởng những khoản thưởng hấp dẫn như: lương tháng 13, thưởng theo tháng/quý và thưởng nóng dựa trên thành tích kinh doanh.
- Đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Nhà nước bao gồm: BHXH, BHYT và BHTN.
- Tham gia các hoạt động tập thể tại công ty và các hoạt động teambuilding khác.
Đặc biệt, con của cán bộ nhân viên sẽ được học miễn phí 100% các khóa học công nghệ tại Teky như: lập trình, robotics, vẽ 3D, v.vv..
Cơ hội học tập và phát triển bản thân
Ngoài chế độ lương thưởng rõ ràng, Teky Holdings còn đặc biệt quan tâm đến việc nâng cao trình độ chuyên môn cho đội ngũ. Công ty luôn tạo điều kiện để mỗi cá nhân được học hỏi và trau dồi kiến thức chuyên môn để phát triển bền vững. Cụ thể:
Đối với khối Giáo viên/Chuyên môn
- Được tiếp cận hệ thống giáo trình, giáo án và chương trình giảng dạy chuyên nghiệp.
- Cơ hội tham gia các dự án giáo dục mang tính quốc tế cùng các doanh nghiệp hàng đầu về Giáo dục và Công nghệ tại Mỹ, Hàn Quốc và Nhật Bản.
- Được tham gia các chương trình đào tạo chuyên sâu, workshop cùng các chuyên gia trong nước và quốc tế.
Đối với khối Kinh doanh
- Được tham gia các chương trình đào tạo bài bản bởi đội ngũ quản lý giàu kinh nghiệm thực chiến.
- Được tiếp cận hệ thống tài liệu nội bộ, cung cấp đầy đủ thông tin phục vụ công việc.
- Tham gia các buổi đào tạo kỹ năng chuyên môn và kiến thức sản phẩm định kỳ hàng tháng.
- Mở rộng kiến thức về kinh doanh, bán hàng và rèn luyện kỹ năng phân tích Insight khách hàng.
Văn hóa doanh nghiệp đề cao sáng tạo và tinh thần hợp tác
Văn hóa doanh nghiệp chính là “kim chỉ nam” định hướng cách thức vận hành của một tổ chức. Tại Teky Holdings, văn hóa doanh nghiệp được thể hiện rõ nét thông qua 6 chữ cái SPIRIT:
- S (Spirit of learning) - Tinh thần học tập
- P (Passion) - Đam mê
- I (Interactivity) - Tương tác
- R (Respect & Trust) - Tôn trọng và tin tưởng
- I (Innovation) - Phát minh, cải tiến, sáng tạo
- T (Teamwork) - Tinh thần làm việc nhóm
Khi làm việc tại Teky, mỗi thành viên đều được đều được khuyến khích phát huy tinh thần học hỏi, sáng tạo để phát triển bản thân. Ngoài ra, môi trường làm việc đề cao sự tương tác và tinh thần làm việc nhóm giúp tạo sự gắn kết giữa nhân viên và đảm bảo mỗi cá nhân đều nhận được sự hỗ trợ khi cần thiết.
>>> Teky Holdings là một trong những nơi làm việc lý tưởng trong lĩnh vực EdTech. Ứng tuyển việc làm mới nhất tại Teky Holdings để khai phóng sự nghiệp ngay hôm nay:
Teky Holdings tuyển dụng những vị trí nào?
Teky Holdings được đánh giá là một trong những môi trường làm việc lý tưởng trong lĩnh vực EdTech. Vậy hiện nay Teky đang tuyển dụng những vị trí nào? Hãy cùng TopCV điểm qua một số vị trí nổi bật trong danh sách dưới đây:
Giáo viên
Teky Holdings đang tuyển dụng Giáo viên full-time và part-time giảng dạy các môn Toán, Vật Lý, Tin học, Công nghệ, v.vv.. Vị trí này sẽ làm việc trực tiếp tại các học viện của Teky với lịch dạy linh hoạt theo ca.
Mô tả công việc:
- Trực tiếp giảng dạy tại các cơ sở học viện, trường học hoặc đơn vị đối tác theo sự phân công của khối chuyên môn.
- Đánh giá và báo cáo kết quả học tập của học sinh với phụ huynh hoặc nhà trường.
- Phối hợp với phụ huynh nhằm hỗ trợ quá trình học tập của học viên.
- Tham gia tổ chức các hoạt động, sự kiện của trung tâm như: ngày hội trải nghiệm công nghệ, workshop cho phụ huynh và học sinh.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công từ Khối đào tạo chuyên môn.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp chuyên ngành Sư phạm môn Toán học, Hóa học, Vật lý, Tin học, Tiểu học, Khoa học công nghệ, v.vv..
- Trường hợp tốt nghiệp các ngành liên quan đến Công nghệ thông tin hoặc Kỹ thuật điện tử, ứng viên cần có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm.
- Có tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Yêu thích công việc giảng dạy và mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực Giáo dục.
Bạn có kinh nghiệm giảng dạy và đang tìm kiếm cơ hội việc làm mới? Tham khảo tin tuyển dụng Giáo viên mới nhất trên TopCV để không bỏ lỡ những cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn!
|
>>> Xem thêm: Giáo viên là gì? Tổng hợp các vị trí Giáo viên phổ biến nhất hiện nay
Trợ giảng
Trợ giảng là người hỗ trợ Giáo viên trong quá trình giảng dạy và đồng hành cùng học sinh trong suốt quá trình học tập. Khi đảm nhận vị trí này tại Teky Holdings, bạn sẽ có cơ hội học hỏi trực tiếp từ đội ngũ Giáo viên giàu kinh nghiệm, rèn luyện kỹ năng sư phạm và tích lũy kinh nghiệm thực tiễn.
Mô tả công việc:
- Tổ chức các buổi trải nghiệm thực tế môn Công nghệ, Tin học, Lập trình cho học sinh.
- Hướng dẫn học sinh làm quen với công cụ, phần mềm và kiến thức nền tảng theo nội dung môn học.
- Xây dựng môi trường học tập tích cực, khuyến khích sự sáng tạo của học sinh.
- Quan sát, đánh giá khả năng tiếp thu và sự phù hợp của học sinh với chương trình.
- Báo cáo kết quả buổi trải nghiệm và phối hợp cùng Quản lý, Cố vấn chuyên môn trong việc tư vấn lộ trình học phù hợp cho học sinh.
Yêu cầu:
- Đang là sinh viên hoặc đã tốt nghiệp các chuyên ngành: Công nghệ Thông tin, Điện - Điện tử, Tự động hoá, Khoa học Máy tính, Sư phạm Tin học hoặc các chuyên ngành liên quan khác.
- Có kiến thức cơ bản về lập trình, điện tử, công nghệ thông tin.
- Có kỹ năng hướng dẫn, tương tác và đánh giá học sinh.
- Có khả năng sử dụng các phần mềm và công cụ hỗ trợ giảng dạy.
Trợ giảng là vị trí việc làm phù hợp với những ứng viên chưa có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực Giáo dục. Tìm hiểu các cơ hội việc làm Trợ giảng mới nhất trên TopCV để khai phóng sự nghiệp ngay hôm nay!
|
>>> Xem thêm: Review toàn bộ các vị trí và mức lương trợ giảng cập nhật mới nhất
Nhân viên tư vấn tuyển sinh
Nhân viên tư vấn tuyển sinh là người trực tiếp trao đổi với phụ huynh và học sinh nhằm tìm hiểu nhu cầu học tập, từ đó tư vấn các khóa học và chương trình đào tạo phù hợp.
Với hệ thống quản lý khách hàng hiện đại cùng sự đồng hành của đội ngũ Giáo viên giàu kinh nghiệm, Nhân viên tư vấn tuyển sinh tại Teky được trang bị đầy đủ công cụ và sự hỗ trợ cần thiết để nâng cao hiệu quả làm việc và đạt được kết quả tốt nhất.
Ngoài mức lương cứng, vị trí này còn được hưởng phụ cấp năng lực theo hệ số K, phụ cấp năng suất, hoa hồng và thưởng thành tích kinh doanh.
Mô tả công việc:
- Tiếp nhận danh sách khách hàng tiềm năng và gọi điện tư vấn về các khóa học của Học viện.
- Thuyết phục khách hàng đăng ký học thử và ghi danh vào các chương trình học của Teky.
- Chăm sóc khách hàng cũ và thuyết phục phụ huynh tiếp tục sử dụng dịch vụ tại trung tâm.
- Tham gia các sự kiện, hội thảo để tiếp cận phụ huynh và học sinh.
Yêu cầu:
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tại vị trí Tư vấn/Bán hàng/Chăm sóc khách hàng, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Giáo dục.
- Giọng nói dễ nghe, kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt
- Ưu tiên ứng viên có thành tích cá nhân nổi bật trong công việc như: Best seller, Nhân viên xuất sắc tháng/quý/năm, v.vv...
- Có tinh thần cầu tiến, sẵn sàng học hỏi.
- Có khả năng làm việc dưới áp lực và nỗ lực hoàn thành chỉ tiêu doanh số.
Hiện nay, nhiều cơ sở giáo dục đang tuyển dụng vị trí Nhân viên tư vấn tuyển sinh với mức đãi ngộ hấp dẫn. Truy cập TopCV để khám phá hàng trăm cơ hội việc làm Tư vấn tuyển sinh và ứng tuyển nhanh chóng chỉ trong vài bước!
|
>>> Xem thêm: Nhân viên tư vấn tuyển sinh và CHÌA KHÓA để ứng tuyển thành công
Nhân viên Telesales
Teky Holdings sử dụng hệ thống quản lý khách hàng hiện đại, giúp nhân viên dễ dàng thao tác và quản lý thông tin khách hàng một cách nhanh chóng và chính xác. Bên cạnh đó, đội ngũ Telesales còn được cung cấp nguồn dữ liệu học viên dồi dào, không giới hạn, đến từ nhiều kênh Marketing khác nhau.
Mô tả công việc:
- Gọi điện tư vấn cho khách hàng tiềm năng về các khóa học online dành cho trẻ em.
- Tìm hiểu nhu cầu, lắng nghe và giải đáp thắc mắc của khách hàng; từ đó tư vấn sản phẩm, dịch vụ phù hợp để chốt sale thành công.
- Quản lý thông tin khách hàng, lưu trữ lịch sử cuộc gọi và cập nhật dữ liệu thường xuyên lên hệ thống của công ty.
- Xây dựng, duy trì mối quan hệ với khách hàng và xử lý khiếu nại nhanh chóng.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp bậc Cao đẳng trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc ở vị trí Nhân viên telesales, Nhân viên Telemarketing, Nhân viên chăm sóc khách hàng.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm quản trị khách hàng.
- Có kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.
Nhân viên Telesales Giáo dục là một trong những vị trí việc làm HOT với nhu cầu tuyển dụng cao. Cập nhật tin tuyển dụng mới nhất trên TopCV để không bỏ lỡ những cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn!
|
>>> Xem thêm: Telesales là gì? Những công việc Telesales HOT nhất bạn cần biết
Chuyên viên dịch vụ khách hàng
Chuyên viên dịch vụ khách hàng là người tiếp nhận yêu cầu và giải đáp những thắc mắc, khiếu nại của khách hàng về sản phẩm, dịch vụ của công ty. Tại Teky Holdings, vị trí này sẽ thực hiện những nhiệm vụ dưới đây:
Mô tả công việc:
- Tiếp nhận danh sách học viên và cập nhật tiến độ học tập với phụ huynh.
- Tư vấn tái ghi danh khi học viên hoàn thành khóa học và đề xuất các khóa học nâng cao hoặc dài hạn phù hợp với lộ trình của từng học viên.
- Thực hiện khảo sát định kỳ để thu thập ý kiến phản hồi của phụ huynh, từ đó cải thiện chất lượng dịch vụ.
- Tham gia tổ chức các sự kiện, hội thảo, hoạt động ngoại khóa của trung tâm.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Sư phạm, Kinh tế hoặc các lĩnh vực liên quan khác.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bán hàng, Tư vấn hoặc Chăm sóc khách hàng.
- Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các trung tâm, cơ sở giáo dục.
- Kỹ năng giao tiếp tốt và có khả năng xây dựng niềm tin với phụ huynh.
Nếu bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm mới ở lĩnh vực Dịch vụ khách hàng, hãy tham khảo ngay tin tuyển dụng mới nhất trên TopCV. Hàng nghìn cơ hội hấp dẫn đang chờ bạn khám phá!
|
>>> Xem thêm: Nhân viên chăm sóc khách hàng là gì? Mô tả công việc và mức lương
CTV vận hành lớp học
Khi làm việc ở vị trí CTV Vận hành lớp học tại Teky Holdings, bạn sẽ được đào tạo các kỹ năng mềm cần thiết để hoàn thành tốt công việc. Đây là vị trí phù hợp với các bạn sinh viên năm, mang đến cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau 3–6 tháng.
Mô tả công việc:
- Hỗ trợ tổ chức và sắp xếp lịch học, lịch dạy của học viên và giảng viên theo kế hoạch.
- Theo dõi, giám sát chất lượng vận hành lớp học và xử lý các vấn đề phát sinh.
- Tiếp nhận thông tin và phản hồi các câu hỏi, yêu cầu từ học viên và phụ huynh.
- Chuẩn bị tài liệu học tập, thiết bị và cơ sở vật chất cho lớp học.
- Thông báo tình hình học tập của học viên cho phụ huynh.
Yêu cầu:
- Sinh viên đang theo học các trường Trung cấp/Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kinh tế, Sư phạm, Quản trị nguồn nhân lực, Công nghệ thông tin, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan khác.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Giáo dục.
- Nhanh nhẹn và chủ động trong công việc.
- Kỹ năng tin học văn phòng tốt.
- Có tinh thần cầu tiến và ham học hỏi.
- Có laptop cá nhân và sẵn sàng làm việc cuối tuần.
Cố vấn chuyên môn Giáo dục
Cố vấn chuyên môn là người đề xuất lộ trình học tập phù hợp cho từng học viên và hỗ trợ Giáo viên xây dựng môi trường học tập tích cực, sáng tạo. Cụ thể, vị trí này sẽ thực hiện các nhiệm vụ sau:
Mô tả công việc:
- Điều phối việc tổ chức các buổi kiểm tra đầu vào tại học viện.
- Đánh giá năng lực của từng học viên dựa trên bài kiểm tra đầu vào và tư vấn lộ trình học tập phù hợp.
- Hỗ trợ Giáo viên cải thiện phương pháp giảng dạy và tăng khả năng giữ chân học sinh sau các buổi học trải nghiệm.
- Tham gia dự giờ, đánh giá chất lượng giảng dạy và đưa ra góp ý về phương pháp giảng dạy của Giáo viên.
- Đề xuất điều chỉnh chương trình và phương pháp giảng dạy dựa trên kết quả đánh giá thực tế.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính, Sư phạm Tin học hoặc các lĩnh vực liên quan.
- Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm giảng dạy, cố vấn học tập hoặc thiết kế chương trình học tập.
- Có nền tảng kiến thức chuyên sâu về Công nghệ, Tin học, Lập trình.
- Có kỹ năng quan sát, đánh giá và đưa ra phản hồi.
- Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ giảng dạy.
Quản lý học sinh
Vị trí Quản lý Học sinh tại Teky Holdings chịu trách nhiệm giám sát tình hình học tập của học sinh và xây dựng môi trường học tập tích cực tại học viện. Vị trí này đóng vai trò cầu nối giữa học sinh, phụ huynh và đội ngũ Giáo viên, nhằm hỗ trợ học sinh trong suốt quá trình học tập.
Mô tả công việc:
- Giám sát tiến trình và kết quả học tập của học sinh thông qua việc dự giờ lớp học, trao đổi trực tiếp với học sinh, theo dõi kết quả kiểm tra định kỳ, v.vv..
- Tham gia tổ chức các hoạt động nhằm nâng cao chất lượng giảng dạy tại học viện như: cuộc thi nội bộ, hoạt động học tập nhóm, workshop, chương trình thực tập tại doanh nghiệp, v.vv..
- Cập nhật thường xuyên tình hình học tập của học sinh với phụ huynh và phối hợp hỗ trợ học sinh khi cần thiết.
- Phụ trách đánh giá, cấp chứng chỉ, chứng nhận hoàn thành khóa học cho học sinh.
- Hỗ trợ giải đáp các thắc mắc liên quan đến lớp học và chương trình đào tạo.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên các ngành: Sư phạm, Công nghệ thông tin, Kỹ thuật, Khoa học Tự nhiên.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, truyền đạt rõ ràng và tự tin trước đám đông.
- Ưu tiên ứng viên sử dụng thành thạo các ngôn ngữ lập trình trực quan như Scratch, Tynker, Cospaces.
- Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về STEAM.
Quản lý giáo viên
Quản lý giáo viên là người trực tiếp điều phối và giám sát các hoạt động giảng dạy tại học viện. Vị trí này đóng vai trò quan trọng trong việc tối ưu chi phí vận hành, cũng như duy trì chất lượng giảng dạy của đội ngũ Giáo viên.
Mô tả công việc:
- Điều phối lịch giảng dạy của đội ngũ Giáo viên và sắp xếp phòng học phù hợp.
- Giám sát chỉ tiêu giờ dạy của Giáo viên và đảm bảo lớp học đạt sĩ số tối thiểu.
- Tiếp nhận và phản hồi thắc mắc của Giáo viên liên quan đến lịch dạy.
- Xử lý các vấn đề liên quan đến chất lượng giảng dạy của Giáo viên.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp bậc Đại học chuyên ngành Sư phạm, Công nghệ hoặc Quản lý Giáo dục.
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên có hiểu biết về công nghệ và lĩnh vực STEM.
Để không bỏ lỡ những cơ hội việc làm từ các doanh nghiệp uy tín, hãy truy cập trang Tìm kiếm việc làm của TopCV. Nền tảng giúp bạn kết nối với 200.000+ nhà tuyển dụng hàng đầu và nộp hồ sơ ứng tuyển nhanh chóng!
|
Quy trình tuyển dụng của Teky Holdings
Lưu ý: Quy trình tuyển dụng dưới đây được TopCV tổng hợp từ fanpage Facebook TekyCareers của Teky Holdings và chỉ mang tính chất tham khảo. Tùy theo từng vị trí, quy trình tuyển dụng có thể được điều chỉnh và sẽ được nhà tuyển dụng thông báo cụ thể trong mô tả công việc (JD), bạn nên tìm hiểu kỹ trước khi ứng tuyển.
Bước 1: Tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ của ứng tuyển
Bộ phận tuyển dụng của Teky Holdings sẽ tiếp nhận hồ sơ của ứng viên và tiến hành đánh giá mức độ phù hợp của ứng viên với vị trí ứng tuyển. Công ty sẽ sàng lọc ứng viên dựa trên nhiều tiêu chí như: trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, kỹ năng chuyên môn, v.vv..
Một số lưu ý:
- Ứng viên có thể cập nhật tin tuyển dụng mới nhất từ Teky Holdings thông qua website chính thức của công ty hoặc các nền tảng tuyển dụng uy tín như TopCV.
- Sau khi lựa chọn vị trí công việc phù hợp, ứng có thể gửi hồ sơ ứng tuyển theo hai cách sau:
- Ứng tuyển qua website Teky Holdings: Trên trang tuyển dụng của công ty, bạn sẽ thấy nút “Gửi hồ sơ ứng tuyển” dẫn đến biểu mẫu đăng ký trực tuyến. Ứng viên chỉ cần điền đầy đủ thông tin cá nhân, kinh nghiệm làm việc và đính kèm CV để hoàn tất bước nộp hồ sơ.
- Ứng tuyển nhanh qua nền tảng TopCV: Bạn có thể tải lên CV và thư ứng tuyển (Cover Letter) để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng. Sau khi nộp hồ sơ, ứng viên có thể theo dõi tình trạng xử lý hồ sơ và kết nối với nhà tuyển dụng ngay trên nền tảng.
Để tăng cơ hội lọt vào vòng phỏng vấn, bạn nên chuẩn bị một bản CV chuyên nghiệp, làm nổi bật sự phù hợp của bản thân với vị trí ứng tuyển. Bạn có thể tham khảo kho mẫu CV đa dạng theo ngành nghề của TopCV để dễ dàng thiết kế CV ấn tượng và tải xuống dưới dạng PDF để ứng tuyển ngay.
|
Bước 2: Sơ vấn thông tin qua điện thoại
Sau khi sàng lọc hồ sơ, bộ phận Tuyển dụng của Teky Holdings sẽ chủ động liên hệ với các ứng viên phù hợp để thực sơ vấn thông tin qua điện thoại. Cuộc gọi nhằm mục đích xác minh một số thông tin cơ bản, cũng như đánh giá bước đầu về mức độ phù hợp của ứng viên với yêu cầu công việc.
Trong vòng này, nhà tuyển dụng sẽ trao đổi với ứng viên về các nội dung cơ bản như:
- Kinh nghiệm làm việc và kiến thức chuyên môn của ứng viên.
- Mục tiêu nghề nghiệp và lý do ứng tuyển vào công ty.
- Kiểm tra sơ bộ hiểu biết của ứng viên về công ty và vị trí ứng tuyển.
- Mức lương kỳ vọng và nguyện vọng về thời gian làm việc (nếu có).
Bước 3: Phỏng vấn trực tiếp tại văn phòng
Bộ phận tuyển dụng của Teky Holdings sẽ gửi thư mời tham gia phỏng vấn trực tiếp tại văn phòng đến những ứng viên vượt qua vòng sơ vấn. Tùy theo từng vị trí công việc, buổi phỏng vấn sẽ có sự tham gia của đại diện từ các phòng ban khác nhau.
Trong vòng phỏng vấn này, nhà tuyển dụng sẽ đánh giá kỹ hơn về năng lực chuyên môn và kinh nghiệm làm việc thực tế của ứng viên. Ngoài ra, họ cũng sẽ đưa ra nhận định về kỹ năng mềm và mức độ phù hợp của ứng viên với văn hóa doanh nghiệp. Buổi phỏng vấn này cũng là cơ hội để ứng viên thể hiện sự quan tâm đến vị trí công việc và tìm hiểu sâu hơn về môi trường làm việc tại công ty.
Bước 4: Thông báo trúng tuyển
Nhà tuyển dụng sẽ gửi thông báo trúng tuyển đến những ứng viên vượt qua vòng phỏng vấn cuối cùng. Ứng viên có thể trao đổi thêm với nhà tuyển dụng về mức lương, thời gian làm việc, ngày bắt đầu nhận việc, v.vv.. Sau khi hai bên thống nhất, nhà tuyển dụng sẽ gửi thư mời nhận việc chính thức và hướng dẫn bạn các thủ tục nhận việc tiếp theo.
Trong bài viết trên, TopCV đã chia sẻ những thông tin chi tiết về công ty Teky Holdings. Hy vọng rằng bài viết sẽ hữu ích cho quá trình ứng tuyển việc làm của bạn. Đừng quên truy cập trang Tìm kiếm việc làm của TopCV để cập nhật những cơ hội việc làm mới nhất!
